Swile revoluționează recrutarea cu campania de social media și crește aplicațiile în 30%

Swile, o companie franceză lider în beneficii corporative, a efectuat o campanie pe rețelele sale sociale pentru a căuta noi talente și a văzut aplicațiile să crească 301TP3 T între lunile aprilie și iunie a acestui an. Au existat mai mult de 10 mii de înregistrări pe site-ul în perioada pentru oportunități în domeniile tehnologiei și marketingului, cu videoclipuri care au avut mai mult de un milion de vizualizări pe Instagram.

Strategia, rezultat al parteneriatului dintre marketing si resurse umane, a fost realizata in faze si a avut o prima publicatie despre o oportunitate afirmativa pentru femeile inginere software.postarea Instagram despre post a fost condusa de influencerul Ana Chiyo si a avut 1,2 milioane de vizualizari, cu aproximativ 3 mii de aplicatiiUniunea celor doua zone interne intr-un proiect pentru retelele sociale a generat si o crestere de 7 mii de followeri in profilul Swile pe Linkedin si Instagram.

Bruno Montejorge, VP Marketing la Swile Brasil, explică faptul că ideea a apărut din dorința de a ajunge la un public mai larg și divers într-un mod captivant. prin urmare, folosim Instagram ca o modalitate de a ieși din convențional, nu numai atragerea talentelor, dar, de asemenea, făcându-i pe adepți să vadă Swile ca perturbator și inovator”. 

Noua fază a campaniei a început pe 15 iulie și este orientată către o oportunitate în zona de vânzări, check out aici. Solicitantii pot verifica alte detalii despre oportunitatile de pe site /www.swile.co/en-br/careers sau profiluri ale Instagram și Linkedin.