僱用巴西工人的美國公司數量從 2022 年的 865 家增加到去年的 1,271 家,達到 46.9%。最受全國勞動力歡迎的公司包括 Dakota Provisions、微軟、Google、Ground Fire、亞馬遜、麥肯錫和西門子等。
這些數據是 2024 年版 “As Empresas do USA mais Contratam Brasileiros”調查的一部分,該調查由專門從事該行業的律師事務所 AG Immigration 每年進行一次 綠卡.
根據向美國勞工部提出的數十萬份新的外國招聘請求(6700 份)中收集的數據,巴西是 2023 年美國公民上班數量第七多的國家。印度(26600)、中國(6700)和墨西哥(2100)。
該研究考慮了最近作為永久居民抵達美國的移民,沒有考慮那些前幾年獲得綠卡文件的人、那些臨時工作的人,或者與勞工部進行招聘溝通的情況被放棄。
AG Immigration執行長勒達·奧利維拉(Leda Oliveira)解釋說,由於美國市場勞動力短缺和巴西經濟成長率低,近年來流向美國的移民大幅增加。 “過去二十年巴西接受高等教育的機會也導致了這種現象,特別是在僱用受過高等教育的專業人員方面”,他說。
2023年,有28,050名巴西人獲得綠卡,這是授予外國人永久居留權的文件。這是史上最大的數量,也是連續第二個記錄。其中,略高於 11,000 人去了 具有非凡技能的專業人士,通常是那些在其領域具有較高學術背景或獲得國內或國際高度認可的人。
僱用巴西人最多的公司
動物性蛋白質生產行業以及清潔和保護服務部門是2023 年僱用巴西人最多的行業。該名單以肉類生產商Dakota Provisions 為首,該公司去年接納了33 名巴西公民,全部擔任包裝工和包裝工。包裝工。
然後是專門提供清潔和清潔服務的聯合維護公司。該公司僱用了32 名巴西人擔任清潔工、清潔工和女服務員。第三個職位是West Liberty Foods,這是一家位於愛荷華州的公司,生產牛肉和雞肉蛋白質並負責為巴西人開設 25 個空缺職位,讓他們從事肉類加工機器的操作。
與其他年份一樣,美國科技公司也在僱用巴西人的十家公司中脫穎而出。例如,2023年,Google在該領域僱用了17名專業人員,其中絕大多數是軟體開發人員和系統分析師。這與微軟的情況相同,微軟僱用了18名員工擔任相同的職位。
肉類愛好者熟知的名字也進入了僱用更多巴西人的美國公司的排名。如今,Fogo de Floo 牛排館在美國土地上擁有多個單位,吸引了 13 名專業人士到山姆大叔之地工作,全部都是為了擔任廚師。
調查還顯示,大多數巴西人(278 人)受僱在佛羅裡達州工作。麻薩諸塞州(109)、加州(98)、德州(79)和紐約(74)躋身前五名。
美國巴西人的教育程度
AG 移民調查顯示,僱用巴西各學歷人員的比例增加。從數字來看,其中635人沒有受過培訓,174人只有高中,22人是技術人員,319人畢業,96人是碩士,24人是醫生。
「儘管合格職位空缺最低,但由於對職位空缺的需求更多,因此近幾十年來移居美國的巴西人的形象發生了顯著變化,這一點值得注意。他們越來越多地佔據需要專業知識和培訓的職位,勒達分析道。
在受過高等教育的巴西人中,最常見的培訓是工商管理,有 98 名專業人員擁有該領域的文憑。然後是電機工程(39)、電腦科學(38)、機械工程(28)和資訊科技(26)。
AG Immigration 的調查也揭示了這些專業人士的畢業地點。與往年一樣,聖保羅大學位居榜首,2023 年有 23 名校友被美國公司聘用。緊隨其後的是 Faculdade Estacio (16)、Unicamp (15)、 Unesp (13) 和麥肯齊 (12)。
填滿眼睛的薪水
調查顯示,2023年美國公司聘用的巴西人中,薪資最高的是小伽馬大學的一名醫生,他到馬薩諸塞州哈特福德醫療公司擔任神經科醫生。該專家的薪水相當於每月 32.8 萬蘭特,換算為每美元 5.25 雷亞爾。
Innovis Health 的眼科醫生($ 2.62 億/月)、高盛開發商($ 1.31 億/月)、漢堡王財務經理($ 1.31 億/月)和先正達人力資源經理($ 1.2 億/月)也脫穎而出。
調查確定的最低工資是在德克薩斯州僱用的一名保姆,每月收入為 7600 蘭特。平均而言,巴西人的月薪為 2920 萬蘭特 55.1 全球 1,TP4T 為 1,000 R$,考慮到 2023 年美國公司僱用的 52,715 名新移民的所有國籍。
「諸如此類的數字顯示了為什麼巴西人才流失。他們的薪水比國內市場高得多。我們特別注意到,在美國生活了 14 年的 AG Immigration 執行長指出,牙醫、醫生、護士和物理治療師、工程、直接、行銷和銷售等衛生專業人員的外流更為明顯。
完整的研究是可以的 造訪 AG 移民網站.
