Az LWSA megnyitja a regisztrációt a gyakornoki programra, különös tekintettel a technológiára és az üzleti életre

Az LWSA, a vállalatok digitális megoldásainak ökoszisztémája bejelenti, hogy pályázik gyakornoki programjának 7. kiadására, amely kezdeményezés célja a fiatal tehetségek vonzása a technológia és az üzleti élet területén. a cég oldalán. 

Országos lefedettséggel a program személyes, hibrid és távoli üresedéseket kínál, rugalmasságot biztosítva a résztvevők számára. Az időtartam 12 hónap, a még érettségire járó hallgatók számára további egy évvel meghosszabbítható.

Célja az egyetemi hallgatók (érettségi vagy technológus) a technológia és az üzleti élet területén, a program célja, hogy azok között a 2. és az utolsó előtti félévben A kiválasztási folyamat magában foglalja az online alkalmazások, tesztek, csoport dinamika és interjúk HR szakemberek és vezetők.

A kínált előnyök között szerepel az ösztöndíj, az orvosi és fogorvosi szerződések, a szállítási utalványok, az élelmiszerjegyek és az életbiztosítás. Emellett a gyakornokoknak lehetőségük lesz megtapasztalni a dinamikus és innovatív vállalati környezet mindennapjait, a gyakorlati tanulásra összpontosítva és szakmai fejlődés.

Gyakornoki programunk fontos lépés a munkaerőpiacra belépni kívánó fiatalok számára Igyekszünk vonzani a tanulás és a szakmai fejlődés iránt elkötelezett tehetségeket, átlátható kiválasztási folyamatot kínálva, amely az egyes kisugárzási jelöltek potenciáljára összpontosít - mondja Nathalia Tupinamba, az LWSA emberekért, kultúráért és ESG-ért felelős igazgatója.