Infojobs - самый запоминающийся и используемый бразильцами веб-сайт и приложение для трудоустройства, как показывает исследование Kantar

Продовольственный талон (Vale-Alimentação, VA) Инфоджобс, согласно опросу, проведенному компанией, бренд, объединяющий кандидатов и компании с 20-летней историей, укрепляет свое видное положение на рынке третий год подряд Кантар. Опрос, второй проведенный в этом году, показал, что бренд следует за ним место и применение рабочих мест, наиболее часто используемых бразильцами, закрепившись в качестве основного ориентира во всех регионах страны.

Среди факторов, обеспечивающих это лидерство, можно назвать разнообразие предложений, а доверие и а практичность из платформы, которые остаются как наиболее ценимые пользователями точки В настоящее время Infojobs, которая является лидером HR Tech в Бразилии, имеет более 500 тысяч вакансий, 56 миллионов зарегистрированных резюме, являясь крупнейшей базой талантов в стране, 35 тысяч рекламных компаний, 35 миллионов ежемесячных посещений и различные функции, обеспечивающие безопасность и персонализированный опыт для пользователей. 

Еще одним моментом, подчеркнутым в исследовании, является спонтанное признание бренда, которое также последовательно растет сайт вакансий лучше всего запомнился людям всех возрастов, полов и социальных слоев.

“Мы чрезвычайно гордимся тем, что в очередной раз бразильцы выбрали Infojobs в качестве предпочтительной платформы для реализации новых профессиональных возможностей.Наша миссия всегда заключалась в том, чтобы сделать процесс набора более эффективным, доступным и инновационным для кандидатов и специалистов по персоналу. Эти результаты отражают нашу приверженность опыту тех, кто ищет работу, и доверие, которое мы заслужили за годы, связанные с этой возможностью, - комментирует он Ана Паула Прадо, генеральный директор Infojobs.

В настоящее время в Бразилии существует сценарий с 7,4 миллионами человек за пределами рынка труда, по данным IBGE, на чрезвычайно динамичном рынке, со значительными изменениями в поведении профессионалов и растущей цифровизацией. Infojobs усиливает приверженность повышению возможностей трудоустройства с помощью технологий, инновации и активное прослушивание со своими клиентами и пользователями. 

Применение опроса Kantar является частью стратегических инициатив компании, которые позволяют детально понять точку зрения ее пользователей и, таким образом, постоянно совершенствовать предлагаемую платформу и услуги, обеспечивая большее удовлетворение. Что также отражается в данных, когда речь идет о лояльности, исследование показывает, что 82% кандидатов подтверждают, что Infojobs является первым вариантом для будущих поисков работы.

“продолжающееся лидерство ”Infojobs только усиливает важность инвестиций в инновации, передовые технологии и персонализированный опыт, отвечающий потребностям тех, кто ищет новые возможности, а также компаний, ищущих лучшие таланты в области”, добавляет генеральный директор.