పెరుగుతున్న డిజిటల్ మార్కెట్లో సంబంధాలు తెగిపోవడం అసంభవం అనిపిస్తుంది, కానీ సగం మంది ఎగ్జిక్యూటివ్లకు ఇది వాస్తవం. FGV నిర్వహించిన సర్వేలో ఇటీవల విడుదలైన డేటా ప్రకారం, 45% CEOలు లింక్డ్ఇన్లో లేరని గుర్తించారు, ఇది ప్రొఫెషనల్ ప్రొఫైల్లతో కూడిన సి-సూట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ల అతిపెద్ద ఉనికిని కలిగి ఉన్న సోషల్ నెట్వర్క్ - ఇది భవిష్యత్ అవకాశాలను మరియు సానుకూల కెరీర్ పురోగతిని భద్రపరచడానికి చాలా హానికరం.
అధ్యయనం ప్రకారం, విశ్లేషించబడిన CEOలలో కేవలం 5% మంది మాత్రమే లింక్డ్ఇన్లో అత్యంత చురుగ్గా ఉన్నారు, సంవత్సరానికి 75 కంటే ఎక్కువ పోస్టులు ఉన్నాయి. మిగిలినవి సోషల్ నెట్వర్క్లో అప్పుడప్పుడు కనిపిస్తాయి, ఇది ఖచ్చితంగా వారి ప్రాముఖ్యత మరియు మెరుగైన స్థానాలకు ఆకర్షణను దెబ్బతీస్తుంది. అన్నింటికంటే, ఈ ప్లాట్ఫామ్ ఇప్పుడు మార్కెట్లో అతిపెద్ద ప్రపంచ ప్రదర్శనలలో ఒకటిగా పరిగణించబడుతుంది, ఇది ప్రపంచ డేటాబేస్గా పనిచేస్తుంది, సజీవంగా మరియు నిరంతరం నవీకరించబడుతుంది, నిపుణుల నియామకాన్ని ఆప్టిమైజ్ చేస్తుంది మరియు క్రమబద్ధీకరిస్తుంది.
ఉద్యోగావకాశాలు పరంగా, సోషల్ నెట్వర్క్ యాక్టివ్ రెజ్యూమ్గా పనిచేస్తుంది, ఇక్కడ మీ రంగంలోని అంశాల గురించి తరచుగా పోస్ట్ చేయవలసిన అవసరం లేదు, కానీ మీ అనుభవాలు, ప్రధాన విజయాలు మరియు వృత్తిపరమైన లక్ష్యాలను హైలైట్ చేయడం అవసరం. అక్కడ కనిపించని వారు తత్ఫలితంగా ఇచ్చిన స్థానానికి కావలసిన ప్రొఫైల్కు సరిపోయే అభ్యర్థుల కోసం వెతకడానికి ప్లాట్ఫామ్ను ఉపయోగించే రిక్రూటర్ల రాడార్లో కనిపించడంలో ఇబ్బంది పడతారు.
బ్రెజిలియన్ వినియోగదారులలో 65% మంది ఉద్యోగాలకు దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి నెట్వర్క్ను ఉపయోగిస్తున్నారని లింక్డ్ఇన్ స్వయంగా పంచుకుంది మరియు జాతీయ జనాభాలో నాలుగింట ఒక వంతు మంది దీనిని ఈ ప్రయోజనం కోసం మార్కెట్లో ప్రధాన సాధనంగా భావిస్తారు. ఈ కోణంలో, ఎగ్జిక్యూటివ్లు తమ రెజ్యూమ్లను నెట్వర్క్లో అప్డేట్ చేయడం వ్యూహాత్మకం, తద్వారా వారు రిక్రూటర్ల దృష్టికి వస్తారు మరియు వారి కెరీర్ పురోగతికి గొప్ప విజయాలు తెచ్చే అవకాశాల కోసం ప్రత్యేకంగా నిలబడగలరు.
ఈ ప్లాట్ఫామ్లో మంచి రెజ్యూమ్ను నిరంతరం అప్డేట్ చేయాలి, నిర్వహించిన పదవులు మరియు ప్రతి దాని ఖచ్చితమైన తేదీలను మాత్రమే కాకుండా, మీ అత్యంత ముఖ్యమైన మరియు ఉత్తమ విజయాలను కూడా హైలైట్ చేయాలి, మీ కెరీర్ అంచనాలను మరియు వాటి వైపు మీరు నిర్మిస్తున్న మార్గాన్ని నొక్కి చెప్పాలి. ఈ సమాచారం మీ వృత్తిపరమైన ఆకాంక్షలకు అనుగుణంగా ఉండాలి, మీకు అవసరమైన అనుభవం లేదా నైపుణ్యాలు లేని పదవులకు దరఖాస్తు చేసేటప్పుడు నిరాశను నివారించాలి.
మీ ప్రొఫైల్ పూర్తి మరియు మీ కెరీర్ మార్గం మరియు కావలసిన లక్ష్యాలకు అనుగుణంగా ఉందని నిర్ధారించుకోండి, తద్వారా రిక్రూటర్లు మీ అంచనాలకు సరిపోయే ప్రతిభ కోసం శోధించినప్పుడు, వారు మీ రెజ్యూమ్లో చేర్చబడిన వాటికి సంబంధించిన కీలకపదాలను ఉపయోగించి మీ పేజీని కనుగొనగలరు. అన్నింటికంటే, కోరుకునే నైపుణ్యాలను విశ్లేషించడంలో మరియు ప్రశ్నలోని అభ్యర్థికి మరియు కంపెనీకి మధ్య అనుకూలతను అంచనా వేయడంలో నిరూపితమైన అనుభవం కీలకం.
కానీ ఈ పరిచయాల కోసం వేచి ఉండటానికి బదులుగా, ఒక మంచి ప్రొఫెషనల్ తమ కెరీర్ ఆకాంక్షలను కొనసాగించడంలో చురుగ్గా వ్యవహరిస్తాడు. ఇతరులు తమ వద్దకు వచ్చే వరకు వేచి ఉండకుండా, వారు తమ లక్ష్యాలకు సంబంధించినవిగా భావించే స్థానాలను వెతుక్కుని దరఖాస్తు చేసుకోవాలి. ఈ ప్రవర్తన ఖచ్చితంగా ఆకర్షణీయమైన ప్రయోజనాన్ని అందిస్తుంది, వారి సామర్థ్యాన్ని హైలైట్ చేస్తుంది మరియు అందించే స్థానాన్ని పొందే అవకాశాలను పెంచుతుంది.
ఈ జాగ్రత్తలు తీసుకున్నప్పటికీ, మీకు ఎటువంటి సానుకూల స్పందన లేదా కాల్స్ కనిపించకపోతే, సమస్యను గుర్తించి, భవిష్యత్తులో అవకాశాలలో మిమ్మల్ని ప్రత్యేకంగా నిలబెట్టడానికి సహాయపడే ప్రత్యేక కన్సల్టెన్సీ నుండి మార్గదర్శకత్వం తీసుకోవడం ఉత్తమ పరిష్కారం. ఈ నిరంతరం అభివృద్ధి చెందుతున్న మార్కెట్ నెట్వర్క్లో అవకాశాలు పుష్కలంగా ఉన్నాయి, తమ కెరీర్లో ఇంకా గొప్ప విజయాన్ని కోరుకునే వారు దీనిని విస్మరించకూడదు.
