sobota, 14. februára 2026

Výzva prevádzkovej kontinuity v kritických systémoch

Dobre definované riadenie podpory je nevyhnutné na zabezpečenie účinnosti proaktívnych opatrení. Začína to formulovaním jasných cieľov, ako je zníženie počtu opakujúcich sa incidentov.
sobota, 14. februára 2026
ZačiatokČlánkyAI Race: 80% veľkých spoločností plánuje implementovať do roku 2025, ale.

AI race: 80% veľkých spoločností plánuje implementovať do roku 2025, ale sú pripravené?

Umelá inteligencia (AI) sa stala strategickou prioritou pre veľké korporácie, pričom 80% z nich plánuje prijať technológiu do roku 2025, uvádza správa údaje spoločnosti Gartner. Sú však skutočne pripravené? keďže 85% projektov AI zlyháva, otázka znie: ako veľmi spoločnosti rozumejú výzvam tejto transformácie?

Zatiaľ čo AI ponúka výhody, ako je automatizácia procesov a prediktívna analytika, odborníci varujú, že mnohé z týchto projektov nedosahujú očakávané výsledky z dôvodu zložitosti ich integrácie.Prekonanie tejto bariéry si vyžaduje viac ako špičkovú technológiu; vyžaduje si strategický prístup s robustným plánovaním, rozvojom zručností a organizačnou kultúrou prispôsobenou neustálym inováciám.

Výzvy pri implementácii

Medzi kľúčové prekážky patrí obmedzená štruktúra údajov a nedostatok kvalifikovaných talentov. Mnohé spoločnosti majú stále problémy s rozširovaním riešení AI v dôsledku nízkej zrelosti správy údajov, čo vedie k nekonzistentným implementáciám a nepresným výsledkom. 

Okrem toho nedostatočná jasnosť strategického využívania údajov sťažuje prijímanie informovaných rozhodnutí. Technológia by sa mala považovať za doplnkový nástroj k tradičnému riadeniu, ktorý sa zameriava nielen na automatizáciu, ale aj na to, ako efektívne a humanizovane zlepšovať procesy.

Organizačná kultúra a riadenie

Je evidentný nesúlad medzi technologickým nadšením a organizačnou pripravenosťou. Mnohé korporácie zrýchľujú svoje investície do AI, ale bez náležitej podpory z hľadiska riadenia a školenia. Vytvára sa tak prostredie, kde sa technológie nasadzujú roztriešteným spôsobom bez toho, aby sa hlboko integrovali do každodenných operácií.

Podľa nedávneho prieskumu od Accenture, 64% spoločností čelí ťažkostiam pri prijímaní inovácií a 78% vedúcich pracovníkov tvrdí, že nástroje sa vyvíjajú rýchlejšie ako oblasti odbornej prípravy.

Etické a zodpovedné riadenie je tiež kritickou otázkou, najmä pokiaľ ide o súkromie a transparentnosť Gartner, Do roku 2028 spoločnosti s platformami riadenia AI znížia počet etických incidentov o 40%.

Transparentnosť, súkromie a súlad medzi technológiou a organizačnou kultúrou budú základnými rozdielmi.

Budúcnosť AI v podnikaní

Napriek výzvam sa podľa správy očakáva, že globálny trh s umelou inteligenciou dosiahne do roku 2027 takmer 1 bilión US$ Bain & Co. v Brazílii získavajú preteky o AI silu, poháňané globalizáciou a konkurenčným tlakom.

Spoločnosti, ktoré už modernizovali svoje procesy pomocou AI, zaznamenali 2,4-krát vyššiu produktivitu a 2,5-krát vyšší rast výnosov, uviedla spoločnosť Accenture, pričom AI sa uplatňuje v oblastiach ako IT (75%), marketing (64%), zákaznícky servis (59%) a financie (58%).

Úspešné prijatie AI závisí od vyváženej vízie medzi inováciou a organizačným rozvojom, kde sú súčasťou kultúry neustále vzdelávanie a prispôsobivosť.Spoločnosti, ktoré investujú nielen do technológií, ale aj do kvalifikácie svojich tímov a vytvorenia zdravého riadenia, budú lepšie pripravené dlhodobo ťažiť z výhod AI. Keďže preteky o AI napredujú, organizácie, ktoré vedia, ako tieto faktory vyvážiť, budú s väčšou pravdepodobnosťou viesť na trhu budúcnosti, pričom sa vyhnú chybám, ktoré vedú mnohé projekty k neúspechu.

Hosana Azevedo
Hosana Azevedo
S viac ako 14-ročnými skúsenosťami v tomto odvetví je Hosana Azevedo vedúcou oddelenia ľudských zdrojov v Infojobs a hovorkyňou Pandape, popredného HR softvéru v Latinskej Amerike.
SÚVISIACE ZÁLEŽITOSTI

NEDÁVNE

NAJOBĽÚBENEJŠÍ

NEDÁVNE

NAJOBĽÚBENEJŠÍ