根據全球最大的專業社交網絡 LinkedIn 的一項新研究,75% 受訪的巴西專業人士正在考慮在 2024 年換工作。這些數據反映了勞動力市場的重大變化,而當時巴西的失業率正如巴西地理與統計研究所(IBGE)的研究指出的那樣,巴西也出現了重要變化,該研究表明,2024年第一季失業率上升至7.9%。.
ESIC 的職業和商業顧問 Alexandre Weiler 解釋說,職業轉變是一個涉及從一個職業到另一個職業的轉變的過程,當專業畢業生或在某個領域工作,但隨著時間的推移感受到採取行動的動機時,可能會發生在一個不同的領域。 “由於該人工作所在公司的晉升或內部選擇性流程,轉變是可以計劃的,也可以自然發生的”。在計劃的職業轉變的情況下,有必要反思一些重要問題,例如這種變化的真正動機,無論是專業化的情況,問題是當前的工作環境還是職業,以及其他對專業人士進行全面分析的重要問題。.
一旦確定了職業轉型的動機,就必須從行動開始,從更新 LinkedIn 上的課程和簡介開始,以反映技能、經驗和最近的成就。“O 網絡仍然是尋找新工作機會的最有效策略之一,因此參與活動、與同事聯繫並擴大您的聯繫網絡。此外,有必要在您的專業領域進行就業市場研究,以確定哪些公司正在招聘、趨勢是什麼以及哪些技能需求量很大,以便您更好地準備面試並製定策略定位自己,韋勒說
成功案例:從宣傳到銷售
現任Market4u 商務總監兼聯合創始人的桑德羅·烏西克(Sandro Wuicik) 是職業轉變的一個例子,因為這位迄今為止在職業生涯中取得成功的律師轉向了創業和銷售,在其中他找到了新的成長和成就機會。 「我意識到我的論證和談判技巧完全適用於銷售。這是一個最初的挑戰,但今天我感到更加滿足,並看到我新職業中有前途」,桑德羅分享道。.
這位商人解釋說,在過渡過程中,尤其是決定過程中,並不容易。有大學、OAB測試、在體育領域建立了職業生涯,我很熱情,但覺得缺少了一些東西“
就在那時,桑德羅收到了加入他的妹夫愛德華多的邀請,愛德華多已經是一名企業家。 “我從倡導轉向創業,因為我意識到了更大的目標,知道創業可能對數百萬人的生活產生積極影響”,他說。.
有些公司成立了,有些公司開始工作,有些公司沒有成立,直到達到 market4u 商業模式,如今巴西最大的微型特許經營權和拉丁美洲最大的自主市場網絡。.
ESIC International 職業顧問 Alexandre Weiler 提出的轉行建議
1 ^ 評估你的動機
在做出任何決定之前,重要的是要了解為什麼要換工作。問問自己是否對當前環境不滿意,尋找新的挑戰、更好的財務狀況或其他個人原因。明確自己的動機將有助於您做出更自信的決定。.
2 2 了解您的職業目標
當您知道自己要去哪裡時,改變職業方向就會變得更容易。您可能想要擁有自己的企業,從完全不同的領域開始或在目前公司晉升兩個職位。重要的是要明確你想去哪裡以及你的短期、中期和長期目標是什麼。這將使您能夠進行有效的規劃並保持積極性。.
3 3 在 linkedIn 中更新您的履歷和個人資料
隨著 75% 的專業人士考慮做出改變,您的 LinkedIn 簡歷和個人資料必須是最新的並反映您最近的技能、經驗和成就。.
4 ^ 建立網絡
網路仍然是尋找新工作機會的最有效方法之一。參加活動、與專業同事聯繫並使用 LinkedIn 擴展您的網路。通常,最佳機會不會公開宣布,而是透過推薦到達。.
5 '搜尋市場
了解您專業領域的就業市場。確定哪些公司正在招聘、趨勢是什麼以及需要哪些技能。這將使您能夠更好地準備面試並更具策略性地定位自己。.
6 考慮長期成長
在評估新機會時,請考慮其長期成長。詢問公司內部發展和晉升的可能性,以及組織文化是否與您的價值觀和職業目標一致。.
7 '心理健康的原因
換工作可能是一個充滿壓力的過程。在此過渡期間照顧您的心理健康非常重要。有助於減輕壓力的練習活動,例如體能訓練、冥想或您喜歡的嗜好。.
