세계경제포럼이 실시한 Future of Work 2025 보고서에 따르면 브라질 고용주들은 디지털 혁신, AI 및 분야의 전문가 기능이 있다고 예측합니다 기계 학습 그리고 in 공급망 물류는 2030 년까지 성장할 것이다.
이러한 성장은 물류 및 공급망 관리 부문의 주요 격차를 메웁니다: 데이터 과학을 구현하기위한 기술 능력의 부족은이 부문의 필수 역량으로 부상했습니다.
효율성을 향상시키기 위해 정확한 정보를 기반으로 한 결정에 대한 의존도가 높아짐에 따라 내부 인재에 투자하거나 통합, 처리 및 데이터 분석의 모범 사례를 적용하는 방법을 아는 직원을 고용하는 것이 필수적이 되었습니다.
개요를 설명하자면,데이터 과학은 물류 체인의 모든 단계에 걸쳐 정보를 자세히 볼 수 있게 해줍니다. 고급 분석 도구는 수많은 이점을 제공합니다: 데이터에 대한 심층 분석을 통해 기업은 수요를 예측하고 재고를 관리하며 경로를 최적화하고 낭비를 줄일 수 있습니다.
이러한 분석을 통해 숨겨진 패턴, 이상 현상 및 추세를 파악할 수도 있으므로 기업은 잠재적 인 문제와 병목 현상을 예측할 수 있습니다. 이러한 관행은 운영 효율성을 높일뿐만 아니라 시장 변화 및 내부 요구에 신속하고 정확하게 대응할 수 있습니다.
운영 연구는 차례로 복잡한 문제를 해결하고 자원 할당을 최적화하기 위해 고급 방법을 사용합니다. 그 응용 분야는 유통 센터의 이상적인 위치 선택에서부터 경로 정의 및 최적의 재고 수준에 이르기까지 다양합니다. 또한이 접근 방식을 사용하면 시나리오를 시뮬레이션하고 구현하기 전에 다양한 결정의 영향을 평가하여 위험을 최소화하고 효율성을 극대화 할 수 있습니다.
점점 더 경쟁이 치열 해지는 환경에서 이러한 운영 연구 기술을 습득하는 것은 업계 전문가를위한 전략적 차별화 요소입니다.동시에 대량의 데이터를 적용 가능한 통찰력으로 변환 할 수있는 능력은 데이터 과학을 현대 물류 및 공급망 관리에 필수적인 기술로 만듭니다.
도중에 도전
유망하지만 이러한 영역은 여전히 상대적으로 새로운 영역이며 가장 큰 과제 중 하나는 오래된 IT 시스템과 새로운 데이터 과학 기술 간의 통합입니다. 많은 회사는 여전히 최신 솔루션과 호환되지 않는 도구를 사용하므로 관련 데이터를 수집하고 통합하기가 어렵습니다.
또 다른 과제는 데이터 기반 결정에 대한 문화적 저항입니다. 많은 전문가들은 여전히 경험과 직관에 의존하는 것을 선호하며,이는 리더십에서 시작하여 증거 기반 결정의 감사를 촉진하는 조직 변화를 요구합니다. 또한 데이터의 품질과 무결성은 잘못된 결정으로 이어질 수 있는 분석 오류를 방지하는 데 매우 중요하며,정확하고 완전하며 일관된 정보를 보장하기 위해 강력한 거버넌스 프로세스가 필요합니다.
이러한 어려움에도 불구하고 기술,교육 및 문화적 변화에 대한 투자로 장애물을 극복 할 수 있습니다. 데이터 과학 및 운영 연구는 효율성을 최적화하는 것뿐만 아니라 비즈니스에 대한 전략적 관점을 제공함으로써 현대 물류에 필수적인 기술입니다. 이러한 분야의 잠재력을 최대한 활용하는 기업은 혁신의 최전선에 더 잘 배치되고 시장에서 경쟁 할 준비가 더 잘 될 것입니다.