ESPM, en ledende skole innen markedsføring og innovasjon rettet mot næringslivet, har åpnet påmeldingen til sommerkurs med temaer rettet mot arbeidsgivermerkevarebygging. Kursene finner sted mellom juli og august, med nettkurs og direktesendte klasser, eller fysiske, på campusene São Paulo, Porto Alegre og Rio de Janeiro. De interesserte som ønsker å delta kan registrere seg pånettstedav institusjonen.
Porteføljen for feriekurset 2024 ved ESPM inkluderer tre kurs med temaer rettet mot Employer Branding, nemlig: «Utvikling av strategisk internmarkedsføringskampanje», «Planlegging av internkommunikasjon og internmarkedsføring» og «Employer Branding: Bygging og ledelse av arbeidsgivermerkevaren». Se her er den komplette timeplanen for disse kursene nedenfor:
- Employer Branding: Bygging og ledelse av arbeidsgivermerkevaren
Kurset starter den 23. juli og foregår tirsdag og torsdag fra kl. 19:30 til 22:30 og lørdag fra kl. 09:00 til 16:00, med en total varighet på 12 timer. Programmet er rettet mot fagfolk innen bedriftskommunikasjon, internkommunikasjon og personalledelse, samt fagfolk med interesse for temaet. Målet med kurset er å vise deltakerne konsepter som organisasjonskultur, arbeidsgivermerke og verdiforslag til ansatte.
- Opprettelse av strategiske interne markedsføringskampanjer
Kurset starter 19. august og foregår mandag til fredag, fra kl. 19.30 til 22.30, online og live, med en samlet varighet på 12 timer. Programmet er rettet mot ledere, koordinatorer, analytikere og andre fagfolk innen bedriftskommunikasjon, internmarkedsføring, personalutvikling, personalavdeling, bedriftsmarkedsføring, institusjonell kommunikasjon og andre områder som arbeider med mennesker og talenter i organisasjonene. Målet med kurset er å forberede studenten på å utvikle en internmarkedsføringskampanje fra start til slutt.
- Internkommunikasjons- og endomarkedsføringsplanlegging
Kurset starter 26. august og varer fra mandag til torsdag, kl. 19.30 til 22.30, online og direkte, med en total varighet på 12 timer. Programmet er rettet mot interne kommunikasjons- og endomarketing-profesjonelle, HR og interesserte som ønsker å jobbe innen området, og som søker en praktisk veiledning for å lede kommunikasjonen med resultater. Målet med kurset er å gi kunnskap om utarbeidelse og gjennomføring av internkommunikasjons- og endomarketingplanlegging med utgangspunkt i organisasjonskulturen på en strategisk måte.
