매년 더 많은 여성들이 창업을 통해 자신의 경력을 쌓고 삶을 변화시키는 방법을 찾고 있습니다. 브라질에서 이 움직임의 원동력 중 하나는 대학생들이 구성한 주니어 기업으로, 저렴한 가격에 컨설팅 서비스를 제공한다. 이 조직들은 젊은 여성들이 자신의 능력을 개발하고 노동 시장에서 두각을 나타낼 수 있도록 문을 열어줍니다.
현재 브라질의 361개 이상의 대학에서 1,612개의 주니어 기업이 존재합니다. 이 비영리 단체들은 행정 및 역량 강화 비용만 충당할 수 있도록 적은 비용으로 서비스를 제공합니다. 이것은 창업에 대한 접근을 용이하게 하고 학생들을 노동 시장에 대비시키며, 경영, 팀워크, 리더십 및 문제 해결 능력을 개발하는 데 도움을 줍니다.
여성 기업가 정신 지원
2023년 세브라 데이터에 따르면 여성은 이미 전국 사업주 중 34%를 차지하며, 최근 몇 년간 시작된 신규 사업의 48%를 책임지고 있습니다. 이 숫자들은 여성 창업을 지원하는 주니어 기업과 같은 이니셔티브의 중요성을 강조합니다.
주니어 기업 운동에서 여성 참여는 의미가 있다. 브라질 주니어에서는 예를 들어, 국가를 대표하는 움직임으로서 이사회의 절반이 여성으로 구성되어 있습니다. 주니어 회사에 참여하는 것은 취업 시장에서 중요한 차별화 요소로 나타나고 있습니다. 운동에 따르면, 이러한 조직에 참여하는 학생들의 취업률은 참여하지 않는 학생들보다 네 배 높습니다.
여전히 여성 창업가들에게 많은 도전이 남아 있지만, 우리는 역량을 키우고, 창업하며, 자신의 현실과 나라의 변화를 위해 노력하는 젊은 리더들이 점점 더 늘어나고 있는 것을 보고 있습니다.브라질 주니어의 최고경영자인 엘리야스 가브리엘이 설명합니다. 성공 사례에는 Vetor Brasil의 창립자인 조이스 토요타, 포르투갈 과학, 기술 및 혁신 재단의 도시 과학 이사인 이아나 브란다오, 그리고 Fundação Estudar의 커뮤니티 관리 책임자이자 브라질 주니어 기업 연합의 전 회장인 페르난다 아모림이 포함됩니다.
다음 달에 브라질 주니어는 전국 주니어 기업 회의인 ENEJ(Encontro Nacional de Empresas Juniores)의 또 다른 개최를 진행합니다. 올해는 8월 29일부터 9월 1일까지 산타 카타리나 주 플로리아노폴리스 시에서 열립니다. 이 행사는 전국의 4천 명이 넘는 주니어 기업가들을 모아 주니어 기업 운동을 더욱 강화하는 것을 목표로 합니다.
