Головна Сайт Сторінка 399

Цифровізація в ритейлі: основні виклики та можливості для компаній

Роздрібна цифровізація - це вже не просто тенденція, і це вже реальність, яка переосмислила сектор Згідно з даними, опублікованими в Digitail 2024, компанії, які приймають цифрову трансформацію, відчувають зростання доходів у 5 разів вище, ніж ті, які ще не приймають ці стратегії. 

Вплив цифрової трансформації глобальний. Дані всесвітній економічний форум вказує, що до 2025 року оцифрування внесе в економіку приблизно US$100 трильйонів. 

Як Жоао Пауло Амадіо, віце-президент зі стратегії та розвитку Ядро, компанія, що спеціалізується на лояльності клієнтів, “em ринок, який все більше заглиблюється в персоналізацію клієнтського досвіду, заснованого на поведінці, щоб зберегти його, цифрова трансформація має важливе значення для компаній, щоб залишатися конкурентоспроможними і пристосуватися до змін у поведінці споживач важливо відзначити, що ці досвіди виходять далеко за межі кешбек оловна концепція полягає в тому, що бізнес оптимізує, через технології, свої маркетингові інвестиції, таким чином збільшуючи повторюваність покупк ”.

THE пошук E-Shopper Barometer виявив, що в 2023 році 68% бразильського населення здійснювали покупки в Інтернеті, пропорційно 3, 8 замовлень на місяц більш ніж половина опитаних споживачів 55% 55% вважає, що він може купити через Інтернет близько 100% продуктів, які їм потрібн “Щоб вижити в цьому середовищі, яке просувається рік за роком і вже представляє для значної частини населення країни основний засіб для придбання товарів, продуктів і послуг, компанії повинні розуміти, що їх клієнт потребує і запропонувати рішення, які відповідають цим очікуванням”o, підкреслює Джон. 

Визначте та подолайте проблеми роздрібної цифровізації

Навіть у глибоко пов’язаному суспільстві, коли онлайн-досвід все більше присутній у рутині людей, розгортання технологій у щоденній роздрібній торгівлі має свої проблеми. 

Радарне дослідження цифрової трансформації в роздрібній торгівлі 2024, проведене BIP, вказало, що 83% опитаних роздрібних торговців все ще потребують вдосконалення стратегій, щоб поставити споживача в центр бізнес еред опитаних 70% припустив, що цифрові канали компанії не є інтуїтивно зрозумілими і навіть складними у використанні, тоді як 83% сигналізував, що їм потрібно покращити використання даних про подорожі клієнтів і зворотного зв'язку.

“Впровадження цифровізації в роздрібній торгівлі часто вимагає глибокої трансформації в культурі компанії, і це не завжди легко або швидк рім того, весь цей процес починається з знань компанії та розуміння її клієнта, що також включає технології, дані, глибокий аналіз”, пояснює Жоао Пауло. 

Опір змінам і відсутність знань про цифрові технології є значними перешкодами для роздрібної торгівлі, яка часто має справу з традиційними методам рім того, відсутність ясності в стратегії цифрової трансформації також може вплинути на потік, враховуючи, що безпека даних і конфіденційність також викликають занепокоєння.

Віце-президент Coretava зі стратегії та зростання вказує, що, “для подолання викликів, важливо стимулювати та приймати культуру інноваці е допомагає зменшити опір змінам та сприяти формуванню мислення, відкритого для нових способів роботи, пов'язаних із сьогоденням та підготовки шляху до майбутньог атикаючись з цими бар'єрами та приймаючи відповідні рішення, дозволяє компаніям скористатися перевагами цифрової трансформації, досягаючи більшої ефективності, зростання та прибутковості”. 

Дані вони вказують, що 86% клієнтів готові платити більше за великий досвід, і що 57% споживачів не рекомендуватиме компанію з погано розробленим веб-сайтом для мобільних пристроїв, І якщо веб-сайт не є мобільним, рівно половина клієнтів припинить відвідувати його, навіть якщо їм подобається бізнес.

Як зробити технологію союзником у бізнесі?

Зміна споживчих звичок, особливо тих, що стосуються нових технологій, змушує роздрібних торговців змінювати спосіб ведення бізнесу. 

“Технології є чудовим союзником, що дозволяє компаніям вийти за рамки цифрового досвіду споживачі ід його допомогою можна вдосконалити найосновніші процеси, такі як пропозиція адаптивного веб-сайту та ефективного обслуговування, щоб представити гейміфікований досвід, який пропонує персоналізовані переваги клієнтам кожного бренду, збільшуючи середній квиток, утримання, лояльність і успіх бізнесу в загальному, підкреслює Жоао Пауло. 

Експерт зазначає, що сучасний споживач прагне все більш простого та гіперперсоналізованого досвіду покупок, який потрібно керувати цифровізацією та даним “Лояльність клієнтів у роздрібній торгівлі є основним кроком для сприяння впізнаваності бренду, встановлення тривалих відносин між компаніями та споживачами та заохочення зворотного викупу, створюючи безперервний цикл залучення та лояльності, що сприяє сталому зростанню бізнес-опуску.

Нарешті, хоча впровадження цифрової трансформації в роздрібній торгівлі може принести деякі виклики, це термінова зміна, яка забезпечить довгостроковий успі “Розуміння потреб клієнтів, інтеграція нових технологій і поетапний підхід є важливими кроками для досягнення успішного цифрового перетворення”, підсумовує Жоао Пауло Амадіо.

Стимулюючий маркетинг: як він допомагає працівникам задовольняти?

Задоволеність співробітників є ключовим фактором успіху будь-якої організаці У поточній ринковій ситуації, в якій попит на якість і налаштування зростає, компанії повинні бути в курсі нових тенденцій корпоративних переваг, щоб зберегти мотивацію та продуктивність своїх співробітників.

Згідно з дослідженням Оксфордського університету, щасливі та задоволені співробітники є 13% більш продуктивним ому ендомаркетинговий підхід, який включає стимулюючий маркетинг, може мати відповідний вплив на результати бізнесу та стати конкурентною перевагою Ця стратегія передбачає використання спеціалізованих рішень, які пропонують індивідуальні стимули та нагороди, без необхідності команди, присвяченої виключно цій функції.

Основна мета цих заходів - покращити досвід співробітників, заохочуючи їх до досягнення кращих результатів і сприяючи позитивному професійному шлях Визнання цінності команди має важливе значення для забезпечення залученості та зміцнення відносин на робочому місці.

Співробітники, які отримують персоналізовані стимули, такі як зароблені бали, передплачені картки та подарункові картки, схильні відчувати себе більш цінним, що не тільки підвищує прихильність, але і зміцнює організаційну культуру і сприяє більшій продуктивност рім того, використання передплачених карток як стимулу допомагає мінімізувати юридичні ускладнення, оскільки вони не вважаються другою лінією винагород е полегшує управління пільгами і зменшує занепокоєння з приводу трудових питань.

Робоче середовище, де команди відчувають себе мотивованими та залученими, сприяє створенню сильного бренду роботодавц Це сприяє утриманню талантів і зменшує плинність кадрів, створюючи позитивний і продуктивний організаційний клімат.

Тому інвестування в пільги і стимули - це більше, ніж тренд, це необхідність для компаній, які хочуть виділитися на ринку і забезпечити задоволення своїх співробітників.

Постійні інновації штучного інтелекту від Avaya сприяють ефективності та задоволенню роботою

Клієнти все більше вимагають досконалості в обслуговуванні та послугах, що породжує нові можливості, але також і значні проблем росимізація цінності для споживачів і співробітників через інновації, з іншого боку, стимулює зростання значн і відсутності добре спланованої стратегії, однак, існує ризик серйозних збоїв, які можуть вплинути на продуктивність ІТ, моральний дух співробітників, лояльність клієнтів і навіть прибутковіст олевительно в балансі змін з обережніст к тоді компанії мають справу з цим канатом?

Постійний інноваційний підхід Авая він діє як компас для компаній, що стикаються зі світом у постійній трансформаці е філософія виходить за рамки задоволення нагальних потреб, але також встановлює міцну основу для сталого зростання та постійного вдосконалення, не ставлячи під загрозу стійкість чи стабільніст дним із основних способів, якими наші клієнти отримують вигоду, є прийняття передових рішень штучного інтелекту (ШІ), які підвищують досвід клієнтів і працівників, без втрати продуктивності, часто пов'язаної з новими технологічними реалізаціям е перетворення, у свою чергу, позитивно впливає на компанії та їхніх споживачів, за допомогою стратегій, які мінімізують непотрібні прогалини та ризики.

Усунення розриву очікувань

Згідно з Метриги, близько половини клієнтів все ще вирішують проблеми, пов'язані з продуктами та послугами по телефону, тоді як інша половина віддає перевагу варіантам самообслуговуванн е невідповідність розкриває різноманітність профілів, які компанії повинні задовольнити, і підкреслює необхідність рішень AI, здатних покрити всі ці вимог варіанти варіюються від засобів автоматизації, які оптимізують робочі процеси агентів, до розмовний інтелект і Віртуальні агенти ШІоднак для реалізації цих рішень хмара стає важливою - суттєвим бар’єром для традиційних компаній, які вже мають стратегічні інвестиції в локальні рішення.

Філософія Avaya “інновації без збоїв” призначений, щоб допомогти усталеним підприємствам обійти загальні підводні камені переходу до хмари, зосередившись на безперебійній інтеграції та постійному вдосконаленн е означає, що підприємства можуть негайно почати використовувати переваги ШІ, перетворюючи виклик високих очікувань на ключові можливості для досягнення очевидних результатів і віддачі.

Дивіться функції ШІ в Платформа Avaya Experience, наприклад, Ці рішення, керовані штучним інтелектом, забезпечують інтелектуальну автоматизацію та потужну аналітику, надаючи компаніям можливість надавати персоналізований досвід клієнтів та оптимізувати робочі процеси співробітникі ризначені для доповнення існуючих систем, ці інструменти забезпечують поступову інтеграцію, мінімізуючи збої та максимізуючи ефективність.

Використання штучного інтелекту для покращення взаємодії з клієнтами

Штучний інтелект є справжнім зміною гри в обслуговуванні клієнтів, що дозволяє компаніям здійснювати взаємодію, яка є не тільки ефективною, але й глибоко персоналізованою та чуйною Уявіть собі сценарій, коли ШІ обробляє запити миттєво, передбачає потреби клієнтів і надає персоналізовані рекомендації.

Використання Generative AI в обслуговуванні клієнтів є яскравим прикладом Використовуючи алгоритми обробки природної мови (NLP) і машинного навчання (ML), рішення Avaya здатні розуміти і відповідати на запитання споживачів у режимі реального часу, з точними і контекстно релевантними відповідям е покращує клієнтський досвід, а також полегшує робоче навантаження агентів, дозволяючи їм зосередитися на більш складних і змістовних завданнях.

Оптимізація робочих процесів співробітників за допомогою ШІ

А як щодо агентів?Переваги штучного інтелекту виходять далеко за рамки взаємодії зі споживачам Це також покращує задоволеність і продуктивність працівників, автоматизуючи повторювані завдання та надаючи інтелектуальні ідеї технології на робочому місці повідомляє, що 59% працівників, які використовують ШІ, мають вищу задоволеність роботою

Avaya AI-керовані інструменти забезпечують розширену співпрацю та можливості продуктивності, які безпосередньо впливають на утримання та задоволення агент і рішення використовують ШІ для спрощення спілкування, автоматизації рутинних завдань і надання даних керованих інсайтів, допомагаючи співробітникам приймати більш обґрунтовані рішенн he результат?Більш залучена та продуктивна робоча сила, здатна процвітати на робочому місці, що все більше керується технологіями.

Хоча інтеграція штучного інтелекту в бізнес-процеси створює проблеми, інноваційний підхід Avaya перетворює ці труднощі на відчутні можливості зростання інтеграція без збоїв і в постійному вдосконаленні Avaya дає організаціям можливість ефективно використовувати технології штучного інтелекту, з’єднуючи точки між тим, чого клієнти та співробітники найбільше хочуть у поточному ландшафті.

Шлях вперед

Швидко розвиваються очікування клієнтів і співробітників становлять грізний викли Однак, з інноваційним підходом Avaya до інтеграції AI, цей виклик перетворюється на значне зростання opportunitio y використання AI для підвищення клієнтського досвіду та оптимізації робочих процесів співробітників, компанії можуть задовольнити та перевершити очікування без типових збоїв, пов'язаних із впровадженням нових технологі ахильність Avaya до постійних інновацій гарантує, що організації можуть впевнено прийняти майбутнє, згладжуючи перешкоди на шляху до успіху.

Оскільки компанії продовжують орієнтуватися в складнощах цифрової трансформації, здатність безперешкодно та ефективно інтегрувати ШІ стає все більш істотним омпанійні рішення не тільки обіцяють відповідати зростаючим очікуванням клієнтів і співробітників, але й прокладають шлях до більш ефективного, інноваційного та стійкого майбутнього.

День захисту дітей: KaBuM! сприяє діяльності дітей співробітників у Лімейрі

THE KaBuM! вважається найбільшою технологією електронної комерції та іграми в Латинській Америц рім того, бренд вважає, що однією з його великих місій є допомога в реалізації мрі а своїй центральній операції, що базується в місті Лімейра, штат Сан-Паулу, компанія зберігає в своїй суті ретельний пошук нового поколінн ри наближенні Дня захисту дітей, KaBuM! підготував деякі активації спеціально для маленьких ніндзя в регіоні.

Кожна дитина коли-небудь бажав дізнатися, що таке робоче місце батьків, зрозуміти, що вони роблять годинами поспіль далеко від дому і що вони друкують так багато на своїх комп'ютерах, І якщо вони працюють в KaBuM!?Вони роблять все це, а також сперечаються, хто краще на консолях?Цього року бренд рекламував другий випуск Mini Ninja Day і маленькі мали можливість відкрити все зблизька. 

8 жовтня співробітники бренду з дітьми від 5 до 12 років поділилися трохи своєї рутини в дуже особливий ден аклад включав заходи в різних просторах, з початком пригоди на KaBuM!Studio аме в цьому середовищі записані традиційні життя бренду, крім безлічі іншого контенту, виробленого внутр ала церемонія привітання, сніданок, презентація театру, взаємодія ні з ким іншим, як з ніндзя KaBuM!і звичайно, багато ласощів.

Але на цьому веселощі не закінчилися Наступна зупинка була в офісі бренду, де на міні-ніндзя чекали багато інших активносте они провели екскурсію по офісу і дізналися, як це бути співробітником KaBuM! на ден ле звичайно, ніякої роботи, ігри були зарезервовані з рекреаційними гравцями і навіть чемпіонати в ігровій кімнаті бренд о завершення дня, маленькі пішли в кінотеатр, щоб подивитися анімаці ure, це був незабутній досвід Дня захисту дітей для всіх них.

Веб-автоматизація стимулює зростання моделі автоматизації платежів, з ростом 295% за три роки

Web Automation, компанія, яка надає продажні та технологічні рішення більш ніж 7500 комерційним установам Бразилії, зареєструвала значне зростання впровадження автоматизованих платежів Згідно з даними, проаналізованими компанією, вартість транзакцій через платежі, інтегровані з системою Legal POS, зросла з $ 119 мільйонів у серпні 2022 року до $ 470 мільйонів у серпні 2024 року, що становить збільшення на 295% за трирічний інтервал. 

Цей аванс відображає консолідацію нових платіжних технологій, особливо в сценарії, коли операційна ефективність, безпека та скорочення витрат є пріоритетами для компаній по всій Бразилії.

Legal POS, флагман компанії, оптимізує процеси в харчування сервіс, пропонуючи більший оперативний контроль клієнтам, Маючи понад 20 тисяч активних точок продажу в Бразилії, рішення автоматизує закриття готівки та контроль запасів, зменшуючи ручні помилки та підвищуючи точність операцій.

“Автоматизація в платіжній індустрії покращує клієнтський досвід і оптимізує управління бізнес ur фокусується на наданні рішень, які трансформують наскрізну роботу з практичністю, безпекою та інноваціями,”, сказав Аракен Паготто, генеральний директор Web Automation.

У цьому контексті автоматизація процесів виділяється як конкурентна відмінність, особливо в галузі, яка має справу з великими обсягами транзакцій і великими потоками клієнті legal POS, яка обробляє понад $ 5 мільярдів транзакцій щорічно, ілюструє позитивний вплив автоматизації в сектор “Останній місяць ми нарахували понад 11, 5 мільйонів продажів і здійснили транзакції $ 470 мільйонів, цифри, які доводять прискорення цього сектора та ефективність наших рішень для підходів, додає Аракен.

З консолідованою автоматизацією та операційною ефективністю компанія також спостерігає за тенденціями, які формують майбутнє платежів Серед прогнозів виділяється зростаюче прийняття підходів платежів і цифрових гаманців, які пропонують більше зручності та безпеки для споживачі интеграція цих технологій із системами Web Automation сприяє спрощеному та зручному шляху покупки. 

Видавництво Mackenzie випускає книгу в галузі адміністрування та бізнесу

Під час заходу Інтерфейси культури, який відбувається в кампус Гігієнополіс Маккензі, Видавництво Маккензі випустить твір Динаміка конкуренції: від традиційних ринків до цифрової епохи, постановка Нельсона Роберто Фуркіма, професора менеджменту Пресвітеріанського університету Маккензі (UPM).

Призначена для студентів, дослідників, керівників і фахівців ринку, книга пропонує комплексний аналіз стратегій конкурентоспроможності в бізнес-середовищ ри критичному і глибокому погляді, текст розглядає конкурентну динаміку в різних секторах, стимулюючи дебати і роздуми, які збагачують як освітній, так і корпоративний сценарій.

178 сторінок книги спонукають читача досліджувати еволюцію конкуренції, від традиційних ринків до наших днів, забезпечуючи міцну основу фундаментальних концепцій і цінний концептуальний внесок для професіоналів, які прагнуть відточити свої навички та передбачити тенденції зміни цифрового ринку. 

Запуск відбувається 17 жовтня, о 18 ранку, в Interfaces da Cultura, пропонуючи можливість зануритися в дискусії про майбутнє конкурентоспроможності та цифрової трансформації в компаніях.

Сервіс:

Запуск книга Динаміка конкуренції: від традиційних ринків до цифрової епохи
Дата і час: 17 жовтня, о 18 год
Місцезнаходження: Rua da Consolacao, 930, Consolation, Sao Paulo & SP
Більше інформації: Натисніть тут

LUZ оголошує Педро Сомму, колишнього 99-річного та Квіко, новим генеральним директором

THE СВІТЛО, бразильський energytech 100% цифровий, оголошує Педро Сомма як її новий CE ротягом своєї кар'єри керівник очолював сильні компанії, що розвиваються, з впливом на повсякденне життя людей і трансформації на ринк ей досвід буде фундаментальним для зміцнення стартапу для розширення його діяльності в енергетичному секторі. 

З відновлюваними джерелами енергії (точніше, сонячна & I, компанія забезпечує видимість споживання в реальному часі для своїх клієнтів, через унікальний додаток на ринку, який використовує штучний інтелект для підтримки свідомого споживанн “Важливість електроенергії для життя людей незаперечн все ж це нецифровий сектор, далекий від клієнтів З LUZ ми змінимо спосіб споживання енергії бразильцем, забезпечуючи доступ до технологій, які забезпечують фінансове здоров'я та стійкість планети”, пояснює Сомма.

Керівник приходить до LUZ у стратегічний момент: з 2022 року компанія заново винаходить, як контролювати споживання енергії в цифровому вигляді, через додаток і розумн Тепер, з приходом Сомми, очікується зробити стрибок у впливі на життя людей і зростання бізнесу. 

енергетичний сектор “O має багато зусиль, які потрібно вирішити Мій прихід до LUZ сприяє тому, щоб ми могли швидко та доступно вилікувати ці болі Ми говоримо про ринок, який впливає на 220 мільйонів людей, у різних складнощах Один із них - не знати, на що ви витрачаєте більше енергії на місяць, не знати, якою буде вартість рахунка-фактур иселення живе в темряві, і ми висвітлимо цей шлях і покажемо, що для цих людей є нові варіанти”, коментує Сомма про плани стартапу.

Закінчив міжнародні відносини в USP, Педро почав свою кар'єру в Natura в 2011 році Через два роки він був першим підрядником 99, де він служив головним операційним директором, очолюючи розширення бази водіїв з трьох тисяч до 120 тисяч, і стимулюючи зростання компанії, поки вона не стала єдинорого акож було підкреслено його досвід у державній політиці та регулюванні ринку, співпрацюючи в дискусіях про сектор електронного вітання, історія, записана в книзі “Жовто-зелений єдиноріг: як 99 став мільярдом доларів стартапом”.

Окрім досвіду приватної ініціативи, виконавча влада також мала важливий прохід у державному управлінні, займаючи посади керівника апарату міської ради Сан-Паулу та помічника секретаря з економічного розвитку, де він керував проектами, спрямованими на створення робочих місць і доході арешті він був генеральним директором Quicko, першої платформи Mobility as a Service (MaaS) у Бразилії, і Bettha.

“Я впевнений, що разом з цією неймовірною командою ми побудуємо відповідні рішення і чудову компанію Оскільки ми стартап, неможливо знати, яким буде шлях, але я не сумніваюся, що це буде дуже хороший”, підсумовує новий генеральний директор. 

Pizza Now запускає безпрецедентне дитяче комбо на ринку піци

Вживання піци завжди було моментом радості для дітей, і тепер цей момент стає ще більш особливим з запуском Box Kids Now Розроблений спеціально для дітей, нове комбо від Pizza Now обіцяє перетворити звичайну їжу в повний досвід веселощів і смаку.

Комбо, що включає в себе персоналізовану міні-піцу, напій, десерт і колекційну іграшку, було розроблено, щоб відповідати смаку і фантазі nd дитини виходить за рамки простої їж дея полягає в тому, щоб забезпечити досвід, який поєднує в собі улюблену їжу дітей з додатковою дозою веселощів, дозволяючи момент їжі також можливість для гри і творчості.

Однією з відмінностей комбо є декоративна коробка, яка надає особливого штриху досвід абірна упаковка була розроблена, щоб стати багатофункціональним об'єктом: її можна використовувати як декоративний предмет, коробку для зберігання маленьких іграшок або навіть як частину іго аким чином, коробка не тільки одноразовий аксесуар, але стає грайливим і колекційним елементом.

Крім практичності, комбо відображає тенденцію поєднувати їжу з інтерактивніст ля батьків це практичне рішення, щоб запропонувати повноцінну і збалансовану їжу для маленьких, в той час як для дітей, це можливість створити спогади, пов'язані не тільки зі смаком піци, але і з моментом відкриття і гри, що набір надає.

Колекційна іграшка, яка супроводжує комбо, є ще одним родзино овдуманий, щоб догодити дітям різного віку, він поставляється з метою бути зібраним і обмінюватися між друзями, заохочуючи створення невеликих колекцій і стимулюючи фантазі ожна нова покупка, діти зможуть досліджувати новий персонаж або предмет, що додає елемент очікування і веселощів в комбо.

З цим запуском, Pizza Now впроваджує інновації, перетворюючи час їжі в більш захоплюючий і веселий experienc t - це спосіб переосмислити те, що проста їжа може запропонувати дітям, виходячи за рамки їжі та створюючи момент, який поєднує смак, креативність та гру.

iCasei відкриває простір, присвячений виробництву контенту для весіль

ICasei, весільний сайт із віртуальним списком подарунків, урочисто відкритий минулого тижня вересня, Studio iCasei, креативний центр для виробництва контенту про продукти бренду та весільний ринок.

Проект був задуманий Studio Cama Architecture, в партнерстві з групою Arch а найсучаснішого обладнання та спеціалізованої команди, простір може бути використаний для виробництва фотографій, відео та іншого неопублікованого контенту, який допоможе парам на всіх етапах планування великого дн а словами Дієго Маньяні, CCO iCasei, створення цього простору підсилює прагнення пропонувати персоналізовані та ексклюзивні рішення, перетворюючи планування весілля в незабутні враження.

ICasei є першою і єдиною компанією в сегменті, яка має власну студію, присвячену створенню контенту, орієнтованого на всесвіт весіль Урочисте відкриття простору являє собою значну віху в місії зробити планування весілля більш практичним і надихаючим і збігається зі святкуванням 17 років iCase Заснована в 2007 році Луїсом і Прісцилою Мачадо, платформа отримала визнання на ринку інноваційної ДН новизною, iCasei підтверджує своє зобов'язання бути піонером і еталоном на ринку.

“Нова студія iCasei - це ще одна демонстрація нашої місії зі створення повних і все кращих вражень для наших клієнтів і партнері Завдяки цьому простору ми прагнемо пропонувати персоналізовані рішення та ексклюзивний контент, перетворюючи весілля на унікальний і незабутній journey” додає Маньяні.

Як запобігти відмиванню грошей під час ставок і криптовалют?

З кожною новиною про шахрайство з криптовалютою або новий скандал відомих компаній, що займаються ставками на спорт, популярних Ставок, виникає відчуття, що злочинний злочинний світ на багато кроків випереджає цивілізований світ у своїх стратегіях перетворення незаконно отриманих ресурсів на активи, які здаються законними, так зване відмивання грошей.

Адже зіткнувшись з криком ділового світу про інновації, які призводять до появи і поширення механізмів, таких як криптовалюти і популярним криком про можливість приєднання корисного (заробляти гроші) з приємним (довіряти своїй серцевій команді) в ставках, як стежити за виникненням тисяч транзакцій щохвилини, щоб не допустити використання всієї цієї доброї волі для фінансування злочинної діяльності і тероризму, наприклад?

У Бразилії Закон 9, 613, 1998 року, відомий як Закон про відмивання грошей, є правовою основою, яка визначає злочинність і встановлює суворі покарання для тих, хто бере участ Крім того, він створив Раду з контролю за фінансовою діяльністю (COAF), відповідальну за отримання повідомлень підозрілих операцій і виробництва фінансової розвідки для боротьби з цим видом злочину.

У свою чергу, Центральний банк діє безпосередньо з Бразильською системою запобігання та боротьби з відмиванням грошей і фінансуванням тероризму (PLD/FT ін регулює правила для фінансових установ щодо впровадження політики PLD/FT, моніторингу та моніторингу їх дотримання та застосування адміністративних санкці рім того, BC веде Реєстр клієнтів Національної фінансової системи (CCS) і повідомляє про підозрілу діяльність COAF і Державне міністерство.

Але на практиці, технологія є ключем у запобіганні відмиванню гроше advanced інструменти аналізу даних дозволяють фінансовим установам виявляти закономірності підозрілої діяльності та ідентифікувати потенційні case he впровадження та інтеграція спеціалізованого програмного забезпечення рекомендується для підвищення ефективності виявлення та посилення комплаєнс і процесів внутрішнього аудиту.

Однією з фундаментальних вимог у цьому відношенні є те, що фінансові установи знають своїх клієнтів глибоко Це передбачає проведення повної ідентифікації всіх сторін, залучених до фінансових операцій, як фізичних осіб, так і юридичних осі Процес KYC не обмежується лише збором документів, але також включає перевірку походження коштів і безперервний аналіз операцій для виявлення підозрілої поведінки.

Занепокоєний цим питанням, Фебрабан проведе з 15 по 16 жовтня в Сан-Паулу 14-й випуск Конгрес запобігання відмиванню грошей а Фінансування тероризму (PLDFT), вважається найбільшою подією на цю тему в Бразилії Не випадково центральною темою цього року буде “Інтегрований підхід між сферами контролю за полем.

Програмування дозволить поміркувати над чутливими та стратегічними темами не лише для банків, а й для всього суспільства, якому так чи інакше загрожує така практика.

Деякі теми, які вже визначені, це, наприклад: “Виклики у взаємодії підрозділів фінансової розвідки, “Стратегічні дії для боротьби та запобігання незаконним діям, “Настільки штучного інтелекту в PLDFT”, “Спортивні ставки та їхній вплив” і “Соціально-екологічні злочини (рабовласницька робота, злочини відмивання грошей і”. 

Як ми бачимо з широти дискусій, стає абсолютно утопічним уявляти, що новий закон або нове технологічне рішення самі по собі зможуть впоратися з викликом.

У цьому сценарії обмін інформацією та інтегрованими технологіями є єдиним способом посилити боротьбу з фінансовими злочинами та зменшити ризики, пов’язані з відмиванням грошей, шляхом забезпечення дотримання чинних норм.

[elfsight_cookie_consent id="1"]