Bir Coploy, ilk yapay zeka (YZ) kullanan Brezilya'nın video mülakat platformu adayları değerlendirmek için, 1 R$'lık bir yatırım aldı,5 milyon. Yatırım, Luiz Nacif ve Renato Castro tarafından yönetilen, yenilik ve girişimin genişlemesini teşvik etmek, artık işe alım teknolojisi pazarında büyük vaatlerden biri olarak öne çıkıyor
Şu anda, seçim süreçleri aylarca sürebilir, hem şirketler hem de adaylar için uzun bekleme süreleri ve belirsizlikler yaratıyor. Seçim sırasında geri dönüş eksikliği uygulaması, “iş hayaletliği” olarak bilinir, rekrütman aşamalarının optimize edilmesi gerekliliğini ortaya koyuyor. Coploy, bu zorluklar için bir çözüm olarak ortaya çıkıyor, farklı sektörler ve taleplerden gelen şirketlere hizmet veren sağlam ve güvenli bir platform sunmak, operasyonel pozisyonlardan yönetici pozisyonlarına, herhangi bir kıdem seviyesinde ve dilde
2024 Nisan'da piyasaya sürüldü, Coploy zaten 10'dan fazla kişiyle röportaj yaptı.000 aday altı aylık bir operasyon süresinde. Platforma, işe alım sürecinde seçim süresini %80'den fazla ve işe alım süreciyle ilişkili maliyetleri %60'tan fazla azaltarak devrim yaratmayı vaat ediyor. Bir girişim 2'ye ulaşmayı umuyor,2025'in sonuna kadar 5 milyon mülakat
Coploy, adayların mülakatlar sırasında yeteneklerini ve becerilerini analiz etmek için yapay zeka kullanıyor, işe alımcılar için değerli içgörüler sağlamak. Platforma video kaydı gibi özellikler sunar, PDF formatında mülakatı indir, ranqueamento dos candidatos e geração de feedbacks personalizados
Amacımız, müşterilerimizin seçim süreçlerinin lead-time'ını optimize etmektir, adayların kesinliğine odaklanarak şirketlerin işten ayrılma oranını azaltmaya katkıda bulunma. Teknolojinin, adayları büyük ölçekli olarak mülakat yapmada güçlü bir müttefik olabileceğine ve adayların değerlendirilmesinde standart bir süreç sağlamaya yardımcı olabileceğine inanıyoruz, Leandro Panegassi iddia ediyor, Coploy CEO'su
Coploy çeşitli planlar sunmaktadır, seçilen kredi hacmine göre fiyatlandırılmıştır, farklı ölçeklerdeki şirketler için esnek ve uygun bir alternatif sunmak. Bir girişim, çeşitli sektörlerden 100'den fazla şirketle görüşme yaptı, teknoloji danışmanlıkları da dahil, çağrı merkezleri ve staj programları
"Bizim misyonumuz İnsan Kaynakları sektörüne verimlilik getirmektir". İşin büyüme potansiyeli konusunda heyecanlıyız ve platformumuzun müşterilerimizin başarısını sürdürmek için önemli bir fark yarattığına inanıyoruz, Diego Paraizo'yu öne çıkarıyor, Coploy'un kurucu ortağı ve CINO'su
Natsuo Oki, Coploy'un kurucu ortağı ve Ürün Müdürü, yenilik ve yapay zekanın, işe alımcıların ve adayların özel ihtiyaçlarını karşılayan çözümler geliştirmedeki rolünü güçlendirir. Mülakatlar, herhangi bir seçim sürecinin en kritik anlarından birini temsil eder. Amacımız, basit otomasyonun ötesine geçen bir araç sunmaktır, garantindo que cada candidato seja avaliado com precisão e que os recrutadores tenham informações detalhadas para tomar decisões direcionadas. Yapay zeka, bu çözümü farklı pazar segmentleri için ölçeklenebilir ve kişiselleştirilmiş bir şekilde sunmamızı sağlıyor.”
1 R$ katkısı,5 milyon yeni işlevler geliştirmek için kullanılacak, iş modeli doğrulamak ve pazarlama stratejileri uygulamak. Coploy'un Brezilya'daki mülakat pazarını dönüştürme potansiyeline inanıyoruz. Bu yolculuğun bir parçası olmaktan ve startup'ın büyümesine katkıda bulunmaktan heyecan duyuyoruz, Luiz Nacif vurgular, Coploy yatırımcısı
