61% av arbetstagarna visar ingen oro för att AI ska ersätta mänskliga funktioner

Artificiell intelligens har alltmer setts som ett utbildningsverktyg för kontorsanställda snarare än ett hot mot deras jobb.En nyligen genomförd undersökning gjord av Jitterbit, i samarbete med Censuswide, med mer än tusen arbetare från USA och Storbritannien, avslöjade att de flesta ser AI som en möjlighet att förbättra sina yrkeskunskaper.Studien visar att 96% av respondenterna tror att AI kan förbättra sina jobbfunktioner genom att eliminera repetitiva uppgifter och frigöra tid för mer strategiska och kreativa aktiviteter.

För Lucas Felisberto, Vice President Sales & CS på Jitterbit öppnar denna förändring nya möjligheter för företag av alla storlekar. “I Brasilien har vi en unik möjlighet att använda AI för att driva vår produktivitet och innovation, särskilt på tillväxtmarknader. AI optimerar redan processer och hjälper företag av alla storlekar att skapa skräddarsydda sumplösningar.

Dessutom belyser undersökningen att 61% av anställda inte visar någon oro för att AI ersätter mänskliga funktioner, vilket återspeglar en växande förståelse för att AI fungerar som ett kompletterande verktyg till mänskliga ansträngningar.

Dessutom visar forskning att automatisering av rutinuppgifter kommer att förverkligas med populariseringen av generativ AI.Bland de viktigaste fördelarna som förväntas av arbetare, 46% belysa minskningen av tid som spenderas på informationsinsamling från arbetssystem och applikationer, medan 33% förväntar sig att AI ökar tiden som ägnas åt mer reflekterande och mer värdefulla aktiviteter.

I Brasilien är den digitala transformationen som drivs av AI fortfarande i ett tidigt skede, men lovar redan betydande effekter, som Lucas.“ förklarar, Med den ökade acceptansen av AI på arbetsplatsen har landet chansen att positionera sig som ledande i antagandet av denna teknik, inte bara för att optimera verksamheten, utan också för att skapa nya lösningar som driver global konkurrenskraft”.