为了吸引专家和创新型初创企业的创始人来到芬兰，在芬兰工作，芬兰官方人才吸引组织将于下周三举行，2025年1月22日，一免费在线研讨会介绍世界上最幸福国家的职业和创业机会，以及如何在最有前景的创业生态系统之一中立足。
除了该国的首都赫尔辛基外，其他芬兰城市的代表也将出席此次活动，如坦佩雷、奥卢、埃斯波和万塔。 Salla Hirvonen，招聘创业公司BusinessOulu的人才专家，评论了在国际人才招聘中哪些行业最具突出表现。 高科技领域如信息技术、软件开发和电信是最突出的。目前，除了诺基亚之外，金融行业的其他公司也在招聘国际人才。 专家还表示，奥卢获得了2026年欧洲文化之都的称号，尽管面积紧凑，但拥有一个国际化的生态系统，约有1.3万名外国居民。
在活动期间，AlphaSense的专家——该国最有趣的人工智能初创公司之一——将谈论在一家芬兰科技公司工作的体验以及如何在该国建立职业生涯。 芬兰的科技行业到2030年需要13万名新专家。 因此，巴西人才对芬兰的兴趣结合不断扩展的技术行业，提供了绝佳的合作机会。
“我们希望在芬兰的企业中促进多样性，因为我们相信多元文化的团队更具创新性、更高效，并且能够建立国际联系。”Work in Finland的高级主管Laura Lindman强调，“Work in Finland的活动是巴西人才在芬兰企业中找到有趣职业的绝佳机会，特别是在信息技术和科技领域。”
芬兰工作 (Work in Finland) 活动经理卡特里·雷沃里 (Katri Raevuori) 还回忆说，来自奥卢和芬兰其他城市的芬兰官方人才吸引组织的团队将于 4 月 24 日至 27 日参加里约网络峰会，他们渴望与巴西人才见面。
芬兰的机会
芬兰是北欧的一个小国，拥有 567.7 万居民，正在寻找专业人才服务于各个不断发展的行业，例如信息和通信技术、数字化、清洁技术、电子游戏、工程、健康、生物经济、可再生能源、量子计算、电信等。
工作文化
世界上最幸福的国家在工作与生活的平衡方面树立了典范。 在这个国家，大多数人每天工作7到8个小时，还能有时间与家人相处和发展自己的爱好。 工作文化以平等、以人为本、参与式的扁平化层级为特征，强调性别平等。
薪资
薪酬的水平和结构因行业和职位而异，但芬兰的法律和集体协议制定了标准。 对工人的奖金在芬兰也很常见。 例如，软件开发工程师的年平均工资可能为51,622欧元，而高级软件开发工程师的年平均工资为63,618欧元。 除了工资之外，员工还享有许多其他福利。
