KezdetHírekA fiatal vállalkozói szellem 23%-kal nőtt az elmúlt évtizedben; kezdeményezések ösztönzik az új tehetségeket

A fiatal vállalkozói szellem 23%-kal nőtt az elmúlt évtizedben; kezdeményezések ösztönzik az új tehetségeket

A fiatal vállalkozók száma Brazíliában 23%-kal nőtt az elmúlt évtizedben, a Sebrae felmérése szerint, az IBGE folyamatos háztartási mintavételi nemzeti felmérése (PNADc) alapján. A tanulmány az 2013 utolsó negyedéve és 2023 utolsó három hónapja közötti időszakot elemezte, ami azt mutatja, hogy a fiatalok részvétele a vállalkozások létrehozásában és irányításában növekszik. 2023 végén, 18 és 29 év közötti fiatalok 16%-ot képviseltek,5% a körülbelül 30 millió vállalkozó az országban

Ezen helyzet előtt, a junior vállalatok fontos ösztönzőkként tűntek ki a vállalkozói szellem terjesztésében az egyetemisták körében. Diákok által vezetett, ezek a nonprofit szervezetek gyakorlati tapasztalatot nyújtanak és segítenek a kisvállalkozások fejlesztésében az egész országban

MásodikElias Gabriel, Brazília Junior VezérigazgatóBrazíliai Junior Vállalatok Szövetsége, a junior cégek egyedülálló lehetőséget teremtenek a diákok számára, hogy elméleti tudásukat valós projektekben alkalmazzák, ugyanakkor minőségi szolgáltatásokat nyújtanak megfizethető áron. 

Következő, elmagyarázza, hogyan hasznosítja ez a modell mind a diákok, mind a kisvállalkozások számára. 

Mi az a junior vállalat és mi a szerepe

Egy junior vállalat egy nonprofit szervezet, egyetemi hallgatók által alakított és irányított. A célja, hogy gyakorlati tapasztalatot nyújtson tanulmányi területein, továbbá tanácsadási és projektfejlesztési szolgáltatásokat nyújtanak vállalatok és a társadalom számára általában

Hogyan szabályozzák a junior cégeket Brazíliában

Brazíliában, a junior vállalatokat a 13. számú törvény szabályozza.267, Junior Cég Törvényként ismert, 2016-ban elfogadva. Ez a jogszabály formalizálja az egyetemek részvételét és garantálja a szükséges támogatást az EJ-k működéséhez

Hogyan működnek a junior cégek a gyakorlatbanEzek a vállalatok három szintre vannak szervezve: magok (regionális), szövetségek (állami) és konfederációk (nemzeti). Minden szint támogatja és irányítja a hozzá kapcsolódó junior cégeket, biztosítva a nyújtott szolgáltatások minőségét és a tagok folyamatos képzését

Hogyan vehet részt egy diák egy junior cégnél

A hallgatónak be kell iratkoznia egy, a junior vállalatok mozgalmában regisztrált egyetemre, amit a Brasil Júnior koordinálja. Ez biztosítja a tudományos és gyakorlati támogatást ahhoz, hogy valós projektekben részt vehessen

Hogyan befolyásolja ez a tapasztalat a diákok karrierjét

A junior cégben való részvétel lehetővé teszi a diákok számára, hogy közvetlenül a piacon alkalmazzák az egyetemen tanultakat. Fejlesztenek vezetési készségeket, csapatmunka és vezetés, amelyeket a munkaerőpiac nagyon értékel

Miért kellene a kisvállalkozásoknak junior céget alkalmazniuk

A junior vállalatok magas színvonalú szolgáltatásokat kínálnak alacsonyabb áron, mivel a diákok tanulására összpontosítanak. Tanárok támogatásával és egyetemi laboratóriumokhoz való hozzáféréssel, ezek a projektek magas színvonalat tartanak fenn

Ki bérelheti fel egy junior vállalat szolgáltatásait

Bárki, vállalat vagy szervezet junior céget alkalmazhat. A kis- és középvállalkozók általában kiváló ár-érték arányt találnak ezekben a szolgáltatásokban, innovatív és hatékony projektekkel

Mik a fő előnyök azok számára, akik alkalmaznak? 

A junior vállalatok minőségi szolgáltatásokat kínálnak alacsony költségen, mivel nem a nyereséget célozzák. Ezenkívül, hozzák az innovációt, friss és hatékony megoldásokkal, és hozzájárulnak a jövőbeli szakemberek képzéséhez. Sok projektnek társadalmi hatása is van, közösségi kihívások megoldásában segítve

E-kereskedelmi frissítés
E-kereskedelmi frissítéshttps://www.ecommerceupdate.org
Az E-Commerce Update egy referencia cég a brazil piacon, szakos a magas színvonalú e-kereskedelmi tartalom előállításában és terjesztésében
Kapcsolódó anyagok

FRISS HÍREK

LEGJOBB

[elfsight_cookie_consent id="1"]