Indeed「Insights」の「労働力」レポートによると、40% の人々はハイブリッドな労働モデルを好みます。このような数字はますます頻繁になっており、特にコワーキングの台頭を考慮すると、専門的なやり方がどのように変化しているかを示しています。
ダニエル モラル、CEO、共同創設者 Eureka Coworking業界有数のグローバル ネットワークである OS 共有ワークスペースは、「柔軟なスケジュールと環境によって特徴付けられる現実に適応し、テクノロジーが個人や企業にさらなる自律性、目的、真のつながりをもたらすのに役立ちます」。
このシナリオを踏まえて、エグゼクティブは2025 年の仕事の未来に革命をもたらすことを約束するトレンドをリストアップしました。 チェック:
- 非物質化された作業
ハイブリッドモデルの台頭により、固定オフィスと厳格な階層構造の概念により、企業は従来の構造を再考し、結果と効率にますます重点を置くようになりました。これは、経営者にとって、従来の作業構造が時代遅れになりつつあることを意味します。
対面でのコラボレーション能力を失うことなく、物理的なものからデジタル的なものへの移行は、組織や専門家に、リソースを最適化された持続可能な方法で使用して、より迅速に運営できることを示したと彼は指摘します。
- 確かな価値
労働市場の非物質化から生じる効果は、企業や専門家が自らの価値観を反映する環境を探すことにもなります。 「ビジネスの世界はもはや生産性だけによって動かされているわけではありません。特に、ESG(環境、社会、ガバナンス)、意識的な起業家精神に焦点を当てた教育イベントやプログラムを促進する取り組みによって、目的と影響によって形作られています。」と道徳は強化します。
ユーレカコワーキング自体は、その一例であり、それは、メンバーがエコロジカルな交通機関を使用することを奨励し、都市モビリティを目的としたプロジェクトをサポート、このようなバイクツアーSPやCiclocidadeを形成するために、私たちのを含む多くのブランドのアイデアは、 (コミュニティ' 労働市場で単純な決まり文句ではありません。) 誰もが自分の役割を果たせば、彼らは自分のキャリア、ビジネス、地球全体に利益をもたらすことができます。
- コストの削減
コワーキングの成長は、リソースの最適化と財務効率の向上を求める現在の企業の検索を反映しています CEOは次のように説明します。 「Aoはコワーキングを選択すると、企業は固定費と変動費の数を削減できます従来のオフィスのレンタル、インフラのメンテナンス、水道、光、インターネット、セキュリティの請求書のコストが大幅に削減されます。さらに、これらのスペースには家具、テクノロジー、会議室が完備されており、設備への初期投資を回避できます。また、提供される柔軟性により、需要に応じてワークステーションの数を調整でき、アイドル状態のスペースでの無駄を回避できます。」
- 人間化に役立つ技術革新
マッキンゼー アンド カンパニーは、人工知能(AI)が10年以上以内に自動化を加速すると予測しており、これにより世界経済に8兆米ドル近くの成長がもたらされるはずである。このようなツールの開発は、技術革新が市場を温めただけでなく、企業や専門家の働き方を変革し、官僚的で運用上のタスクを排除したことを証明している。
「テクノロジーにより、チームはより戦略的で創造的な活動に集中できるようになり、中核となるビジネスや本当に重要なプロジェクトに集中できるようになります」とモラル氏は強調します。 「この文脈では、効率性と人間の可能性を融合させる環境でスタートアップ、企業、投資家を結び付けるコワーキングなどのイノベーションハブの増加に大きな期待が寄せられています」と彼は付け加えた。
- エルグ
CEOによると、コワーキングは来年市場で「例外ではなくルール」になることを約束する この傾向は 、 「Efeito CO」と呼ばれるセグメント自体を超えた仕事の世界での世界的な動きを反映していると説明しています コ労働 、 コネクトン 、 コmシェアリングと仕事 コmの目的.
「O Efeito CO」は、他のプロフェッショナルとテーブルを共有することではなく、むしろ文化的な変化です」と彼は言います。 「Uber、Netflix、Airbnbのようなプラットフォームが共有経済を採用することでセクターを変革したのと同じように、コワーキングはプロフェッショナルな環境に同じロジックをもたらします。これらのスペースは、貴重な交流、有機的なネットワーキング、アイデアの交換を促進するエコシステムであるため、おそらく、より多くの企業が新しい機会を達成するためにこのパターンを模索することになるでしょう」と彼は結論付けています。