På Verdens bokdag, møt titlene som formet C-lederes perspektiv

Verdens bokdag feires 23. april og er mer enn en hyllest til litteraturen, den er en invitasjon til å reflektere over den transformative kraften i lesing. I bedriftssfæren blir den en strategisk alliert, og hjelper ledere til å ta mer selvsikre beslutninger, stimulere kreativitet og bygge mer innovative forretningsvisjoner.

For mange ledere er lesing en del av rutinen for kontinuerlig utvikling, slik tilfellet er med Bill Gates, som allerede har uttalt å lese rundt 50 bøker i året, en vane som han anser som avgjørende for hans personlige og profesjonelle vekst. På denne spesielle datoen, har vi samlet titlene som har formet måten å tenke, lede og påta seg store navn på i markedet.Det er verk som går utover teori og tilbyr praktiske leksjoner om ledelse, organisasjonsatferd, innovasjon og lederskap med formål. Sjekk ut anbefalingene:

John Victorino han er grunnlegger av kanalen Pengenes time, bedriftsadministrator, MBA-professor ved Ibmec og finanspedagog

“O bestill Rask og langsom: to måter å tenke på, skrevet av Daniel Kahneman, åpnet det meg for bevisstheten om hvordan vi har øyeblikk når våre beslutninger lider av ytre påvirkninger og kan bli bedre. Det styrter troen på at mennesket er et rasjonelt dyr. Noen ganger kan små situasjoner skape skjevheter som påvirker oss på en dyp måte”

Maria Fernanda Antunes Junqueira er grunnlegger av KUPONASJON, største plattform av tilbud, økonomi og shopping inspirasjoner i Brasil

“O bestill Vanens kraft, fra Charles Duhigg, merket meg dypt for å vise hvordan små daglige valg former flotte resultater ”både i personlig og yrkesliv Som bedriftsleder, kvinne og mor har jeg en intens rutine og full av krav Jeg lærte at det å skape gode vaner og konsekvente rutiner er nøkkelen til å kunne balansere prioriteringer, lede med fokus og fortsatt ha plass til det som betyr mest Boken hjalp meg å forstå at det skjer reell endring i detaljene i hverdagen' OG det er det jeg søker å anvende i min måte å lede.” på”

Pedro Signorelli er grunnlegger av Pragmatisk han er en av de ledende ekspertene på ledelse i Brasil, med vekt på OKR.

“A bok som endret min visjon var Syv vaner av svært effektive mennesker, av Stephen Covey, som jeg leste i 2001 da jeg gikk på siste året på college. Det er et kapittel som tar for seg kontrollsfærene, det vil si hva som er innenfor og hva som er utenfor din kontroll, hva du kan eller kan ikke påvirke, og bekymringsnivået du legger i hvert av disse emnene. Dette for meg var veldig viktig! Og jeg har allerede foreslått for flere personer som også ville tenke på disse emnene, siden det ville hjelpe mye.

Rafael Rojas han er medgründer og CTO for Budz, en brasiliansk kjæledyrteknologi som bruker kunstig intelligens for å styrke kjæledyreiere.

“O bestill Hud i spillet, fra Nassim Nicholas Taleb, utforsker viktigheten av å ta reelle risikoer når man tar beslutninger som påvirker andre mennesker, Etter mitt syn betyr dette at det ikke er nok å lede, det er nødvendig å bli utsatt for konsekvensene av egne valg. Å ha (pele på spill SAMORDNER interesser, genererer mer ansvar og styrker den langsiktige visjonen til selskapet. Denne lesningen hjalp meg med å bygge denne visjonen om virksomheten: de som leder må være villige til å virkelig forplikte seg til virkningen av strategiske beslutninger.

Rodrigo Vitor é grunnlegger og administrerende direktør i fin, byrå spesialisert på arrangementer og live markedsføring

“Jeg valgte boken Gjenoppfinne organisasjoner, av Frederic Laloux, fordi han presenterer en dypt nyskapende tilnærming til hvordan bedrifter kan være mer menneskelige, evolusjonære og drevet av formål I en tid da Fito lever en syklus av ekspansjon og konsolidering, resonerer læringen av arbeidet direkte med det vi søker å bygge: en samarbeidsorganisasjon, med autonome team og en sterk kultur Lesing fikk meg til å revurdere lederrollen, mer som tilrettelegger enn et direktiv og forsterket viktigheten av aktiv lytting, av følelsen av eierskap og frihet med ansvar Siden den gang har strategiske beslutninger blitt styrt av dette mer organiske utseendet, forbundet med essensen av det vi er: en merkevare som skaper minneverdige opplevelser.”