शुरुआतसमाचारबैलेंसशिक्षा का उबर: स्टार्टअप पूर्व-प्रतियोगिता मार्गदर्शन के साथ 3 मिलियन रियाल कमाता है

शिक्षा का उबर: स्टार्टअप ने प्री-एंट्रेंस मेंटरिंग से 3 मिलियन ब्राजीलियाई रियाल की कमाई की और चिकित्सा में स्वीकृतियों को बढ़ावा दिया

2024 के रिपोर्ट एडटेक के अनुसार, ब्राज़ील लैटिन अमेरिका में एडटेक्स के बाजार में नेता है और, स्थापना से, एक स्टार्टअप एमेंटोरिया एजुकेशन इस क्षेत्र में सबसे आशाजनक में से एक के रूप में उभर रहा है, निवेशकों और त्वरक के ध्यान को आकर्षित करना

कंपनी, जो 2019 में एक व्यक्तिगत मॉक परीक्षा अभ्यास समूह के साथ शुरू हुआ, 2024 में जून महीने तक 3 मिलियन ब्राजीलियाई रियाल की आय का आंकड़ा हासिल किया, और 2025 के लिए और भी बड़े विस्तार की उम्मीद है, पंजीकरण में वृद्धि की उम्मीद और तीन गुना राजस्व

AMentoria की तेज़ वृद्धि 2020 में शुरू हुई, जब निगम, अब ऑनलाइन ऑपरेशनों पर ध्यान केंद्रित करते हुए, रु 100 हजार की कमाई की 300 छात्रों के साथ और केवल 10 मेंटर्स के साथ. उसके बाद, चढ़ाई तेज थी: 2021 में, बाहरी निवेश आकर्षित किए बिना, एक स्टार्टअप 900 छात्रों तक पहुंच गया, ₹ 700000 कमाई करना. 60 मेंटर्स की संरचना के साथ, ग्राहकों की संख्या तीन गुना हो गई और राजस्व सात गुना बढ़ गया. अगले वर्ष, एमेंटोरिया ने 175 मिलियन ब्राज़ीलियाई रियाल का निवेश आकर्षित किया, 2022 को 1 के साथ बंद करना.300 नामांकन और एक आय R$ 1,7 मिलियन

भले ही एक मजबूत विस्तार के साथ, 2023 की रणनीति आंतरिक प्रक्रियाओं को मजबूत करना था, जिससे प्रति छात्र मार्जिन में वृद्धि हुई, साथ 1.600 नामांकन और R$ 2,8 मिलियन की आय. मेंटर्स की टीम 100 पर पहुंच गई, और व्यक्तिगत सेवा और व्यक्तिगत पद्धति पर ध्यान केंद्रित करना कंपनी का एक प्रतिस्पर्धात्मक अंतर बना रहा

एक नया शिक्षा मॉडल

25 हजार घंटे की व्यक्तिगत मेंटरिंग प्रदान की गई है जो पांच हजार से अधिक छात्रों को दी गई, एमेंटोरिया ने छात्रों के लिए प्रवेश परीक्षा की तैयारी करने के तरीके में क्रांति ला दी है. उबेर जैसी प्लेटफार्मों के सहयोगात्मक मॉडल से प्रेरित, एडटेक उन छात्रों की उत्पादन क्षमता का उपयोग करती है जो चिकित्सा में सफल हुए हैं ताकि उन लोगों को मार्गदर्शन और सलाह दी जा सके जो सफलता की तलाश में हैं

आज, 120 से अधिक मेंटर्स उपलब्ध हैं जो मार्गदर्शन प्रदान करने के लिए तैयार हैं
हमारा लक्ष्य शिक्षा को बदलना है, एक्साम की चुनौतियों के लिए अधिक कुशल और व्यक्तिगत तैयारी प्रदान करना. हम मानते हैं कि प्रत्येक छात्र अद्वितीय है और उसे एक विशेष रूप से तैयार किया गया अध्ययन योजना मिलनी चाहिए, पेड्रो गेस्टेरा को उजागर करता है, एएमेंटोरिया के सीईओ

यह दृष्टिकोण पहले ही महत्वपूर्ण परिणाम उत्पन्न कर चुका है, जैसे कि कॉलेज डियोसेसाना सांता लुजिया में, मॉस्सोरो (आरएन), जिसने 2023 में चिकित्सा में पास होने वालों की संख्या में 40% की वृद्धि देखी, स्टार्टअप के मेंटरशिप सिस्टम के कार्यान्वयन के बाद

चढ़ाई के लिए तैयारी

अब, इस वर्ष, कंपनी संचालन को मजबूत करने और एक और बड़े विस्तार के लिए जमीन तैयार करने पर ध्यान केंद्रित कर रही है. पहले से ही बिल किया गया मूल्य, उम्मीद है कि, 2024 के अंत तक, राजस्व 5 मिलियन ब्राजीलियाई रियाल तक पहुंचे. 2025 में, लक्ष्य एक पैमाने के चरण में प्रवेश करना है, 2026 शैक्षणिक वर्ष के लिए नामांकन चक्र की शुरुआत का पालन करना

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