在Sólides举办的研讨会上,团队克服重重挑战,在巴西五个地区行驶超过9,230公里,影响了超过1,700名来自各个层级的专业人士(从分析师到主管),无论是否为HR Tech客户,都分享了为此次活动特别设计的各种内容,涵盖了人力资源管理的战略、技术和管理方面。
“我们以完成使命的感受结束了Conectarh巴西。在过去的几个月里,我们成功地将其巩固为巴西最大的区域人力资源和人事部门活动,进一步推广了对知识的获取,并激发了该领域专业人士的互动和人脉拓展,”Sólides的营销总监(CMO)拉斐尔·卡汉表示。“Conectarh巴西是根据巴西人力资源部门的痛点和需求而策划的,专注于一种切实解决问题和商业愿景的方法。我们的活动为全国各地的专业人士提供了一个绝佳的机会,让他们清晰地了解当今人力资源管理中最具创新性的理念,并在日常企业运营和业务中开始实践。”
Sólides的Conectarh Brasil活动逐年发展壮大。该活动于2023年在四个城市举办,2024年扩展至七个城市,并计划在2025年进一步扩张:Sólides计划覆盖巴西10个主要城市,从北部到南部,并计划使受影响人员数量翻倍,从而使近3500名人力资源和人事专业人士得以线下相聚。
Sólides 持续引领全国人力资源 (HR) 和人事部门的数字化转型。通过独创的创新解决方案,该公司实现了繁琐的手动流程的自动化,使这些部门的团队能够更具战略性地开展工作。 因此,这款 HR 科技产品不仅有助于吸引、培养和留住人才,还能够降低员工流失率,提升客户的竞争优势。目前,Sólides 的客户数量已超过 3 万家(比两年前增长了三倍),其平台影响了超过 800 万人,并成为巴西高增长企业集团的领导者。


