Блип, глобальная технологическая компания, специализирующаяся на разговорном ИИ,только что объявил, что Даниэль Коста, соучредитель и председатель компании, приобретает в своем объеме еще более стратегическую роль: стимулировать крупные сделки и международную экспансию бренда, передавая бразды правления в области кадров Исполнитель будет работать на переднем крае связи с экосистемой, инвесторы, партнеры и клиенты; не прекращая поддерживать и будучи одним из послов культуры компании. Даниэль продолжает занимать пост председателя Совета директоров. Даниэль последние 4 года занимал должность C-Level в People Operations, структурируя компанию при переходе от 150 до более чем 1500 человек с 4 офисами в 3 разных странах
С этим,другая новость, о которой было объявлено, это то, что Лусиана Карвальо, экс Амбев, Мобильный, Синч и соучредитель Chiefs.Группа занимает должность CHRO в Blip.Исполнительный директор приходит, чтобы придать еще большую устойчивость отделу по работе с персоналом. Ожидание компании заключается в том, чтобы удвоить доходы за границей в этом году, в то время как выручка в Бразилии должна увеличиться на 40%
Лусиана имеет более 15 лет опыта в области человеческих ресурсов, с ролью в создании культур высокой производительности и быстрорастущих компаний. Помимо HR, исполнительный директор уже занимала должности в Совете директоров национальных и международных публичных компаний и возглавляла такие области, как Внешняя коммуникация и Производительность. Она также является ангелом-инвестором стартапов. Перед тем как основать Chiefs.Группа, работал в Ambev, Синч и Мовил.
На Блип, Лусиана будет руководить командой из более чем 70 человек, заботясь о инициативах, направленных на более чем 1500 Blippers – как называются сотрудники компании.Я очень рада быть частью компании, которая не перестает расти и трансформирует глобальный рынок технологий с помощью своего решения в области разговорного искусственного интеллекта. Моя цель прибытия - развитие области People, чтобы мы стали катализатором роста Blip, через культуру высокой производительности, утверждает Лусиана
Стратегия расширения и IPO
Эти два анонсированных движения компании Blip имеют прямое отношение к стратегии новых бизнесов и расширению компании, включая цель проведения IPO. На новой должности, которую вы занимаете, Даниэль будет отвечать за то, чтобы быть катализатором для областей продаж и партнерства, работая в связке и кросс с руководителем Жулиано Бразом, Вице-президент по продажам, Филемон Маттос, Директор экосистемы партнеров в Blip и с Франсин Россет, Директор по маркетингу компании
Это решение имеет основополагающее значение для момента, который переживает Blip, с офисами в Бразилии, Мексика и Испания, вдобавок к клиентам более чем в 33 странах. Я сосредоточусь на том, что предприниматель делает лучше всего: взаимодействует с заинтересованными сторонами и лицами, принимающими решения, по большим возможностям в Blip, я также буду сотрудничать в разработке и дальнейшем укреплении сообщества союзников и партнеров для нашего бизнеса.Я всегда был вовлечен в стратегические решения Blip, но теперь я принимаю это более явно и ежедневно вместе с другими C-levels, объясни Даниэлю
Одной из главных задач Даниэля будет сделать Blip еще более привлекательной компанией для инвесторов.У нас в бизнес-планах есть желание провести IPO в ближайшие годы, и с этой новой должностью я буду полностью посвящен и полностью вовлечен в реализацию стратегии вместе с глобальной операцией и новыми возможностями. Знать компанию с первого дня и статус соучредителя всегда способствует результатам со всеми заинтересованными сторонами, утверждает
