Brazilska multinacionalka FCAMARA ima odprtih več kot 150 priložnosti. Prosta delovna mesta ustrezajo tehnološkemu in inovacijskemu področju podjetja, v osebnem, oddaljenem in hibridnem modelu za državo São Paulo – prestolnico, metropolitansko regijo in notranjost – Curitibo, Belo Horizonte in celo za pisarne v Lizboni in Dubaju.
Zainteresirane strani se lahko prijavijo za delovna mesta, kot so lastnik izdelka, poslovni svetovalci, analitik uspešnosti, operacije prihodkov, informacijska varnost, arhitektura podatkov, razvijalci zadaj, sprednji in polni stack, na delovnih mestih, kot so polni, višji in specialisti. Podjetje ima aktivno banko talentov za kandidate, ki jih zanimajo prihodnja prosta delovna mesta.
Za več informacij o prostih delovnih mestih in registraciji kurikuluma lahko kandidati dostopajo do Stran Fcamara pri Gupyju ali sledite Uradni profil podjetja na LinkedInu.
Fcamara je ekosistem inovacijske tehnologije, ki je na trgu že 17 let, ki izvaja ukrepe, ki spodbujajo razvoj svojih strokovnjakov. Med njimi je program usposabljanja izstopajoč tisti, ki so na začetku svoje kariere in želijo sodelovati s tehnologijo, skupnost Tech Orange Juice, ki je nastala v okviru programa usposabljanja FCAMARA; Šola za vodenje, popolna potopitev za njene voditelje in več partnerstev.

