अगर, एक तरफ, नौकरी की खोज जटिल और समय लेने वाली हो सकती है, दूसरी ओर, कई कंपनियों को पदों को भरने में कठिनाइयों का सामना करना पड़ा है. विशेषीकृत श्रम जैसे साइबर सुरक्षा और डेटा इंजीनियरिंग के क्षेत्रों में कमी है और यह काफी प्रतिस्पर्धी है
"प्रतिभा की कमी 2025" सर्वेक्षण के अनुसार, मैनपावर ग्रुप द्वारा आयोजित, 81% ब्राज़ील की कंपनियों को योग्य पेशेवरों को नियुक्त करने में बाधाओं का सामना करना पड़ता है. अध्ययन ने 42 देशों में 40,000 से अधिक कंपनियों की राय ली और ब्राजील को पहले स्थानों में रखारैंकिंगप्रतिभाओं की सबसे अधिक कमी वाले देशों में. सूचना प्रौद्योगिकी क्षेत्र में, परिदृश्य और भी गंभीर है: 84% संगठनों ने सक्षम पेशेवरों की कमी की रिपोर्ट की है
के समन्वयक के लिएपॉजिटिव यूनिवर्सिटी (UP) की सूचना प्रौद्योगिकी स्कूल, क्रिस्टियन कैपेलिन, साइबर सुरक्षा और डेटा इंजीनियरिंग जैसे क्षेत्र कंपनियों के तेजी से डिजिटल परिवर्तन के कारण प्रमुखता में हैं. "कृत्रिम बुद्धिमत्ता और क्लाउड कंप्यूटिंग के उपयोग में वृद्धि के साथ", संवेदनशील डेटा की सुरक्षा करना और सिस्टम की अखंडता सुनिश्चित करना प्राथमिकता बन गया है, व्याख्या करें. इसलिए, इन क्षेत्रों में प्रशिक्षण के लिए पाठ्यक्रमों में उच्च रोजगार दरें होती हैं. "दूसरे सेमेस्टर से", 92% छात्रों ने पॉजिटिव यूनिवर्सिटी के सूचना प्रौद्योगिकी स्कूल से पहले ही नौकरी प्राप्त कर ली है, रिपोर्ट करें
इसके अलावा, नई डेटा सुरक्षा नियम दुनिया के विभिन्न हिस्सों में लागू हुए हैं – कैसे LGPD, ब्राज़ील में, और जीडीपीआर, यूरोप में. यह विशेषज्ञ पेशेवरों की मांग को बढ़ाता है ताकि अनुपालन सुनिश्चित किया जा सके और जानकारी के लीक के जोखिम से बचा जा सके. डेटा इंजीनियरिंग में, दैनिक उत्पन्न होने वाले जानकारी के मात्रा में विस्फोट ने उन पेशेवरों की आवश्यकता को जन्म दिया है जो उन उपकरणों का संचालन कर सकें जो व्यवस्थित करें, इन डेटा को संरचना दें और उन्हें रणनीतिक निर्णय लेने में उपयोगी बनाएं, पूरक
साइबर सुरक्षा और डेटा इंजीनियरिंग के पेशेवरों की आय कितनी होती है
सूचना सुरक्षा के लिए लक्षित नियमों द्वारा प्रेरित, साइबर सुरक्षा का क्षेत्र आकर्षक वेतन प्रदान करता है, जो R$ 5 हजार से R$ 20 हजार तक भिन्न होते हैं. डेटा इंजीनियरिंग के मामले में, वेतन आसानी से 13 हजार रियाल से अधिक हो सकता है. विविधता विशेषज्ञता के स्तर पर निर्भर करती है, कंपनी के दरवाजे और करियर की योजनाओं
क्यों इन क्षेत्रों में योग्य श्रमिक ढूंढना इतना मुश्किल है
कुशल पेशेवर साइबर हमलों के खिलाफ पहली पंक्ति हैं जो लगातार अधिक जटिल होते जा रहे हैं. वर्तमान संदर्भ में, किसमेंरैनसमवेयर, फिशिंगऔर आईए में कमजोरियाँ बढ़ रही हैं, विशेषीकृत कौशल की कमी अनुचित प्रतिक्रियाओं का कारण बन सकती है, हमलों के प्रभावों को बढ़ाना, फाबियो मोस्टाफे की व्याख्या करें, टेक्नोबैंक के सूचना सुरक्षा विशेषज्ञ.
कंपनी, जो विभिन्न राज्यों में वाहन वित्तपोषण अनुबंधों के हजारों डेटा को संसाधित करता है, निरंतर योग्यता और सूचना सुरक्षा में विशेषज्ञ पेशेवरों की भर्ती पर जोर देना, बाजार में इसे नेतृत्व में बनाए रखने वाले स्तंभों में से एक. निरंतर प्रशिक्षण में निवेश करना और योग्य प्रतिभाओं को आकर्षित करना जटिल प्रणालियों की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए आवश्यक कदम हैं, कमजोरियों का विश्लेषण करना और मजबूत सुरक्षा नीतियाँ विकसित करना. वैश्विक प्रतिभा की कमी के परिदृश्य में, यह प्राथमिकता संगठनात्मक लचीलापन को भी मजबूत करती है, पॉंटुआ मोस्टाफे
कैपेलिन ने देखा कि पारंपरिक शैक्षणिक प्रणाली, जो आमतौर पर कम से कम तीन साल लेता है, नई तकनीकों के उभरने की गति के साथ नहीं चल पाता. हालांकि अच्छे वेतन के बावजूद, बाजार अभी भी कुछ ही उम्मीदवारों को आकर्षित करता है. साइबर सुरक्षा और डेटा इंजीनियरिंग के लिए उन्नत तकनीकी ज्ञान की आवश्यकता होती है, जो गणित को जोड़ता है, प्रोग्रामिंग और आईटी अवसंरचना का ज्ञान, अन्य के बीच. ये कारक संभावित छात्रों के एक महत्वपूर्ण हिस्से को दूर करने की प्रवृत्ति रखते हैं, स्पष्ट करें
समन्वयक ने जोड़ा कि वर्तमान में उपलब्ध अवसरों की बड़ी मात्रा के बारे में अभी भी बहुत कम बात की जाती है – और अगले वर्षों में इस मांग की वृद्धि की प्रवृत्ति के बारे में. ये क्षेत्र लगातार अपडेट की मांग करते हैं, उच्च स्तर की आत्म-शिक्षा और विशिष्ट प्रमाणपत्र. यह अंततः उन चीजों के बीच एक अंतर पैदा करता है जो कंपनियाँ खोजती हैं और तैयार पेशेवरों की उपलब्धता, जस्टिफाई.
कहाँ से शुरू करें
जो कोई इन क्षेत्रों में प्रवेश करना चाहता है, उसे सूचना प्रौद्योगिकी में एक ठोस आधार बनाना चाहिए, कंप्यूटर विज्ञान जैसे स्नातक कार्यक्रमों के माध्यम से, सिस्टमों का विश्लेषण और विकास, सॉफ़्टवेयर इंजीनियरिंग या कंप्यूटर इंजीनियरिंग. साइबर सुरक्षा के लिए, विशेष रूप से, कंप्यूटर नेटवर्क के बारे में ज्ञान होना आवश्यक है, ऑपरेटिंग सिस्टम और बुनियादी प्रोग्रामिंग भाषाएँ. स्नातक के साथ अतिरिक्त प्रमाणपत्रों को भी महत्व दिया जाता है. डेटा इंजीनियरिंग के लिए SQL और NoSQL डेटाबेस का ज्ञान आवश्यक है, इसके अलावा, Apache Spark और Hadoop जैसे प्रोसेसिंग टूल्स और Python और SQL जैसी भाषाओं के साथ परिचितता
बाजार में कैसे अलग दिखें
के अनुसार कैपेलिन, तकनीकी ज्ञान के अलावा, महत्वपूर्ण है कि आलोचनात्मक सोच जैसी क्षमताओं का विकास किया जाए, जटिल समस्याओं का समाधान और निरंतर सीखना. “मुलायम कौशलजैसे-जैसे प्रभावी संचार और टीमवर्क की अधिक सराहना की जाती है, क्योंकि कई तकनीकी समाधान विभिन्न क्षेत्रों के बीच सहयोग की आवश्यकता होती है – और इन क्षमताओं वाले आईटी पेशेवर बाजार में दुर्लभ होते जा रहे हैं, विवरण. एक और विशेषता है व्यावहारिक अनुभव: वास्तविक परियोजनाओं में भाग लेना, समुदायों में योगदान देनाओपन सोर्सया तकनीकी चुनौतियों का सामना करना कंपनियों के लिए एक अधिक आकर्षक प्रोफ़ाइल को दर्शाता है. मान्यता प्राप्त प्रमाणपत्र भी पाठ्यक्रम में मूल्य जोड़ते हैं. अंत में, नवाचार के प्रति मानसिकता और नई प्रवृत्तियों के प्रति जिज्ञासा होना एक सफल करियर बनाने में पूरी तरह से फर्क डालता है
