促进知识, 战略连接与企业挑战的解决方案. 这些是颠覆的基础, 事件策划者由Enjoy每月组织, 专注于连接和发展企业家的商业生态系统, 推动颠覆性和变革性解决方案. 于4月16日完成, 活动吸引了超过80位企业家参加Coco Bambu, 有乔凡娜·德·卡瓦略的出席, Ready to Go的运营主管
面向收入超过4万雷亚尔的企业家.8 milhões/ano, Disruption旨在促进这些精选专业人士之间的经验交流. 我们专注于制定一份强调增长的议程, 人际连接与我们参与者之间的颠覆, 激发超越框架的思考. 深度网络交流会议旨在促进业务增长, 分享 Wander Miranda, Enjoy的创始人
管理超过100名员工, 乔瓦娜·德·卡瓦略推动了一项业务的增长，去年实现了超过1亿雷亚尔的收入, 在公司战略和运营领导中起核心作用, 今天, 被全球公认为Hotmart最大的运营之一, 获得中西部最高分的最佳工作场所认证
所有关于这一成功的策划都在会议上分享了. 我的目标不仅是引入可能更有利于激发企业潜力的招聘形式, 也包括领导培训的重要性，以激励团队实现既定的目标和指标, 就像关于如何发展有效团队管理的建议，团结专业人员并提升他们的表现和生产力，以实现越来越好的成果, 解释
致拉斐尔·罗德里格斯, FioForte电气材料分销公司的首席执行官是会议的参与者之一, 沉浸和经验交流非常丰富. A Enjoy 成功汇聚了许多高素质的企业家，并提供了超出我预期的内容. 这是一次带给我许多聪明见解的相遇, 让我走出舒适区，带来了许多新的联系，也让已有的联系重新变得热络, 还未曾探索过的. 我带着快速的思维和觉得我们正在参与对国家有重要意义的事情的感觉离开, 强调
现在, 期望是在小组成员之间传播在活动中分享的见解. 我们打算在社交媒体上以剪辑和片段的形式提供内容. 这将允许更多的人, 特别是那些面临管理相关挑战的, 战略与领导力, 能够访问并应用在自己企业中获得的知识, 转变我们市场的潜力并提升竞争力, 米兰达结束
