PagBank, 全面的数字银行，提供金融服务和支付方式, 被iDinheiro门户评选为最佳PJ账户和巴西主要数字银行之一, 宣布发布PagTalents实习项目的新版本, 提供超过50个职位，涵盖公司各个领域. 连续第三年, 实习项目将约50%的名额分配给处于社会经济脆弱状态的人士. 符合该计划资格的学生是预计在2026年6月之后毕业的学生, 报名可以通过PagTalents 网站, 直到10月9日.
机会在技术等领域, 客户服务, 产品与设计, 投资, 风险与合规, 金融, 金融产品和服务, 商业与市场营销. 申请包容性社会职位, 必须在公立学校学习过或者, 全额奖学金的特定情况, 在过去的五个学年. 其他前提条件是正在攻读技术学士或专业学位课程. 根据法比安娜·维尔迪基奥, UOL / PagBank集团人力资源总监：“我们正在寻找有强烈学习和职业成长愿望的学生. 在PagBank的不同领域实习, 该国最大的数字银行之一, 这是一个在经验丰富且高素质的专业团队中开始职业生涯的特权方式.
“PagBank相信学生的潜力，并致力于为他们提供必要的工具以促进他们的发展, 结合理论知识, 实践和经验交流. PagTalents不仅提供学习机会, 因为我们投资于实习生的职业发展, 通过持续的跟踪, 领导的支持和资源确保他们在进入职场时获得宝贵的经验, 突出人力资源主管
在之前的实习项目中, PagTalents 超越了低收入学生的包容性目标, 取得显著成果, 超过设定的50%. 在第一版, 在2022年, 达到了66%的脆弱候选人, 16% 以上. 在第二版中, 在2023年, 这个数字跳到了98%, 一个重要的里程碑，比目标高出48%
“PagBank相信我们实习生的梦想通过为学生提供独特的职业发展机会而更加丰盈, 促进职场的包容性和多样性. 这一倡议对确保年轻人才至关重要, 来自不同的来源, 在一个温馨而充满活力的环境中有机会成长和发展, 增加法比安娜
给加布里埃拉·巴博萨, 22岁, 2024年通过PagTalents进入公司的广告与宣传专业学生, 在培训领域, 在PagBank实习是一段自我认识和发现的旅程. 她补充道：“每天, 我的归属感在增强, 看到我的工作被重视激励我尽力而为. 从一开始, 我感受到了开始的兴奋和带来新想法的能量, 特别是因为在这里我得到了支持. 知道他们信任我并相信我的成长是令人欣慰的.”
除了助学金, PagTalents实习项目的实习生将获得交通补贴, vale-refeição/alimentação, 健康和牙科保险, 人寿保险和TotalPass健身房服务
另一个重要的差异是PagBank不要求先前的技术知识, 之前的经验或流利的英语. 重点是投资于实习生的培训, 为他们提供整个团队的持续支持, 除了理论和实践培训以发展技术和行为技能
该国客户数量最多的数字银行之一, PagBank提供在线和线下销售工具, 个人和企业的完整数字账户, 自动投资和由标准普尔评级为brAAA和AAA的CDBs.穆迪的巴西, 收益高达130%的CDI – 随时可赎回和目标投资, 除了有助于财务管理的功能, 作为工资单. 在PagBank, 信用卡有保证的额度，投资变成信用卡的额度, 提升客户收益, 除了在账单上产生高达1%的现金返还, 市场上最大的之一. 在PagBank, 拥有FGTS活跃和非活跃余额的人可以申请提前支取, 除了可以通过PagBank应用程序直接为退休人员和养老金领取者聘用INSS抵押贷款外.要了解更多关于PagBank的产品, 点击这里.
PagTalents 注册现已开放，您可以完成至 10 月 9 日, 不该计划的官方网站.
服务
PagTalents 实习计划 2024
报名截止日期：至 10 月 9 日
报名链接：点击这里
