L'modèle de travail en présentiel ou hybride avec plus de jours au bureau est en hausse au Brésil. Et qu'illustre une nouvelle étude menée par Swile et Leme Consultoria. L'enquête indique que 65,9% vun Entreprisen adoptéieren dës Formate, während nur 13,3% vun Organisatiounen halen e voll remote Regime
Pour stimuler cette transition, d'enterprises are investing more and more in benefits that facilitate the movement of employees. L'étude a enregistré une croissance de 203% dans la Vale Combustível et une augmentation de 76% dans l'Auxílio Automóvel, evidenciando o compromisso das companhias em apoiar a presença física nos escritórios
Julio Brito, CEO de Swile Brasil, Miramos un movimiento claro das empresas en incentivar o retorno ao presencial não apenas como uma questão operacional, mee wéi eng Strategie fir d'Organisatiounskultur ze stäerken an méi Interaktioun tëscht de Teams ze förderen
Impacto en el mercado inmobiliario y movilidad urbana
This change also has direct impacts on the commercial real estate sector. Dados da Cushman & Wakefield indicam que a taxa de vacância de escritórios atingiu o menor nível desde 2021. A São Paulo, der moyenne de prix de location de bureaux haut de gamme a enregistré une augmentation de 11% en 2024, arrivant à 116 R$,49 por metro quadrato, segond levanter de Binswanger Brazil. Säin derbäi, l'retour à la présence physique a un impact sur la mobilité urbaine. Dueru di traffico na grandi citàs ta aumenta significativamente
Kultur organisatorisch am Fokus
Diferently from what many imagine, d'allez du travail en présentiel n'est pas directement liée à une préoccupation avec la productivité, mais ao fortalecimento da cultura organizacional. Companies are seeking greater interaction among teams, promovendo integração e col·laborativité comme facteurs essentiels pour le développement des affaires
D'flexibilité reste un aspect essentiel pour les travailleurs brésiliens, mais vemos que muitas empresas estão tentando encontrar um equilíbrio entre os benefícios do trabalho remoto e a necessidade de convivência presencial, Julio Brito acrescenta
Sobre o anuário
L'annuaire de Swile et de Leme Consultoria a écouté environ 800 entreprises de différentes tailles et secteurs. Les données de l'enquête offrent une vision claire de ce que le marché pratique et de ce qui compte vraiment pour les collaborateurs aujourd'hui. Le document est devenu une référence pour les professionnels du domaine des Ressources Humaines, Gente & Gestão, Recursos Humanos y líderes que desean mantenerse por delante del mercado
