Na Dan bezbednog interneta, globalno proslavljen 11. februara, LinkedIn, najveća profesionalna društvena mreža na svetu, jača svoju posvećenost pomaganju profesionalcima da se zaštite tokom potrage za poslom na mreži. Prepoznata u više od 100 zemalja, ovogodišnja mobilizacija ima temu "Obrazovanje za digitalno građanstvo" i ima za cilj osnaživanje društva za kritičko korišćenje digitalnog okruženja, etika i odgovorna
U scenariju gde je potražnja za novim radnim prilikama sve više digitalizovana, tema je posebno važan za Brazilce, јерu 2025, 3 od 5 profesionalaca planiraju da promene posaoi 65% korisnika platforme u zemlji tvrde da koriste LinkedIn za tu funkciju. Da bi ovaj proces protekao sigurno i bez nepredviđenih okolnosti, je važno dausvajaju prakse koje štite njihove lične informacije, osiguravajući da potraga za novom karijerom teče mirno i bez rizika
Među naporima LinkedIn-a da obezbedi sigurnost svojih korisnika i korisnica, ističe se aalat za proveru profila, koja se može koristiti za potvrdu identiteta i generiše vidljivu oznaku na profilima besplatno, pokazuje da je taj račun autentifikovan je, zaista, погодна.
"Nema LinkedIn-a", zahtevamo da svaki profil predstavlja pravu osobu i imamoполитикеpravila koja zabranjuju lažne profile. Za to, timovi poverenja i sigurnosti rade svakog dana identifikujući i ograničavajući neautentične aktivnosti. Jedan od načina koji se koristi za osiguranje da su računi tačni je Automatizovani Sistem Detekcije na Velikoj Skali, u više od 97% lažnih naloga se identifikuje i uklanja sa platforme, objasni Milton Beck, Generalni direktor LinkedIn-a za Latinsku Ameriku.
Da bi se dodatno poboljšala pretraga poslova i opšta upotreba mreže, LinkedIn je naveo nekoliko saveta za poboljšanje bezbednosti korišćenja platforme
1- Sumnjajte u ponude koje su previše dobre da bi bile istinitezle namere obično privlače svoje žrtve zavodljivim obećanjima, као, на пример, platežne iznad proseka za osnovne funkcije. Ako se predlog čini nerealnim, vredi istražiti više informacija o kompaniji i čak se povezati s drugim zaposlenima kako bi se bolje razumele mogućnosti.
2- Pazite na sumnjive zahtevenije uobičajeno da pouzdani regruteri traže od korisnika da uradipreuzmiod šifrovanih datoteka za intervjue. Ova molba treba da pojača pažnju kandidata/kandidatkinje. Pored toga, budite oprezni sa navodnim mestima koja zahtevaju prethodno plaćanje za kurseve, materijali ili prijave i nikada ne pružajte bankovne podatke na platformi.
3- Истраживање о предузећу, regrutator(ka) i pozicijavažno je potvrditi da li kompanija ima jedanproverena stranica na LinkedInu, pečat koji označava da je organizacija prošla kroz proces autentifikacije. Pored toga, postoji načini da se proveri da li je regruter(ka) zaista povezan(a) sa kompanijom, kako analiza vašeg profila i veza, на пример. Mnoge kompanije obično objavljuju slobodna mesta direktno na svojim zvaničnim kanalima, zato, uvek je važno uporediti informacije
4- Da bi se obezbedila sigurnija pretraga, LinkedIn nudi alate kao:
- Филтер проверених позиција – дозволиvisualizovatisamo prilike objavljene od strane kompanija sa autentifikovanim profilima
- Poruke sa upozorenjem o riziku – LinkedIn možeозначитиporuke koje sadrže sumnjive sadržaje
- Provera u dva koraka – ovaj resursdodaje dodatni sloj sigurnosti nalogu, smanjivanje rizika od neovlašćenih pristupa
5- Prijavite sumnjive aktivnostiprilikom identifikacije sumnjive ponude ili poruke, prijava se može podneti direktno na platformi. LinkedIn ima tim posvećen istraživanju mogućih prevara i obezbeđivanju sigurnijeg okruženja za profesionalce u potrazi za novim prilikama
Traženje posla zahteva oprez, ali sa pravim alatima i pojačanom pažnjom, mogu se pronaći dobre prilike bez upadanja u zamke. Pored toga, LinkedIn nastavlja da ulaže u alate kako bi obezbedio sigurno i pouzdano okruženje za profesionalce širom sveta. Da biste saznali više o inicijativama bezbednosti platforme, pristupite.
