Kaip planuoti pirmąjį etapą 2025 metams

Gruodis ateina kaip neišvengiamas kvietimas apmąstymams: nepasiekti tikslai, palikti planai ir jausmas, kad metai prabėgo per greitai Tiems, kurie ruošiasi debiutuoti darbo rinkoje 2025 m., momentas yra strateginis Pirmasis etapas prasideda ne tada, kai studentas sėdi organizacijos kėdėje, o dabar, taip, kaip jis organizuoja idėjas ir ruošiasi šiam šuoliui.

Virgilio Marques dos Santos, FM2S Education and Consulting, Unicamp mokslo ir technologijų parke įsikūrusio startuolio ir karjeros vadovo, įkūrėjas, sustiprina, kad planavimas yra raktas į pirmąjį kontaktą su rinka paversti nepaprasta patirtimi. “Daugiau nei užduočių organizavimas, planavimas atveria kelius į ateitį. tai traukia realybę už plaukų ir nukreipia ją norima linkme”, - sako jis.

Santos io veikia kaip mentorius ir turi didelę patirtį rengiant įmonių komandas 0 PABRĖŽIA, kad pasirengimas stažuotei reikalauja sąžiningai pažvelgti į įgūdžius, pomėgius ir ypač į tai, ko dar reikia išmokti. “ Pripažinti, kad jūs daug ko nežinote, yra galingas atspirties taškas Tai išlaisvina jus ieškoti žinių ir parodyti rinkai, kurią esate pasirengęs mokytis”, - aiškina ekspertas.

Jam fazė, kuri eina prieš pirmąjį etapą, turėtų būti vertinama kaip priešsezoninis, panašus į sportininkų pasirengimą prieš svarbias varžybas Šiuo laikotarpiu verta investuoti į kursus, knygas ir net vaizdo įrašus, pasiekiamus socialiniuose tinkluose ir YouTube, kurie padeda ugdyti techninius ir elgesio įgūdžius.“ Tokie įrankiai kaip Excel, pavyzdžiui, yra ryžiai su pupelėmis iš darbo rinkos. ir šiandien galima išmokti beveik viską nemokamai, su internetiniu turiniu” kokybės, siūlo jis.

Kitas vertingas Virgilio patarimas yra strateginis LinkedIn naudojimas, kurį jis laiko daugelio jaunų žmonių neįvertintu. “Tai ne tik socialinis tinklas vyresnio amžiaus specialistams Tai erdvė, kurioje galite susisiekti su savo srities įmonėmis ir žmonėmis, kurti reputaciją ir net atrasti stažuočių pozicijas. bet jums reikia jį naudoti protingai, vengiant klišių ir pabrėžiant, kas jūs iš tikrųjų esate savo profilyje, - atkreipia dėmesį jis.

Santosas taip pat atkreipia dėmesį į tai, kad praktikos planavimas neturėtų apsiriboti karjera Darbo, studijų ir laisvalaikio derinimas yra būtinas norint išvengti ankstyvo dėvėjimo ir užtikrinti, kad jaunas specialistas augtų tvariai. “ Negalite pamiršti, kad esate didžiausias jūsų projektas. praktika yra svarbi, tačiau jūsų sveikata ir gerovė taip pat. jums reikia sukurti rutiną, kuri leistų tiek mokytis, tiek pailsėti”, - sako jis.

Virgilio 2025-ieji gali būti transformacijos metais tų, kurie kruopščiai planuoja tolesnius žingsnius, gyvenime. jis skatina jaunus žmones nepriimti jokios laisvos vietos vien dėl skubos pradėti.“ Tobulas etapas neegzistuoja, bet tai nereiškia, kad turėtumėte priimti bet ką. Pasirinkus kažką, kas prasminga jūsų trajektorijai, net jei tai užtrunka daugiau laiko, daro viską”, - svarsto jis.

Galiausiai, tai, kas daro gerą stažuotę, yra ne tik tai, ką siūlo įmonė, bet ir tai, ko už tai imasi profesionalas. “ Smalsumas, noras mokytis ir drąsa pradėti yra skirtumai, kuriuos vertina rinka. planuoti, svajoti ir tikėti savo potencialu. ateitis dabar prasideda”, - daro išvadą vadovas.