2025 için planlanan teknolojik yenilikler, daha fazla verimlilik, bağlantı ve yeni iş modelleri getirerek çeşitli sektörleri derinden dönüştürmeyi vaat ediyor. Yapay zeka (AI) gibi teknolojilerin ilerlemesi, makine öğrenimi, 5G ve blockchain Sağlık, lojistik ve finans gibi alanlarda pazarları yeniden şekillendirmek ve fırsatlar yaratmaktır.
“Bu teknolojilerin etkisi ekonominin her alanında hissedilecek. Örneğin, sağlıkta yapay zeka, daha doğru bir şekilde uyarlanmış teşhis ve tedaviler sunabilecektir. Endüstriyel üretimde, gelişmiş otomasyon ve tahmine dayalı bakım, süreçleri optimize edecek, maliyetleri azaltacak ve operasyonel verimliliği artıracak” diyor Cruzeiro do Sul Virtual'daki teknoloji kurslarının koordinatörü Vagner da Silva.
Bağlantı, olgunlaşması nedeniyle önemli ölçüde daha yüksek internet hızları ve daha fazla bağlantı kararlılığı getirecek olan 5G teknolojisi ile geliştirilmeye devam edecek. Bu özellikler, otonom araçlar ve teletıp gibi alanlarda ilerlemelere izin vererek, olağanüstü video kalitesi ile uzaktan tıbbi danışmaları kolaylaştıracaktır. Ayrıca, Nesnelerin İnterneti (IoT), hassas tarımdan lojistikte akıllı envanter yönetimine kadar uzanan uygulamalarla gerçek zamanlı veri toplama ve analizinde bir evrim vaat ediyor.
O blockchain Aynı zamanda finansal işlemlerde ve tedarik zincirlerinde güvenlik ve şeffaflık sunan bir inovasyon direği olarak ortaya çıkıyor. “Dikkate değer bir örnek, gayrimenkul ve araçlar gibi varlıkları hızlı, güvenli ve verimli bir şekilde temsil etmek için blok zinciri kullanacak olan merkez bankası tarafından düzenlenen Brezilyalı bir dijital para birimi olan Drex'tir.”, Silva'yı vurgular.
İşgücü piyasasında otomasyon ve AI kaçınılmaz bir dönüşümü teşvik ediyor. Bazı geleneksel işlevler değiştirilse de, yeni meslekler hızla ortaya çıkıyor. Siber güvenlik, veri analizi ve yazılım geliştirme, genişleme alanlarıdır, yaratıcı ve kişilerarası beceriler giderek daha değerli hale gelir. Koordinatöre göre, makineler tekrarlayan görevleri verimli bir şekilde yerine getirebilir, ancak eleştirel düşünme, yaratıcılık ve empati, gelecekteki pazarda farklı olacak olan yeri doldurulamaz insan becerileridir.
Bu teknolojilerin organizasyonlara entegrasyonu, değişime direnç ve eğitim ihtiyacı gibi zorluklar ortaya çıkarmaktadır. Uzmana göre, bu engellerin üstesinden gelmek insan merkezli bir yaklaşım gerektiriyor. “Şirketler sürekli eğitime yatırım yapmalı ve çalışanların dönüşüm sürecinin bir parçası hissetmelerini sağlayan bir inovasyon kültürü oluşturmalıdır.”, açıklıyor.
2025 için panorama, hem ekonomik fırsatları hem de insan etkileşimlerini yeniden yapılandıran bir teknolojik devrimdir. Hızlı adapte olan şirketler ve profesyoneller bu yeni dijital senaryoda önemli bir avantaja sahip olacaklar.
