LWSA，面向各类企业的数字解决方案生态系统，正在进行中69个职位空缺适用于各种级别和领域。 机会涵盖技术、金融、法律、商业和通信等领域，强化公司吸引高素质人才以推动数字行业创新和增长的承诺。
LWSA招聘信息安全专家、财务规划分析师（中级）和高级数据隐私法律分析师，以及公司旗下品牌Bling的中级产品经理助理、Tray的敏捷方法分析师或Vindi的开发协调员等职位。 查看所有细节和所有这里的空缺专业人员将以面对面、混合或远程的方式在圣保罗州（首都和马里利亚）、贝洛奥里藏特（MG）、本托贡萨尔维斯（RS）和库里蒂巴（PR）工作。
根据LWSA管理、战略和人力资源副总裁Otávio Dantas的说法，招聘加强了公司的战略领域及其单位，对于集团的增长计划也具有重要意义，同时考虑到多样性标准。“我们相信，人才和背景的多样性能够增强我们的文化并推动创新。此外，这些招聘将帮助我们保持产品和服务的质量，并与LWSA的业务扩展计划保持一致，”他说。
好处
职位福利套餐包括医疗和牙科保险、餐补或餐饮补助、居家办公补助、生命保险、托儿所补助，休息日利润分享以及与教育和福利机构的合作。 此外，公司提供休闲和放松空间，如游戏室和按摩区，并与合作伙伴合作开展体育活动和提升生活质量。
LWSA被TEVA女性领导指数和Great Place to Work（GPTW）机构在女性和种族类别中认可，因其多元化和包容性举措，特别关注女性代表性。 自2019年以来，公司设立了包容与多样性委员会，涵盖七个方面，包括女性和LGBTQIAPN+。
