Runtalent, як ширкати машваратӣ, ки ба ҷалб ва ҷойгиркунии мутахассисони технологӣ тахассус дорад, имрӯз ифтитоҳи 125 ҷойҳои нави IT-ро дар моҳи сентябр эълон кард. Имкониятҳо намудҳои гуногуни корро дар бар мегиранд, ки 72% вазифаҳо дурдаст, 17% гибридӣ ва 11% шахсан мебошанд.
Мавқеъҳои дастрас иборатанд аз таҳиягарони Java ва Microsoft, Таҳлилгарони функсионалии SAP, барномасозон, мутахассисони абрӣ, таҷрибаомӯзони Agile ва олимони маълумот. Ин доираи васеи ҷойҳои холӣ талаботи афзояндаи мутахассисони соҳибихтисос дар соҳаи технологияро инъикос мекунад.
Гилберто Рейс, COO аз Runtalent, дар бораи бозори кунунӣ изҳори хушбинӣ кард: "Мо дар муқоиса бо ҳамин давраи соли 2023 беҳбудии намоёнро мебинем. Бозор нишон медиҳад, ки афзоиш аз моҳи сентябр оғоз шуда, то охири сол суръат мегирад."
Ба оянда нигоҳ карда, Рейс нақши муҳими зеҳни сунъиро дар бахш қайд кард: "Дар тӯли панҷ соли оянда, мо афзоиши талаботро, ки тавассути рақамикунонии ширкатҳо ва қабули оммавии AI пешбинӣ шудааст, пешбинӣ мекунем. Ташкилотҳо кӯшиш хоҳанд кард, ки амалиёти худро навсозӣ кунанд ва равандҳоро оптимизатсия кунанд, ки мутахассисони соҳибихтисосро барои ҳалли ин талаботҳои нав талаб мекунанд."
Ин ифтитоҳи ҷои кор аз Runtalent як имконияти назаррасро барои мутахассисони IT дар ҷустуҷӯи мушкилоти нав дар бозори афзоянда муаррифӣ мекунад. Номзадҳои ҳавасманд метавонанд маълумоти бештарро дар бораи мавқеъҳои дастрас дар вебсайти Runtalent LinkedIn .
