Meetz 為銷售人員和業務經理推出培訓平台

A Meetz, startup especializada em soluções de prospecção e sales engagement para negócios B2B, acaba de lançar a  Conv Academy, escola comercial desenvolvida para capacitar vendedores e gestores comerciais com as melhores técnicas do mercado. Pensado para maximizar o desempenho das equipes desde o primeiro dia de aplicação, a iniciativa conta com mais de 100 horas de conteúdo prático, e inclui aulas online ao vivo e suporte dedicado, permitindo que os participantes tirem dúvidas em tempo real e recebam orientações personalizadas, acelerando o processo de aprendizagem.

模組涵蓋了從技術業務關閉技能到實施強大的銷售文化的各個方面,這種文化激勵和激勵團隊實現大膽的成長目標。在當前情況下,B2B 公司在追求效率和一致結果方面面臨著越來越多的挑戰 路站74%的公司沒有達到2023年的銷售目標。激烈的競爭力需要高素質的商業團隊,他們不僅知道如何滿足潛在客戶的需求,而且知道與他們保持持續的價值關係。 ConvAcademy 的出現是為了滿足這項需求的策略性回應,帶來專注於可立即日常應用的技術的培訓。

Meetz 執行長 Juliano Dias 表示,該平台填補了 B2B 銷售市場的一個關鍵空白:「缺乏結構化培訓是銷售部門的潛在痛苦。通常,銷售人員在實踐中學習,但沒有真正有效的堅實技術基礎。透過 Conv Academy,我們希望改變這一點。我們的建議是向那些擁有經驗和市場經驗的人提供實踐學習,改變商業團隊的運作方式,使他們更具策略性、敏捷性和高效性

這 關於銷售團隊培訓挑戰的全國調查2sell 執行的 證實了這個觀點。研究記錄顯示,44%的參與企業在培訓銷售團隊方面有困難,但65%的受訪者指出培訓團隊後結果有所提高。

對 B2B 市場的重要性

近年來,B2B 銷售市場面臨重大變革,數位化加速了購買過程,要求公司重新考慮其商業方法 “B2B”公司的數位成熟度”,這些公司使用大量的技術工具來協助和授權他們的團隊。總共,32% 使用 4 到 5 種資源,25% 使用 6 到 10 種資源,13% 受訪者使用 11 種或更多技術。 

Meetz 計劃透過ConvAcademy 為巴西銷售人員賦權並提高商業教育標準,為該行業的專業化做出貢獻,並產生更可預測和可擴展的結果。對於公司來說,這意味著銷售過程的效率更高,轉換能力更強容量和客戶保留率,從而創造更多收入。

"建立強大的銷售文化對於保持團隊參與並與公司目標保持一致、培養超越個人目標並鼓勵協作和創新的獲勝心態至關重要。" Juliano 補充道,該平台提供持續培訓,並提供結業證書。