ចាប់តាំងពីការផ្ទុះឡើងនៃគំរូបញ្ញាសិប្បនិមិត្ត ប្រធានបទនេះបានក្លាយជាចំណុចកណ្តាលនៃការជជែកដេញដោលក្នុងគ្រប់វិស័យនៃសកម្មភាព ជាពិសេសនៅក្នុងពិភពសាជីវកម្ម។ ខណៈពេលដែលក្រុមហ៊ុនជាច្រើនវិនិយោគក្នុងការព្យាយាមកែលម្អសក្តានុពលនៃបច្ចេកវិទ្យានេះ អ្នកផ្សេងទៀតនៅតែព្យាយាមយល់ពីផលប៉ះពាល់ពិតប្រាកដ និងការផ្លាស់ប្តូរដែលដំណោះស្រាយទាំងនេះតំណាងឱ្យអនាគតនៃទីផ្សារការងារ រួមទាំងការបាត់ខ្លួន និងការលេចឡើងនៃវិជ្ជាជីវៈ។
នៅក្នុងការសិក្សាថ្មីមួយដោយសាជីវកម្ម International Business Machines Corporation (IBM) ដែលពាក់ព័ន្ធនឹងនាយកប្រតិបត្តិជាង 3,000 នាក់មកពី 28 ប្រទេស អង្គការនេះបានព្រមានថា AI នឹងក្លាយជាកត្តាសំខាន់ក្នុងការផ្លាស់ប្តូររបៀបដែលយើងធ្វើការ ក៏ដូចជាកំណត់ឡើងវិញនូវលទ្ធភាពការងារ និងការបង្កើតប្រាក់ចំណូល។ យោងតាមការស្ទង់មតិ កម្មករ 4 នាក់ក្នុងចំណោម 10 នាក់ ដែលស្មើនឹងអ្នកជំនាញប្រហែល 1.4 ពាន់លាននាក់នៅទូទាំងពិភពលោកនឹងត្រូវធ្វើការហ្វឹកហាត់ឡើងវិញ ដោយសារការងាររបស់ពួកគេនឹងរងផលប៉ះពាល់ដោយផ្ទាល់ដោយស្វ័យប្រវត្តិកម្ម និងបច្ចេកវិទ្យា។
ដំបូង មុខតំណែងកម្រិតចូលបង្ហាញហានិភ័យកាន់តែច្រើន ខណៈពេលដែលតួនាទីឯកទេស ឬអ្នកដែលផ្តោតលើការវិភាគទិន្នន័យជាយុទ្ធសាស្ត្រ ត្រូវបានគេមើលឃើញថាមិនសូវងាយរងគ្រោះដោយនាយកប្រតិបត្តិ។ ដើម្បីទទួលបានគំនិតនៃផលប៉ះពាល់ដែលបានព្យាករណ៍ របាយការណ៍របស់ IBM ក៏បានចង្អុលបង្ហាញថាក្រុមហ៊ុនដែលអនុវត្ត AI នៅក្នុងប្រតិបត្តិការប្រចាំថ្ងៃរបស់ពួកគេគួរតែឃើញអត្រាកំណើនប្រចាំឆ្នាំជាមធ្យមប្រហែល 15% ។
ដោយគិតពីសេណារីយ៉ូនេះ សំណួរសំខាន់មួយកើតឡើង៖ តើអ្នកជំនាញអាចទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីការផ្លាស់ប្តូរទាំងនេះ ដើម្បីធ្វើពិពិធកម្មប្រភពចំណូលរបស់ពួកគេ និងពង្រឹងអាជីពរបស់ពួកគេយ៉ាងដូចម្តេច? នៅក្នុងបរិបទនេះ ដែលគោលគំនិតនៃការងារត្រូវតែកំណត់ឡើងវិញ ការងារតាមតម្រូវការ សេវាកម្មបង់ប្រាក់ និងកម្មវិធីចំណូលបន្ថែមកំពុងបង្ហាញថាជាជម្រើសជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការធានាស្ថិរភាពហិរញ្ញវត្ថុ។
សម្រាប់មនុស្សជាច្រើន សេវាប្រញាប់ប្រញាល់គួរតែតំណាងឱ្យមិនត្រឹមតែបន្ថែមលើប្រាក់ចំណូលរបស់ពួកគេប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែការពិតវិជ្ជាជីវៈថ្មីរបស់ពួកគេ។ នេះគឺដោយសារតែភាពបត់បែនដែលផ្តល់ដោយវេទិកាដែលផ្តល់គំរូនេះមានសក្តានុពលក្នុងការបម្រើទាំងអ្នកដែលត្រូវទូទាត់សងសម្រាប់ការបាត់បង់ការងារថេរ និងអ្នកដែលស្វែងរកវិធីដើម្បីទទួលបានស្វ័យភាពដោយមិនពឹងផ្អែកលើការងារតែមួយ។
នេះអាចទៅរួច ដោយសារការងារតាមតម្រូវការបង្កើតជម្រើសកាន់តែទូលំទូលាយ ដែលអ្នកជំនាញដែលមានគុណវុឌ្ឍិផ្សេងៗគ្នាអាចផ្តល់ជំនាញជាក់លាក់ រួមទាំងផ្នែកផ្សេងៗផងដែរ។ ជាលទ្ធផល អ្នកជំនាញអាចបង្កើនការបង្ហាញ និងភាពទាក់ទាញរបស់ពួកគេទៅកាន់ទីផ្សារ ដោយកាត់បន្ថយយ៉ាងខ្លាំងនូវការពឹងផ្អែករបស់ពួកគេលើនិយោជកតែមួយ។ ទោះបីជាយ៉ាងនេះក្តី វាចាំបាច់ក្នុងការទទួលបានជំនាញ និងសមត្ថភាពថ្មីៗ ដើម្បីលេចធ្លោនៅក្នុងទីផ្សារប្រកួតប្រជែងកាន់តែខ្លាំង។
ការពិតគឺថាការរីកចម្រើននៃ AI និងស្វ័យប្រវត្តិកម្មនាំមកនូវបញ្ហាប្រឈមជាក់ស្តែង ប៉ុន្តែក៏ផ្តល់ឱកាសដល់កម្មករផងដែរ។ ប្រឈមមុខនឹងសេណារីយ៉ូដែលមិនអាចទាយទុកជាមុនបានកាន់តែខ្លាំងឡើង ភាពបត់បែនដែលផ្តល់ដោយគំរូតាមតម្រូវការអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកជំនាញសម្របខ្លួនតាមផ្លូវអាជីពរបស់ពួកគេទៅអនាគតដែលសុវត្ថិភាពនៃការងារប្រពៃណីកាន់តែឆ្ងាយ។ ការទទួលស្គាល់ការពិតនេះឱ្យបានឆាប់តាមដែលអាចធ្វើទៅបាននឹងចាំបាច់ដើម្បីរក្សាភាពពាក់ព័ន្ធ និងសំខាន់បំផុតគឺរក្សាស្ថិរភាពហិរញ្ញវត្ថុ។
