La Lecom Tecnologia, azienda specializzata in iperautomazione e gestione intelligente dei processi, celebra il rinnovo del sigillo Great Place to Work (GPTW), riaffermando il suo impegno per un ambiente di lavoro di eccellenza. È la seconda volta che l'azienda riceve la credenziale. Il riconoscimento, basato su rigorosi criteri di valutazione, rafforza la sua posizione come una delle migliori aziende in cui lavorare in Brasile, evidenziando le sue pratiche che uniscono innovazione, governance e sicurezza digitale.
Il GPTW è una certificazione di eccellenza concessa alle aziende che dimostrano un ambiente di lavoro sano, basato sulla fiducia e sul rispetto tra leader e collaboratori. Per raggiungere questa distinzione, le candidate vengono sottoposte a una valutazione accurata, che include l'analisi della soddisfazione dei collaboratori, le politiche interne di valorizzazione del capitale umano e le pratiche di gestione che promuovono il benessere collettivo.
Nel 2023, Lecom Tecnologia ha implementato diverse iniziative mirate a rafforzare la sua cultura organizzativa e a promuovere lo sviluppo continuo dei suoi professionisti. Questi sforzi sono stati determinanti per la rinnovazione del marchio, dimostrando che l'azienda non solo mantiene alti standard di eccellenza, ma avanza anche in iniziative che influenzano positivamente la vita del suo team.
Secondo Tiago Amor, vicepresidente vendite di Lecom, "il rinnovo del sigillo GPTW riflette il nostro impegno nel creare un ambiente di lavoro in cui le persone si sentano valorizzate e motivate a innovare. Crediamo che un team impegnato e soddisfatto sia essenziale per raggiungere i nostri obiettivi e guidare la trasformazione digitale dei nostri clienti".
La flessibilità negli orari di lavoro e il modello ibrido sono pilastri che consentono ai collaboratori di conciliare vita personale e professionale in modo equilibrato. L'azienda offre benefici attraenti e promuove una cultura di feedback costante, sia con i manager che con la direzione. Inoltre, Lecom organizza eventi di convivialità, programmi di aggiornamento tecnologico, celebrazioni di date commemorative e personali, oltre a garantire un ambiente accogliente. Questi fattori sono elementi distintivi che influenzano il rinnovo del marchio e contribuiscono alla soddisfazione dei collaboratori.
Lecom continuerà a investire in pratiche che promuovano la collaborazione, l'innovazione e lo sviluppo dei propri dipendenti, mantenendo il sigillo GPTW come pilastro strategico per renderla un luogo di lavoro sempre più attraente.
