W dniu 26 lipca, świat będzie uważnie obserwować ceremonię otwarcia Igrzysk Olimpijskich w Paryżu. Wydarzenie, które gromadzi sportowców z różnych narodowości i dyscyplin sportowych, to jest witryna wartości i lekcji, które można zastosować w różnych dziedzinach życia, inkluzywność w świecie biznesu
Myśląc o tym, Beatriz Ambrosio, CEO i założycielka Mention, pierwsza startup w dziedzinie public relations w Ameryce Łacińskiej, wyodrębnił 5 lekcji, które Igrzyska Olimpijskie i sport mogą przynieść menedżerom.
- Strategia
Podobnie jak w meczu sportowym, gdzie każdy ruch jest starannie zaplanowany, aby osiągnąć zwycięstwo, firmy muszą opracować plan działania, który pozwoli osiągnąć cele. Strategia jest kluczowa dla ukierunkowania wysiłków, optymalizować zasoby i pokonać konkurencję. Bez wyraźnego planowania, zarówno sportowcy, jak i firmy mogą stracić koncentrację i kierunek, kompromitując wydajność, wyjaśnij Ambrosio
- Współpraca
Dobrze zintegrowany zespół, gdzie każdy członek zna swoją rolę i pracuje w harmonii z innymi, ma szansę na uzyskanie lepszych wyników. W ten sam sposób, korporacje, które wspierają współpracę między pracownikami, promują zdrowsze i bardziej motywujące środowisko pracy. Zjednoczenie zespołu może prowadzić do innowacji, do szybkiego rozwiązywania problemów i wzmacniania ducha zespołowego
- Przywództwo
Wielcy sportowcy są przykładami przywództwa i wykazują odporność w obliczu wyzwań. Na rynku, ten aspekt jest kluczowy dla kierowania, stymulować kreatywność i zapewnić postęp w biznesie. Skuteczni liderzy potrafią motywować ludzi i osiągać ambitne cele. „Tak jak kapitan na boisku“, dobry lider wie, kiedy delegować, wspierać i podejmować decyzje strategiczne, komentuj
- Różnorodność
Olimpiady gromadzą sportowców z różnych kultur, etnie i pochodzenie. Ta różnorodność wzbogaca zawody i dostarcza nowych perspektyw. W ten sam sposób, organizacje, które cenią różnorodność, mają tendencję do bycia bardziej innowacyjnymi, ponieważ wykorzystują potencjał swoich talentów. "Włączenie w środowisku pracy może prowadzić do płodnych rozwiązań i szerszego zrozumienia rynku globalnego", twierdzi Ambrosio
W tym roku, brazylijska delegacja po raz pierwszy w historii będzie miała więcej kobiet niż mężczyzn. Łącznie jest 277 sportowców, jest 153 kobiet i 124 mężczyzn. W związku z tym, 55% to kobiety sportowcy, liczba większa niż na Igrzyskach Olimpijskich w Tokio, kiedy te same stanowiły 47%
- Odpowiedzialność
Sportowcy są przykładami dyscypliny i zaangażowania, intensywnie poświęcając się treningom i rywalizacjom. W świecie biznesu, odpowiedzialność jest kluczowa dla budowania solidnej marki i zdobywania zaufania partnerów. Świadome firmy to te, które dotrzymują swoich obietnic, działają etycznie i są zaangażowane w jakość usług oraz satysfakcję klienta
"Wprowadzając te lekcje ze sportu", marki mogą wzmocnić swoją kulturę organizacyjną, zwiększyć swoją konkurencyjność i osiągnąć trwały sukces. Strategia, współpraca, przywództwo, różnorodność i odpowiedzialność są podstawowymi filarami zarówno dla sportowców, jak i dla przedsiębiorców, którzy dążą do bycia wzorem w swoich odpowiednich segmentach, kończy
