비즈니스에 중점을 둔 마케팅 및 혁신의 참고 학교인 ESPM은 고용주 브랜딩을 주제로 한 휴가 과정에 대한 공개 등록을 보유하고 있습니다. 코스는 7월과 8월 사이에 온라인 및 라이브 수업을 통해 상파울루, 포르투 알레그레, 리우데자네이루 캠퍼스에서 직접 진행됩니다. 참여에 관심이 있는 사람은 사이트 기관의.
ESPM 2024 휴가 코스 포트폴리오에는 고용주 브랜딩을 주제로 한 3개의 과정이 포함되어 있으며, ‘전략적 내적 내마케팅 캠페인의 생성’, ‘내부 커뮤니케이션 및 내마케팅 계획’, ‘고용주 브랜딩: 고용주의 건설 및 관리'입니다. 아래에서 이 과정의 전체 일정을 확인하세요.
- 고용주 브랜딩: 고용주 브랜드 구성 및 관리
7월 23일에 시작하여 화요일과 목요일 오후 7시 30분부터 10시 30분까지, 토요일은 오전 9시부터 오후 4시까지 진행되며 12시간의 작업량이 있습니다. 이 프로그램은 기업 커뮤니케이션, 내부 커뮤니케이션 및 인력 관리 분야의 전문가와 해당 주제에 관심이 있는 전문가를 대상으로 합니다. 이 과정의 목적은 조직 문화, 고용주 브랜드 및 직원에게 가치 제안과 같은 개념을 참가자에게 보여주는 것입니다.
- 전략적 엔도마케팅 캠페인 생성
이 과정은 8월 19일에 시작하여 월요일부터 금요일까지 오후 7시 30분부터 10시 30분까지 온라인 및 라이브로 진행되며 12시간의 작업량이 있습니다. 이 프로그램은 비즈니스 커뮤니케이션, 엔도마케팅, 인력 개발, 인적 자원, 기업 마케팅, 기관 커뮤니케이션 및 조직 내 사람과 인재를 다루는 기타 영역의 관리자, 코디네이터, 분석가 및 기타 전문가를 대상으로 합니다. 이 과정의 목적은 학생이 처음부터 끝까지 엔도마케팅 캠페인을 개발할 수 있도록 준비시키는 것입니다.
- 내부 커뮤니케이션 기획 및 내부 마케팅
이 과정은 8월 26일에 시작하여 월요일부터 목요일까지 오후 7시 30분부터 10시 30분까지 온라인 및 라이브로 진행되며 12시간의 작업량이 있습니다. 이 프로그램은 내부 커뮤니케이션 및 내부 마케팅, 인적 자원의 전문가와 결과와의 의사 소통을 수행하기 위한 실용적인 지침을 찾는 해당 분야에서 일하고 싶은 사람들을 대상으로 합니다. 이 과정의 목적은 조직 문화를 전략적으로 고려하여 내부 커뮤니케이션 계획 및 내부 마케팅의 생성 및 실행에 대한 지식을 제공하는 것입니다.
