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GLP Capital Partners conclui venda de 13 galpões logísticos para BTG Pactual por R$ 1,77 bilhão

A GLP Capital Partners (GCP), líder global em gestão de ativos alternativos, concluiu a venda de 13 galpões logísticos de seu portfólio no Brasil pelo valor total de R$ 1,77 bilhão para o BTG Pactual Logística FII (BTLG11), gerido pela BTG Gestora.

Trata-se da maior transação de ativos logísticos na história dos Fundos de Investimentos Imobiliários (FII), segundo dados da consultora imobiliária SiiLA.

A GCP prossegue com a sua estratégia bem-sucedida de monetização visando a reciclagem de capital para seus investidores. Nos últimos quatro anos, a empresa esteve à frente de negociações que totalizam mais de R$ 6 bilhões em ativos vendidos. 

Os 13 ativos imobiliários somam 542 mil metros quadrados de área bruta locável (ABL) e as propriedades estão majoritariamente localizadas em um raio de até 60 km da cidade de São Paulo, além dos Estados de Pernambuco e Rio de Janeiro. 

“Estamos comprometidos em gerar valor para nossos investidores, otimizando retornos por meio da reciclagem de capital. A venda desses ativos demonstra a qualidade da nossa plataforma de investimentos e nossa capacidade de adquirir, administrar e criar valor no portfólio de ativos”, diz Mauro Dias, presidente da GLP Capital Partners no Brasil. 

“O nosso plano de reciclagem de capital está alinhado com os objetivos dos investidores e temos um histórico de crescimento que já completa anos de liderança no mercado brasileiro. Nós seguimos nossos planos de investimentos, que já somam cerca de R$ 16 bilhões desde o início da operação no país”, acrescenta Ricardo Antoneli, Diretor de Investimentos da GLP Capital Partners no Brasil.

Mecanizou lança unidade de negócio voltada para locadoras, frotistas e seguradoras

א Mecanizou, marketplace que conecta oficinas mecânicas a fornecedores de peças automotivas, anunciou sua nova unidade de negócio, a Mecanizou Select, voltada para grandes contas, como locadoras, frotistas e seguradoras.

A empresa quer garantir que as seguradoras os vejam como um parceiro indispensável, especialmente com a capacidade da Mecanizou de fornecer peças originais por intermédio das concessionárias. “Fizemos alguns testes e agora estamos vendo que as seguradoras realmente precisam do nosso ecossistema para gerir sinistros de veículos. Queremos posicionar a Mecanizou Select como um serviço premium, oferecendo benefícios como preços competitivos, logística express (entrega em menos de 3 horas, e em alguns casos em até 55 minutos), e um atendimento de alto nível”, afirma Ian Faria, cofundador e CEO da Mecanizou.

Esta nova unidade de negócio se relaciona com o plano de expansão para toda região de São Paulo e cidade de Guarulhos, anunciado pela empresa em maio deste ano. 

Atualmente, a Mecanizou conta com mais de 300 fornecedores e 1 milhão de peças em seu banco de dados e o cadastro da plataforma é rápido e 100% online. Além do mecânico, locadoras, frotistas e seguradoras contarão com benefícios como descontos, diferentes formas de parcelamento e otimização no recebimento de entregas. 

Dia do Homem: Giuliana Flores projeta crescimento de 15% em pedidos

A Giuliana Flores comemora o Dia do Homem, que ocorre em 19 de novembro, em grande estilo. A marca preparou uma seleção especial em seu e-commerce, com presentes para todos os perfis, do clássico ao moderno, oferecendo descontos de até 30%, durante todo o mês. Embora a data ainda não seja tradicional no Brasil, vem ganhando popularidade entre os consumidores, que aproveitam para presentear amigos e familiares. A empresa espera um aumento de 15% nos pedidos em comparação ao mesmo período de 2023. Os itens estão disponíveis no site, com preços entre R$ 64,90 e R$ 459,90.

As flores são o destaque para a ocasião. A expectativa é que elas representem 50% das vendas, seguidas por cestas (40%) e outros itens (10%).  A empresa possui mais de 10 mil itens no seu e-commerce, que atendem homens de todos os estilos, como quadros decorativos, jogos e até bebidas. As cestas gourmet são cuidadosamente montadas com produtos selecionados, incluindo vinhos, cervejas, queijos, chocolates e outras iguarias, ideais para aqueles que adoram experiências gastronômicas.

Origem da comemoração

A data foi criada por iniciativa do governo de Mikhail Gorbachev, na União Soviética, para homenagear figuras históricas do país, e rapidamente se integrou ao calendário de outros países. Em 1999, o professor de História Dr. Jerome Teelucksingh, de Trinidad e Tobago, deu à data um novo propósito: conscientizar sobre a saúde masculina, frequentemente negligenciada.

Crescimento expressivo em datas especiais

No ano de 2024, a companhia tem como meta realizar 800 mil entregas, e pretende impulsionar seus resultados com as datas comemorativas. O sucesso é evidenciado não apenas pelos números expressivos, mas também pela dedicação em oferecer um portfólio diversificado de produtos, atendimento de excelência e entregas rápidas. O e-commerce atende todo o país e há entregas que podem ser realizadas em até três horas, dependendo do local.

“Nossa missão é criar momentos memoráveis para nossos clientes, especialmente em datas comemorativas. O Dia do Homem é uma oportunidade de celebrar alguém especial e presentear é uma das melhores formas de expressar amor e carinho”, destaca Clóvis Souza, CEO da Giuliana Flores.

Crescimento dos portos impulsiona demanda por galpões logísticos e valorização pode chegar a 40%

Os portos de São Francisco do Sul e Itapoá, em Santa Catarina, passam por importantes expansões que prometem aumentar significativamente a capacidade operacional e com isso gerar uma maior demanda por galpões logísticos no estado, o que reflete diretamente na valorização desses ativos. Com o aval do Ibama, será lançado um edital para o aprofundamento do canal de acesso à Baía da Babitonga, que passará de 14 para 16 metros, o que vai permitir a entrada de navios de até 366 metros. A obra está estimada em R$ 300 milhões. Além disso, o Porto de Itapoá, em sua quarta fase de expansão, prevê um investimento de R$ 500 milhões para ampliar a área de operações e modernizar seus equipamentos, com o objetivo de se tornar o maior porto de contêineres da América do Sul até 2033.

A prova de que o crescimento dos portos tem impacto direto na valorização dos galpões logísticos pode ser vista no caso de Navegantes, cuja valorização no setor atingiu impressionantes 300% nos últimos 10 anos. Com o avanço da Portonave, que movimentou 638.476 TEUs no primeiro semestre deste ano e registrou um aumento de 40% na produtividade em relação ao mesmo período de 2023, a cidade tem se consolidado como um dos principais polos logísticos de Santa Catarina. Já no caso de São Francisco e Itapoá, especialista aponta um potencial de valorização de até 40% nos próximos dois anos

Atualmente, a Sort Investimentos, especializada no setor, administra R$ 3,5 bilhões em ativos deste segmento e dispõe de 553 mil m² destinados à construção de galpões logísticos de alto padrão em Santa Catarina. A empresa tem uma taxa de vacância inferior a 5% e apresenta rentabilidade superior a 0,7% ao mês nas locações. Os galpões logísticos que têm alcançado essa valorização são do tipo Triple A, com infraestrutura especial, como pé-direito acima de 12 metros, pisos que suportam mais de 5 toneladas e sistemas avançados de combate a incêndio.

“A expansão dos portos em Santa Catarina tem sido determinante para o aquecimento do mercado de galpões logísticos. O aumento da capacidade de operação e a chegada de navios maiores criam uma demanda crescente por espaços de armazenagem e distribuição. Esperamos uma valorização significativa nos próximos anos, com potencial de até 40% nos arredores de São Francisco do Sul e Itapoá, o que deve consolidar a região como um polo logístico estratégico”, afirma Douglas Curi, sócio da Sort Investimentos.

Massae Dois é o novo

א TNS, empresa de conectividade e soluções completas para meios de pagamento, anunciou a contratação de Massae Doi como diretora de Produtos e Expansão. Nesta função, Massae será responsável pela estratégia de desenvolvimento de novos produtos e soluções para os mercados brasileiro e latino-americano e os estudos de viabilidade de fornecimento ao mercado brasileiro de soluções de sucesso desenvolvidas pela TNS em outros países. As operações da TNS atualmente estão presentes em mais de 50 países em todo o mundo.

Massae também ficará à frente das possibilidades de parceria com o mercado e a gestão do relacionamento com as operadoras, sempre com foco principal nas soluções para meios de pagamento, mas não só. Com mais de 25 anos de experiência no mercado de telecom, a executiva chega à TNS depois de passar por importantes empresas globais como China Mobile International, KORE Wireless e NTT Docomo, onde atuou como Business Development Director e Product Director. Massae tem formação em análise de sistemas (Mackenzie) e marketing com foco em business management (ESPM).

A TNS é líder global no fornecimento de soluções de rede e pagamentos completas, modernas e seguras. Como fornecedor líder de infraestrutura como serviço (IaaS), a TNS oferece soluções de serviços gerenciados para mais de 1.400 organizações em todo o mundo. O portfólio abrangente da TNS inclui desde terminais de pagamento autônomos e em lojas de última geração, soluções online para proteger a conectividade de rede global e processamento de pagamentos contínuo por meio de sua plataforma de gestão de pagamentos nativa em nuvem. Com o portfólio de serviços líderes do setor da TNS, os clientes podem reduzir as complexidades dos pagamentos fragmentados e da conectividade com apenas um parceiro confiável de serviços gerenciados.

Em 2019, a TNS iniciou expansão na América Latina a partir do Brasil, onde seu principal foco é oferecer soluções completas ao mercado de pagamentos, com um portfólio variado que inclui conectividade (SIM Cards M2M e outras tecnologias), gestão de dados, aluguel de POS e outras soluções personalizadas, como pagamento em estações de recarga para carros elétricos. Com mais de 30 anos de ampla vivência no mercado global, que inclui a expertise de aquisições como Link Solutions, Advam e Agnity, a TNS também atua em outros segmentos, como telemetria, rastreamento, monitoramento, segurança e conectividade para soluções de IoT e M2M para smartcities, saúde, indústria e agronegócio. A TNS tem escritórios nos estados da Paraíba e São Paulo que atendem a clientes de todo o Brasil e América Latina. www.tnsi.com

Edtech fatura R$ 10 mi com presença em 4 continentes

O que começou como um projeto acadêmico de estudantes há 18 anos no Paraná hoje impacta o mundo, empregando mais de 105 profissionais. Estamos falando da SWA, de Medianeira, que desenvolve plataformas de gestão para as áreas educacional, cooperativas de crédito e agricultura familiar.

O grupo paranaense, que comemora aniversário neste mês de setembro, é um importante desenvolvedor de soluções tecnológicas para diversos setores. Com um portfólio diversificado, o grupo oferece softwares para instituições de ensino através das marcas Jacad e Matheus Educacional, atende cooperativas de crédito com o Neocred e apoia empreendimentos da agricultura familiar com o Laços da Agricultura Familiar.

Graças a essas soluções inovadoras, o grupo está presente em 24 estados brasileiros e, por meio de parcerias estratégicas, expandiu sua atuação para países da Europa, Ásia e Estados Unidos, consolidando sua presença no cenário internacional.

Cerca de 500 mil estudantes utilizam as plataformas educacionais do grupo. Entre eles, estão os alunos da UniGuairacá. Com sede em Guarapuava, também no Paraná, o centro universitário é o primeiro cliente do Grupo SWA. O professor Juarez Matias Soares, um dos sócios da Sociedade de Educação Superior Guairacá, mantenedora da UniGuairacá e do Colégio Guairacá, considera imprescindível a parceria, que já dura quase 20 anos.

Para o docente, mais do que fornecer soluções tecnológicas, o Grupo SWA sempre se apresentou como uma organização disposta a impulsionar a UniGuairacá e, por consequência, o setor de educação. “Em todos os momentos que precisamos, o Grupo SWA esteve presente, não só resolvendo na área tecnológica. É uma parceria profícua.”

Origem

A origem do Grupo SWA está intimamente ligada à educação, ciência e tecnologia. A empresa nasceu em 2006 como um projeto de estudantes do campus de Medianeira da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR), que deu origem ao ERP (software de gestão) Jacad.

Desde então, o Jacad se expandiu, tornando-se uma referência no mercado de educação. Em 2021, a empresa deu um salto significativo e arrojado ao incorporar a Matheus Soluções, que agora, em 2024, passou por rebranding, tornando-se a Matheus Educacional. O Grupo SWA figura entre os cinco maiores em softwares educacionais do Brasil.

A partir de 2023, o Grupo SWA diversificou seu mercado com plataformas para cooperativas de crédito (NeoCred) e agricultura familiar (Laços do Agro Familiar). O NeoCred já registra mais de 65 mil solicitações de propostas de crédito, envolvendo R$ 803 milhões liberados. O Laços do Agro, por sua vez, conecta pequenos agricultores ao mercado comprador, viabilizando financeiramente pequenos empreendimentos.

Um dos fundadores e CEO do Grupo SWA, Leandro Scalabrin, ressalta a tecnologia e a inovação que estão no DNA das quatro empresas, mas destaca, sobretudo, o propósito de transformação e impacto nas pessoas. “Respiramos tecnologia, e a transformação pulsa em nossas veias”, afirma. “Somos mais que plataformas de gestão; somos um grupo dedicado a contribuir com o avanço tecnológico e o desenvolvimento dos setores em que atuamos”. 

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Um resumo da trajetória e dos dados do Grupo SWA:

  • Aniversário: 1º de outubro
  • Sede: Medianeira (PR)
  • Atuação: todas as regiões do Brasil
  • Empresas: Jacad e Matheus Educacional (softwares educacionais); NeoCred (cooperativas de crédito); Laços do Agro Familiar (agricultura)
  • Faturamento anual: em torno de R$ 10 milhões
  • Número de colaboradores: 105

GFT Technologies está entre as primeiras empresas a assinar o Pacto de IA da UE

A GFT Technologies está entre a primeira rodada de signatários do Pacto de IA da União Europeia (UE). Esta etapa destaca a dedicação da GFT ao desenvolvimento e uso responsável de inteligência artificial (IA), bem como os esforços relacionados para manter padrões legais e éticos relevantes a fim de promover a confiança na transformação digital.

O Pacto de IA da UE destaca a importância da governança de IA, o desenvolvimento de soluções de IA seguras e confiáveis ​​e a conformidade com a Lei de IA que entrou em vigor no mês passado. Ele também enfatiza o mapeamento de sistemas de IA de alto risco e a promoção da alfabetização em IA entre os funcionários. Ele foi projetado para garantir que as tecnologias de IA sejam desenvolvidas de forma transparente e confiável. O envolvimento inicial da GFT demonstra o papel da empresa como pioneira em IA e sua liderança em abrir caminho para o uso de IA por seus clientes.

“Nosso compromisso com o Pacto de IA da UE reflete nossa crença de que inovação e responsabilidade devem andar de mãos dadas”, disse o CFO da GFT, Jochen Ruetz. Ele continuou: “Na GFT, nosso objetivo é construir soluções de IA que não apenas impulsionem o progresso, mas também ajudem nossos clientes a permanecerem em conformidade com os requisitos regulatórios. Isso também garante que salvaguardamos a confiança daqueles que usam essas soluções.”

O co-CEO da GFT, Marco Santos, acrescentou: “A adesão ao Pacto de IA da UE reforça nosso compromisso de alavancar a IA para impulsionar a transformação dos negócios. Ajudamos nossos clientes a aproveitar todo o poder da IA, seguros no conhecimento de que estão em conformidade com os padrões legais e éticos no desenvolvimento e uso da IA.”

“O debate na Europa em torno da IA ​​está na vanguarda das discussões globais sobre como é possível combinar desenvolvimento com sustentabilidade e segurança, e até impacta a regulamentação atualmente em discussão no Brasil. Ser signatário deste pacto reforça a posição da GFT nesse sentido”, destaca Alessandro Buonopane, CEO da GFT Technologies no Brasil.

A GFT está comprometida em acelerar a adoção da IA ​​por meio de seu AI.DA Marketplace, uma plataforma que combina tecnologias de IA preditivas e generativas e análise de dados. O GFT AI.DA Marketplace promove o desenvolvimento e a introdução de aplicativos de IA ao fornecer uma coleção abrangente de casos de uso, métodos, arquiteturas de referência e soluções pré-configuradas. Isso ajuda a impulsionar significativamente a transformação digital.

Cashback: por que as estratégias de fidelização devem ir além dele?

cashback, que em português significa “dinheiro de volta”, é uma estratégia que permite ao cliente recuperar parte do valor gasto em determinada loja online, geralmente como crédito para futuros pedidos. Sua principal função é incentivar a recompra e fortalecer a relação com o consumidor, oferecendo uma sensação de economia e motivando o retorno à plataforma para aproveitar seus créditos acumulados.

Segundo uma pesquisa de 2023, promovida pela IZIO&Co, plataforma de programas de fidelidade e ativação para o varejo, o cashback foi responsável por um aumento de 83,5% nos gastos em compras. Analisando o comportamento de 1,4 milhão de consumidores em 20 varejistas diferentes, houve um crescimento de 17,6% no ticket médio.

Ao longo do tempo, o cashback contribui para a criação de um ciclo de recompra, demonstrando que cada transação é valorizada pela empresa, que proporciona um benefício tangível para incentivar novos pedidos. No entanto, embora seja muito eficiente, é indispensável que as companhias não se limitem a ele, mas invistam em estratégias de fidelização diversificadas para manter o engajamento do público.

Principais erros — o que fazer?

Um erro comum é depender exclusivamente desse tipo de ação, o que pode fazer com que a pessoa valorize apenas o benefício financeiro, em detrimento da experiência completa. Para evitar isso, o dinheiro de volta deve ser visto como parte de uma estratégia mais ampla, que destaca a qualidade dos produtos e o valor agregado da marca. Outro ponto fundamental é a clareza das condições de uso. Quando mal-explicadas, as regras podem gerar frustrações e até afastar os compradores.

Uso de outras ferramentas

Aplicativos que oferecem promoções e descontos exclusivos para usuários cadastrados, além de conteúdos personalizados, proporcionam uma experiência mais direta e acessível, mantendo o público sempre atualizado sobre as melhores ofertas. Outra estratégia interessante é a automação de marketing, como o envio de e-mails e mensagens segmentadas com base no comportamento de compra, o que ajuda a manter a marca presente no dia a dia dos consumidores e reforçar a conexão com eles. A combinação de diferentes soluções é a abordagem mais eficaz. Por exemplo, após uma compra, o cliente pode receber sugestões de produtos relacionados ou descontos, incentivando o uso estratégico de seus créditos.

Atenção à personalização

Um cuidado fundamental ao implementar ferramentas de fidelização é garantir a personalização equilibrada, sem ser invasiva, sempre priorizando a experiência do usuário e respeitando sua privacidade de dados. A comunicação deve ser transparente e clara para evitar possíveis confusões ou frustrações. Além disso, é essencial monitorar o impacto dessas estratégias, evitando a dependência excessiva de promoções financeiras.

É preciso lembrar que a verdadeira fidelização vai além do uso de ferramentas específicas. O sucesso reside na combinação equilibrada de benefícios financeiros, qualidade dos produtos e experiência oferecida aos clientes. Criar valor para o próprio público em cada etapa da jornada é o que garante que ele volte, não apenas pelas recompensas, mas pela confiança na marca e pela satisfação proporcionada.

Transferências via Pix cresceram no primeiro semestre de 2024, segundo a Febraban

Dados da Febraban mostraram que as transações realizadas via Pix tiveram uma alta de 61% no primeiro semestre de 2024 na comparação com o mesmo período do ano anterior. Foram R$ 29 bilhões transacionados no primeiro semestre deste ano. O número, inclusive, superou as outras formas de pagamento como cartões de crédito, débito, pré-pago, boleto, TED e cheque.

“É um meio de pagamento que traz muita facilidade e rapidez para o dia a dia e de fato caiu no gosto dos brasileiros. Por isso, vemos cada vez mais o número de transações aumentando”, diz o especialista.

Outra novidade referente ao Pix é que o Banco do Brasil já lançou o Pix por aproximação em parceria com a Cielo. Agora, quem é correntista do banco já pode fazer compras aproximando o celular da maquininha em estabelecimentos que já foram habilitados. Inicialmente, o serviço estará disponível apenas para um grupo selecionado de correntistas, em Brasília e São Paulo, como parte de um programa piloto. Oficialmente a funcionalidade deve ser inaugurada em todo o país a partir de fevereiro de 2025.

A partir do dia 1º de novembro, novas regras e limites para Pix também passam a valer para aumentar a segurança das transações. Aparelhos em que nunca foi realizada uma transferência com a forma de pagamento terão limitação de R$ 200 por Pix e máximo diário de R$ 1 mil. 

Com isso, a ideia é inibir que golpistas façam transações usando algum dispositivo novo de uma vítima. Será, portanto, necessário que, para fazer transações de valor alto, o usuário faça um cadastro prévio na instituição financeira. 

Segundo o Banco Central, essa medida impede que, mesmo com login e senha da vítima, golpistas realizem transações de valores altos a partir de um celular ou computador novo de uma vítima. Dessa forma, quem decidir comprar um novo aparelho, mudar de número, ou usar uma nova chave Pix, precisará fazer um cadastro na instituição financeira que utiliza. A novidade só vale para dispositivos novos a serem acessados e não para smartphones e dispositivos que já são usados para transações de pix. 

Para Idean Alves, planejador financeiro, as medidas são fundamentais para aumentar a segurança do usuário e a confiança em relação ao meio de pagamento. 

“O principal objetivo das medidas é de fato aumentar a segurança para beneficiar o usuário. É assim que se reduz também o número de ações criminosas relacionadas ao pix. Então é uma grande vitória para o usuário, sem dúvidas”, afirma Idean.

Conectarh Brasil reúne mais de 1,7 mil profissionais de gestão de pessoas em sete capitais ao longo de 2024

resenciais, a Sólides percorreu mais de 9.230 quilômetros nas cinco regiões do Brasil, impactando mais de 1,7 mil profissionais dos mais variados níveis (de analistas a diretores), clientes ou não da HR Tech, com diversos conteúdos desenvolvidos especialmente para o evento, abordando os processos de gestão de pessoas nos aspectos estratégicos, tecnológicos e gerenciais.

“Encerramos o Conectarh Brasil com a sensação de missão cumprida. Ao longo dos últimos meses, conseguimos consolidá-lo como o maior evento regional de recursos humanos e departamento pessoal do país, democratizando ainda mais o acesso ao conhecimento e estimulando a interação e o networking dos profissionais da área”, afirma Rafael Kahane, diretor de Marketing (CMO) da Sólides. “O Conectarh Brasil foi pensado a partir das dores e necessidades dos RHs brasileiros, focado em uma abordagem prática de solução de problemas e visão de negócios. Nosso evento foi uma grande oportunidade para os profissionais da área de todo o país entenderem de forma clara o que há de mais inovador em termos de gestão de pessoas hoje e começarem a colocar em prática no dia a dia das suas empresas e negócios”.

O Conectarh Brasil da Sólides vem crescendo ano após ano. O evento começou em 2023 com quatro capitais, em 2024 chegou a sete e, para 2025, quer expandir ainda mais: o planejamento da Sólides é percorrer 10 capitais brasileiras, de norte a sul do país, e dobrar o número de pessoas impactadas nos encontros, reunindo cerca de 3,5 mil profissionais de RH e DP presencialmente.

A Sólides vem liderando a transformação digital das áreas de RH e Departamento Pessoal de todo o país. Por meio de soluções inovadoras e exclusivas, a empresa faz a automação de processos burocráticos e manuais, permitindo que os times dessas áreas atuem de forma mais estratégica. Dessa forma, a HR Tech contribui ainda com a atração, desenvolvimento e retenção de talentos – reduzindo a taxa de rotatividade e aumentando as vantagens competitivas dos seus clientes. Atualmente, a Sólides contabiliza mais de 30 mil clientes (o triplo de dois anos atrás), totalizando 8 milhões de vidas impactadas pela sua plataforma e desponta na liderança do grupo de empresas de alto crescimento no Brasil.

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