毎年、より多くの女性が起業家精神の中に自分のキャリアを築き、人生を変える方法を見出しています。 ブラジルでは、この動きの一つの推進力は、手頃な価格でコンサルティングサービスを提供する大学生によって構成されるジュニア企業です。 これらの組織は、若い女性がスキルを伸ばし、労働市場で成功を収めるための扉を開きます。
現在、ブラジルの361以上の大学に1,612のジュニア企業があります。 これらの非営利団体は、管理費や研修費用をカバーするために必要な金額だけを請求し、低価格でサービスを提供しています。 これにより、起業家精神へのアクセスが容易になり、学生は管理、チームワーク、リーダーシップ、問題解決の能力を育成し、労働市場に備えることができます。
女性起業家支援
2023年のSebraeのデータによると、女性はすでに国内の事業主の34％を占めており、過去数年間に開始された新規事業の48％を担当しています。 これらの数字は、女性起業家を支援するジュニア企業のような取り組みの重要性を浮き彫りにしています。
ジュニア企業運動において、女性の参加は重要です。 ブラジルジュニアでは、例えば、国内の運動を代表する組織であり、執行委員会の半数が女性で構成されています。 ジュニア企業に参加することは、労働市場で重要な差別化要素となっています。 運動によると、これらの組織に関与している学生の就職率は、参加していない学生の4倍である。
「女性起業家にとってはまだ多くの課題があるものの、トレーニングや取り組み、そして自分たちの現実と国の現実を変えることに熱心に取り組んでいる若いジュニアリーダーが増えています。」ブラジルジュニアのエリヤス・ガブリエル最高経営責任者が説明します。 成功事例には、Vetor Brasilの創設者ジョイス・トヨタ、フォルタレーザ科学・技術・イノベーション財団の都市科学ディレクターイアナ・ブランドァン、スタディ財団のコミュニティ管理リーダーでありブラジル若手企業連盟の元会長フェルナンダ・アモリンが含まれます。
来月、ブラジルジュニアは国内最大のジュニア起業家交流会であるENEJ（全国ジュニア企業会議）の開催を予定しており、今年は8月29日から9月1日までサンタカタリーナ州フロリアノポリス市で開催されます。 このイベントは、国内のジュニア企業経営者約4,000人以上を集め、ジュニア企業運動をさらに強化することを目的としています。
