Ny fikarohana vaovao dia nanambara fa ny Generation Alpha (olona teraka nanomboka tamin'ny taona 2010) dia manantena fa tsy mitovy amin'ny an'ny ray aman-dreniny ny asany, manomboka amin'ny fiafaran'ny fandehanana isan'andro sy ny mailaka mankany amin'ny asa miverimberina miaraka amin'ny robots.
Novokarin'ny International Workplace Group (IWG), mpitarika manerantany amin'ny vahaolana momba ny asa hybrid ary tompon'ny marika Regus, Spaces, ary HQ, fanadihadiana vaovao natao tamin'ny tanora 11 ka hatramin'ny 17 taona sy ny ray aman-dreniny, izay samy mipetraka any UK sy Etazonia, dia nametraka fanontaniana momba ny fomba antenain'izy ireo hiova ny tontolon'ny asa amin'ny 2040 - raha ny Generation Alpha no andrasana hisolo tena ny ankamaroan'ny mpiasa.
Nasehon'ny fanadihadiana fa efa ho sivy amin'ny folo (86%) mpikambana ao amin'ny Generation Alpha no manantena fa hiova ny fiainan'izy ireo matihanina raha oharina amin'ny an'ny ray aman-dreniny, ka mahatonga ny fomba fiasan'ny birao tsy ho fantatra raha oharina amin'ny fanao ankehitriny.
Nitsahatra tamin'ny 2040 ny fivezivezena isan'andro
Ny iray amin'ireo fiovana manaitra indrindra dia naminavina ny fiahiahiana ny fifindra-monina. Latsaky ny ampahatelony (29%) amin'ny Generation Alpha no manantena ny handany 30 minitra mahery hivezivezena any am-piasana isan'andro — ny fenitra ankehitriny ho an'ny ray aman-dreny maro — ary ny ankamaroany dia manantena ny hanana fahafahana miasa any an-trano na akaiky kokoa ny toerana misy azy.
Ny telo ampahefany (75%) dia nilaza fa ho laharam-pahamehana ny fampihenana ny fotoana lany amin'ny fandehanana mandehandeha, ahafahan'izy ireo mandany fotoana bebe kokoa miaraka amin'ny fianakaviany raha toa ka lasa ray aman-dreny amin'ny ho avy.
Ho lasa mahazatra ny robots sy AI, ary ny mailaka dia ho lasa zavatra taloha.
Ny fandinihana koa dia nandinika ny faminaniana ara-teknolojia manan-danja, izay mifantoka be amin'ny faharanitan-tsaina artifisialy (AI) - fikarohana izay tsy mahagaga amin'ny 2025. Ho an'ny 88% amin'ny Generation Alpha, ny fampiasana mpanampy manan-tsaina sy robots dia ho ampahany tsy tapaka amin'ny fiainana andavanandro.
Ny fandrosoana ara-teknolojia hafa andrasana dia ahitana headset virtoaly virtoaly ho an'ny fivoriana virtoaly 3D (38%), faritra filalaovana (38%), toeram-pialan-tsasatra (31%), mari-pana sy jiro manokana (28%), ary efitrano fivorian'ny zava-misy (25%).
Ary angamba amin'ny vinavina feno fahasahiana indrindra amin'ny rehetra, ny ampahatelony (32%) dia milaza fa ho faty ny mailaka, hosoloina sehatra sy teknolojia vaovao ahafahan'ny fiaraha-miasa mahomby kokoa.
Ny asa hybrid dia hanohana ny zava-misy vaovao.
Hitan'ny fikarohana ihany koa fa ny asa hybrid no ho modely mahazatra. Ho an'ny 81%, ny asa miovaova dia ho mahazatra amin'ny 2040, miaraka amin'ny mpiasa manana fahalalahana hisafidy ny fomba sy ny toerana hiasa.
Ny 17% amin'ny Generation Alpha ihany no manantena ny hiasa manontolo andro ao amin'ny birao lehibe iray, ka ny ankamaroany dia mizara ny fotoanany eo anelanelan'ny trano, ny toeram-piasana eo an-toerana ary ny foibe foibe, mba hahazoana antoka fa afaka manatanteraka ny asany amin'ny fomba mahomby araka izay tratra izy ireo. Anisan'ny tombontsoa lehibe amin'ny fialana amin'ny modely henjana ao amin'ny birao ny fihenan'ny adin-tsaina vokatry ny fandehanana mandeha (51%), ny fotoana bebe kokoa miaraka amin'ny namana sy ny fianakaviana (50%), ny fanatsarana ny fahasalamana sy ny fahasalamana (43%), ary ny mpiasa mamokatra kokoa (30%).
Ity flexibilité ity dia antenaina hampitombo ny vokatra ka ny fahatelo (33%) amin'ny Generation Alpha dia mino fa ny herinandro fiasana mandritra ny efatra andro dia ho mahazatra. Any Etazonia, 22% amin'ny mpiasa no milaza fa ny mpampiasa azy dia manolotra herinandro efatra andro, araka ny '2024 Work in America Survey' notarihan'ny The Harris Poll miaraka amin'ny American Psychological Association.
"Ny angon-drakitra dia mampiseho fiovana mazava tsara eo amin'ny toe-tsaina eo amin'ny tanora izay tsy ho ela dia ho maro an'isa amin'ny mpiasa. Any Brezila, efa hitantsika ny fitomboan'ny fangatahana modely mora vidy izay mitondra ny olona hanakaiky kokoa ny toerana misy azy ary manome fiainana tsara kokoa, "hoy i Tiago Alves, Tale Jeneralin'ny IWG Brezila . "Ny orinasa izay mahatakatra an'io fironana io sy ny firafitry ny asa hybrid amin'izao fotoana izao dia ho vonona kokoa hisarihana ny talentan'ny Generation Alpha ary hifaninana amin'ny tontolo matihanina mihamitombo ara-teknolojia sy tsy miankina," hoy izy nanampy.
"Ny taranaka mpiasa manaraka dia nanazava izany: ny fahafaha-manatsara ny toerana sy ny fomba fiasa dia tsy voatery, ilaina izany. Ny taranaka ankehitriny dia nitombo tamin'ny fijerena ny ray aman-dreniny mandany fotoana sy vola amin'ny dia lavitra isan'andro, ary ny teknolojia misy amin'izao fotoana izao dia nahatonga izany ho tafahoatra, "hoy i Mark Dixon, mpanorina sy Tale Jeneralin'ny IWG . "Ny teknolojia dia namolavola hatrany ny tontolon'ny asa ary mbola hanohy izany. Telopolo taona lasa izay, hitanay ny fiantraikan'ny fanovana ny fananganan'anaka ny mailaka, ary ankehitriny, ny fiavian'ny AI sy ny robots dia manana fiantraikany lalina mitovy amin'izany - misy fiantraikany amin'ny fomba sy ny toerana hiasan'ny Generation Alpha amin'ny ho avy, "hoy ny mpanatanteraka.
