Ar an gcéad lá 26 Iúil, beidh an domhan ag súil go cúramach le haghaidh searmanas oscailte na Cluichí Oilimpeacha i bPáras. An ócáid, a thugann le chéile lúthchleasaithe de éagsúla náisiúntachtaí agus modhanna spóirt, is taispeántas de luachanna agus ceachtanna is féidir a chur i bhfeidhm i réimsí éagsúla na beatha, fiú sa domhan gnólachta
Ag smaoineamh ar sin, Beatriz Ambrosio, CEO agus bunaitheoir Mention, chéad startup de Chaidrimh Poiblí na Meiriceá Laidineach, scrios sé 5 ceacht is féidir leis na Cluichí Oilimpeacha agus an spórt a thabhairt do na feidhmeannaigh.
- Straitéis
Díreach mar i gcluiche spóirt, áit a bhfuil gach gluaiseacht cúramach pleanáilte chun an bua a bhaint amach, ní mór do chuideachtaí plean gníomhaíochta a ullmhú a fhágfaidh na cuspóirí a bhaint amach. ⁇ Tá an straitéis ríthábhachtach chun iarrachtaí a threorú, acmhainní a uasmhéadú agus dul thar an iomaíocht. Gan pleanáil shoiléir, is féidir le lúthchleasaithe agus cuideachta araon focal agus treo a chailleadh, ag cur isteach ar an fheidhmíocht ⁇, míníonn Ambrosio
- Comhoibriú
Foireann dea-integrated, áit a bhfuil a ról ar eolas ag gach ball agus ag obair i gcomhchuibhiú leis na eile, bíonn sé ag baint torthaí níos fearr. Ar an gcaoi chéanna, na corparáidí a spreagann comhoibriú i measc na bhfostaithe tacú le timpeallacht oibre níos sláintiúla agus spreagtha. Is féidir le dlúthpháirtíocht an fhoireann dul chun nuálaíochta, ar réiteach fadhbanna go tapa agus ar neartú an spiorad foirne
- Ceannaireacht
Is samplaí ceannaireachta iad na lúthchleasaithe móra agus taispeánann siad athléimneacht i gcoinne na dúshláin. Sa mhargadh, tá an gné seo ríthábhachtach chun treoir, spreagadh a dhéanamh ar chruthaitheacht agus a chinntiú go ritheann an gnó. Is féidir le ceannairí éifeachtacha daoine a spreagadh agus spriocanna uaillmhianacha a bhaint amach. ⁇ Mar an gcéanna le captaen ar réimse an chluiche, tá ceannaire maith a fhios nuair a tharmligean, tacú agus cinntí straitéiseacha a dhéanamh ⁇, tuairisc
- Éagsúlacht
Tagann na Cluichí Oilimpeacha le chéile lúthchleasaithe ó cultúir éagsúla, eitníochtaí agus bunús. Cuireann an éagsúlacht seo saibhreas ar na comórtais agus soláthraíonn sé nuachtáin. Ar an gcaoi chéanna, na heagraíochtaí a luachálann éagsúlacht is gnách a bheith níos nuálacha, mar bhaineann siad leas as acmhainneacht a gcuid talent. ⁇ Is féidir le cuimsiú sa timpeallacht oibre teacht ar réitigh thorthúla agus ar thuiscint níos leithne ar an margadh domhanda ⁇, deir Ambrosio
Sa bhliain seo, an delection na Brasaíle beidh don chéad uair sa stair níos mó mná ná fir. Is 277 lúthchleasaí san iomlán, lena bhfuil 153 mná agus 124 fear. Mar sin, 55% is lúthchleasaithe mná, líon níos mó ná sna Cluichí Oilimpeacha i dTóiceo, nuair a bhí siad féin ina 47%
- Freagracht
Tá na lúthchleasaithe samplaí de smacht agus tiomantas, ag tabhairt di féin go dian do na cleachtaí agus díospóireachta. Saol na ngnóthas, tá an freagracht ríthábhachtach chun branda láidir a thógáil agus muinín na gcomhpháirtithe a bhuachan. Cuideachtaí ciallmhar is iad siúd a chomhlíonann a gealltanais, oibríonn siad le eitice agus tá tiomanta le cáilíocht na seirbhísí agus sásamh an chustaiméara
⁇ Ag ionchorprú na ceachtanna seo den spórt, is féidir leis na brandaí cultúr eagraíoch a neartú, méadú ar a iomaíochas agus rath buan a bhaint amach. Straitéis, comhoibriú, conradh, tá éagsúlacht agus freagracht clocha ríthábhachtacha chomh maith do lúthchleasaithe agus d'fhiontraithe atá ag iarraidh a bheith tagairt ina gcuid codanna faoi seach ⁇, críochnaigh
