Mae Deallusrwydd Artiffisial (AI), yn enwedig yn ei agwedd gynhyrchiol, wedi peidio â bod yn duedd ac wedi dod yn wahaniaethwr cystadleuol i gwmnïau. Ymhell y tu hwnt i awtomeiddio tasgau, mae AI yn ailddiffinio modelau rheoli, yn dylanwadu ar benderfyniadau strategol, yn tywys dyrannu adnoddau, ac yn optimeiddio gweithrediadau mewn amser real.
Yn y senario hwn o drawsnewid digidol cyflymach, mae cysyniad ERP sy'n Canolbwyntio ar AI yn sefyll allan: model lle nad yw deallusrwydd artiffisial yn affeithiwr, ond yn graidd llwyfannau rheoli menter. Yn wahanol i atebion traddodiadol, mae'r systemau hyn wedi'u cynllunio o'r dechrau i weithredu gydag AI, gan ymgorffori rhyngweithiadau deallus, dadansoddeg ragfynegol, ac awtomeiddio penderfyniadau.
Ym Mrasil, arloesodd Senior Sistemas, un o'r tri datblygwr meddalwedd rheoli cenedlaethol mwyaf, y gwaith o fabwysiadu'r cysyniad. Mae'r cwmni wedi bod yn ymgorffori nodweddion AI yn ei gynhyrchion ers 2015 ac aeth gam ymhellach trwy gymhwyso AI cynhyrchiol i'w ERPs, gan ddod y cyntaf yn y wlad i integreiddio'r dechnoleg hon.
Yn 2025, lansiodd Senior fwy na 50 o asiantau deallus wedi'u hanelu at sectorau fel diwydiant, adeiladu, busnes amaethyddol, logisteg a gwasanaethau. Wedi'u hintegreiddio â systemau ERP fel cynorthwywyr sgwrsio, maent yn dehongli iaith naturiol, yn cyrchu data amser real, yn cynhyrchu dadansoddiadau, ac yn gweithredu camau gweithredu awtomataidd, gan ehangu ymatebolrwydd cwmnïau.
Yn ôl Jean Paul Vieira, Cyfarwyddwr Gweithredol Marchnata a Chynnyrch yn Senior, mae'r model AI-Centric yn cynrychioli newid strwythurol mewn systemau rheoli. "Mae deallusrwydd artiffisial yn cymryd drosodd tasgau ailadroddus ac yn rhyddhau gweithwyr proffesiynol ar gyfer gweithgareddau creadigol a dadansoddol. Mae'r feddalwedd yn peidio â bod yn offeryn rheoli yn unig ac yn dechrau gweithredu fel cynghorydd digidol i fusnesau," meddai.
Gyda'r datblygiad hwn, mae cwmnïau sy'n mabwysiadu'r model AI-Centric yn cynyddu cynhyrchiant, yn lleihau costau gweithredol, ac yn cryfhau gwneud penderfyniadau strategol, gan osod ERP fel asiant gweithredol yn esblygiad busnes.
Mae'r digwyddiad yn tynnu sylw at rôl flaenllaw deallusrwydd artiffisial mewn rheoli busnes.
Bydd São Paulo yn cynnal Senior Experience 2025 ar Hydref 7fed, un o brif ddigwyddiadau arloesi corfforaethol y wlad. Bydd y digwyddiad yn dod â thua 2,000 o arweinwyr a swyddogion gweithredol ynghyd yng Nghanolfan Expo Transamerica i drafod dyfodol rheolaeth ym Mrasil, gyda ffocws ar ddeallusrwydd artiffisial.
Wedi'i drefnu gan Senior, bydd y digwyddiad yn tynnu sylw at y cysyniad o ERP sy'n Canolbwyntio ar AI, model lle mae AI yn peidio â bod yn adnodd ychwanegol ac yn cymryd lle canolog mewn penderfyniadau busnes.
Yn ystod y digwyddiad, bydd gan gyfranogwyr fynediad at astudiaethau achos ymarferol o gymwysiadau AI mewn rheoli busnes, gydag arddangosiadau byw o asiantau deallus a ddatblygwyd gan Senior. Ymhlith yr uchafbwyntiau mae achos Rohden, y gwneuthurwr drysau mwyaf ym Mrasil, a weithredodd asiant AI ar gyfer rheoli adnoddau dynol. Mae'r ateb yn cefnogi arweinwyr AD mewn adborth, cynlluniau datblygu, a gwerthusiadau. Gyda dros 70 o reolwyr yn defnyddio'r offeryn a thua 380 o ryngweithiadau misol, mae'r cwmni eisoes wedi cofnodi enillion o hyd at ddwy awr yr wythnos fesul rheolwr, sydd bellach wedi'u neilltuo i weithgareddau strategol.
Yn ogystal ag arddangosiadau gan Senior, bydd y digwyddiad yn cynnwys arbenigwyr o gwmnïau technoleg byd-eang fel Oracle, IBM, ac AWS, a fydd yn rhannu eu mewnwelediadau ar effaith AI ar fusnes.
Yn ôl Jean Paul Vieira, nod y digwyddiad yw ysgogi myfyrdod ar rôl arweinyddiaeth yn y dirwedd ddigidol newydd. “Rydym yn adeiladu paradigm newydd lle mae deallusrwydd artiffisial yn cymryd lle canolog mewn gwneud penderfyniadau. Mae hyn yn gofyn am fwy na thechnoleg; mae'n galw am newid mewn diwylliant, strategaeth a meddylfryd ymhlith arweinwyr. Ein rôl ni fel datblygwyr yw paratoi'r arweinwyr hyn a'u sefydliadau ar gyfer y newid hwn,” meddai.
Mae Profiad Hŷn 2025 yn sefydlu ei hun fel cyfle i weithredwyr sy'n ceisio deall y trawsnewidiadau parhaus a pharatoi ar gyfer dyfodol rheolaeth. Mae cofrestru ar agor yn www.seniorexperience.com.br .
