פרי הניסיון המגובש של מייסדיו, נטליה מלו, ex–דקי, אליס וקליקבוס, אנריקה רפיסו ונלסון רודריגס, שניהם עם יותר מ-20 שנות ניסיון בשוק התקשורת, אמסע, חברה ממוקדת במקסום תוצאות ואופטימיזציה של משאבים, מגיע לשוק עם מערכת אקולוגית מלאה של פתרונות עבור חברות שמחפשות לגדול בצורה ברת קיימא.
"יד ימין" של NR7, סוכנות תקשורת מובילה במערכת האקולוגית של חדשנות, המרכז האסטרטגי והיצירתי, מציעה סט משולב של שירותים כדי לסייע לחברות בכל שלב במסע הצמיחה שלהן, משנה את הדרך שבה השיווק נתפס כיום בברזיל. "אנחנו מאחדים את כל הידע והניסיון שלנו", כדי לספק מוצרים המאחדים אסטרטגיות צמיחה, יצירת מותג וייעוץ אסטרטגי כדי שכל חברה שותפה תגיע לפוטנציאל האמיתי שלה, הנריקה רפיסו, מייסד שותף ומנהל שותף של ג'ורני.
במטרה למבנה ולהגדיל חברות בגדלים שונים בפעולות השיווק שלהן, צמיחה, וכל מחזור המכירה ואינטראקציות עם המשתמש, מניה ראשונית ועד יצירת קמפיינים שיווקיים מקצה לקצה, תמיד עם חזון של צמיחה ברת קיימא, המסע כולל פתרונות המכוונים לאסטרטגיית צמיחה, לצאת לשוק (השקות), קמפיינים פולי פאנל (קמפיינים וערוצים 360º) ופעולת שיווק
"החברות כבר הבינו שצמיחה לא קשורה רק לפרסום בתשלום ורכישה מואצת", אבל על מבנה, שימור ואסטרטגיות שממקסמות באמת את מחזור חיי המשתמש. בשוק, איפה הסטארטאפים מתקשים לעבור את חמש השנים, חברות זקוקות לאסטרטגיות יותר אדפטיביות וארוכות טווח כדי להתבלט, הסבירי נטליה מלו, מייסדת שותפה ומנכ"לית של ג'ורני
מוכנסים לאקוסיסטם NR7, שיש לה יותר מ-100 לקוחות פעילים ויותר מ-300 חברות שהושקו, המסע מגיע עם הצעה ללכת מעבר לשיווק, מאפשרת מבנה צוות ומנטורינג עבור צוותים בשלבים שונים, הצעת תמיכה אסטרטגית ברמת C-level חלקית, לעסקים שמחפשים להפנות מחדש את המנהיגות שלהם
"אנחנו רוצים למלא את הפער הנוכחי בשוק".במקרים רבים אנו מקבלים קשר מחברות שעדיין לא נמצאות בשלב של יישום עבודה של יחסי ציבור אלא בשלב של בניית השיווק, אסטרטגיית יציאה לשוק ואפילו אימות מוצר. מעכשיו נוכל לתמוך בהם בכל מחזור חיי החברה ובאתגרים שונים, לא רק תקשורת. טרז רפיסו.
עם היסטוריה שמתחילה בבניית מותגים ועד האצה של סטארטאפים ופעולות מבוססות, המייסדים מביאים חזון מעשי וממוקד תוצאות לשוק.מלבד הצמיחה של העסק, יש גם את האתגר של בניית צוות. הרבה חברות, בלחץ לטפס במהירות, מסיימים לנפח את הצוותים שלהם ו, מאוחר יותר, מתמודדים עם מחזורי גיוס המוניים המלוויים בפיטורים. במסע, גם אנחנו עוזרים לחברות לבנות צוותים ופעולות בצורה יעילה יותר, מבטיח שכל שלב בצמיחה יתרחש עם אסטרטגיה וללא עודפים, נאטליה המלאה
