テクノロジーと環境、社会、ガバナンスの問題 (ESG /) ESG)は、成長を望むほとんどすべての起業家や起業家にとって、基本的な柱の一部となっています。 持続可能性の時代は過ぎました。残念ながら、私たちの地球と私たちの存在にはすでに新しい提案が必要です。今、ビジネスが持続可能であるだけでは十分ではありません。彼らは私たちの生態系の再生に積極的な役割を果たす必要があります。
したがって、人々やビジネス自体の観点から、修復モデルで積極的に動作する再生ビジネスの新しい時代に移行する必要があります。これらのモデルはゼロを超えると影響が生じます()ネットゼロ あるいは、チェーン内のカーボンニュートラル。それらが含まれる生態系の回復に有利な形式を作成できます。
このモデルでは、企業が作成したビジネス プロセスは、文字通り、影響を生み出す環境のために再生できるように設計されています。これは、再生可能なインプットを使用するだけでなく、さらに進んで、これらのインプットを抽出するロジックそのものが、抽出環境におけるその企業の存在によってエコシステムがさらに繁栄する方法を生み出すことを意味します。
自然はそれ自体、完全に効率的で自己再生的です 企業の再生システムは私たち人間であり、自然そのものとして行動し、物事を行うと考えてください ()再生型生命システム).
再生がシステム的に起こる環境は 4 つあります。ビジネス、経済、人々、組織文化です。最初の 2 つの観点から、変革はビジネス モデル内で起こることを理解する必要があります。
一方であれ他方であれ、もし企業が統合し、価値を生み出し、獲得する能力を体現していなければ、その影響は体系的なものにはなりません。つまり、新しいスキルや能力を開発しなければ、どの企業も変革期にあるとは言えません。
今日では非常に関連性が高いですが、テクノロジーだけでは答えではありません。翌日にビジネス モデルや会社の運営に影響を与えない場合、人工知能のリーダーシップ レベルを訓練するだけでは十分ではありません。しかし、テクノロジー スキルの習得は、まさに変革の旅における機敏性を確保する違いです。
再生は回復力や持続可能性を超えたものです企業を動かす戦略であり影響の連鎖の主役となることが求められます再生型ビジネスモデルには総合的なアプローチが必要でありビジネスプロセスは意図的にエコシステムに有益となるように計画されます。
ビジネス変革の潜在力としてのテクノロジー
AI ソリューションの指数関数的な使用に対する多くの懸念にもかかわらず、世界中で電力消費量は大幅に増加していますが、テクノロジー自体も解決策です。
ブロックチェーンの最初のバージョンでは、データ処理構造の冷却など、電力使用に対する集中的なニーズが存在します。しかし、たとえば、ソリューション アーキテクチャのより合理化された形式と新しいテクノロジーにより、最新世代のイーサリアム アプリケーションでこの消費量を 90% 以上削減することができました。
そして、AI を見ると、この潜在的に有望なシナリオを味わい始めます アーク インベスト AIツールは今後8 年間で、コラボレーションする人々の生産性をほぼ140%向上させることができると指摘しています 財務的に言えば、これは労働者1 人あたり約US$ 50 千の増加に相当し、その結果、US$ 56 兆の時間とリソースが利用可能になることで、この移行の準備ができているビジネスのレベルを変える可能性があります。
しかし、気候、行動、テクノロジーなど、今後数年間に私たちが経験するであろう機敏な変化に対してより大きな準備ができている人々や企業は、この新しい瞬間から恩恵を受けることができます。この文脈において、テクノロジースキルの学習は、企業の IT 分野だけでなく、ますます重要になっています。
継続的な学習を大切にする個人と 企業における高性能な環境の開発との間には 高い相関関係があります 成長マインドを持つ人々 常に改善と学習を求める人々は 職場にポジティブなダイナミクスをもたらします この個人は 自らのスキルを磨くだけでなく 同僚にも同じように働きかけ 発展と革新の好循環を生み出します。
学習や知的好奇心を奨励する企業は、より堅牢で回復力のある組織文化を持つ傾向があります。従業員は、新しいアイデアを探求し、新しい知識を習得するための自由とサポートがあると感じると、より熱心で意欲的になります。
受け継いだ問題を次世代に押し上げる特権を得る時が過ぎましたこれからの課題は日常生活の中でこれほど顕著になったことはありませんでしたそして次世代のリーダーたちはより有望な未来の大きな限界は私たち自身が違った考え方や行動を起こすことができないことだと理解する必要があります マインドセット リーダーシップは将来に対する私たちの最大の脅威です。