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Investimentos internacionais para brasileiros: diversificação e segurança em moeda forte

Os investimentos de brasileiros em ativos no exterior voltaram a crescer, atingindo um retorno positivo de US$ 4,374 bilhões no ano passado, segundo dados do Banco Central (BC). Esse resultado marca uma recuperação significativa em comparação com 2022, quando o saldo foi negativo em US$ 142 milhões.

Patricia Valentim, administradora de empresas com MBA em marketing e diretora executiva da CV Assessoria Internacional, empresa especializada em imigração, nacionalidade e negócios internacionais, destaca a importância de investir em moedas fortes como o dólar e o euro. “Essas moedas são estáveis e valorizadas, oferecendo maior segurança e rentabilidade para seus investimentos. Investir em moedas fortes protege seu dinheiro da desvalorização e da inflação, proporcionando uma base confiável para sua carteira de investimentos”, explica.

Diversificação e Redução de Riscos

Investir em ativos internacionais permite uma diversificação geográfica, essencial para a construção de um portfólio robusto. Diversificar os investimentos reduz a exposição a riscos específicos de uma única economia e aumenta as oportunidades de retorno. “Ao diversificar globalmente, os investidores protegem seu patrimônio das flutuações econômicas e políticas do Brasil”, destaca Patricia.

Investimentos em Títulos de Governos Estáveis

Uma das opções mais seguras para investidores que buscam estabilidade e proteção são os títulos de renda fixa emitidos por governos de países economicamente estáveis, como os Estados Unidos e a Alemanha. Esses títulos, conhecidos como bonds, oferecem segurança e retorno previsível, sendo ideais para investidores conservadores que desejam preservar seu capital a longo prazo.

Investimentos em Grandes Empresas Globais

Outra estratégia recomendada é investir em ações das maiores e mais seguras empresas do mundo. Empresas como Apple, Microsoft e Johnson & Johnson são reconhecidas por sua solidez financeira e liderança em seus setores. Investir em blue chips, como são conhecidas essas empresas, pode proporcionar crescimento consistente e dividendos regulares.

ETFs: Diversificação com Praticidade

Para investidores que buscam diversificação com praticidade, os ETFs (Exchange Traded Funds) são uma excelente opção. ETFs permitem investir em um conjunto diversificado de ativos com uma única transação. Por exemplo, o ETF “Vanguard Total World Stock” (VT) oferece exposição a milhares de empresas globais, enquanto o “iShares MSCI ACWI ETF” (ACWI) abrange mercados desenvolvidos e emergentes. Esses instrumentos são ideais para quem deseja uma carteira diversificada sem a complexidade de gerenciar múltiplas ações individualmente.

Foco no Longo Prazo

Investir no exterior requer uma visão de longo prazo. “A volatilidade de curto prazo é natural nos mercados financeiros, mas o foco no longo prazo permite que os investidores aproveitem o crescimento global e compensem as flutuações temporárias”, explica Patricia. Além disso, os investimentos em ativos estrangeiros podem oferecer proteção contra a desvalorização da moeda local e inflação, preservando e aumentando o poder de compra ao longo do tempo.

Consultoria Especializada

Para maximizar a rentabilidade e segurança dos investimentos internacionais, contar com uma consultoria especializada é fundamental. “Nosso alto índice de sucesso reflete nossa dedicação e compromisso com cada cliente. Com uma equipe de especialistas altamente qualificados, oferecemos suporte completo e personalizado, permitindo que cada cliente aproveite as melhores oportunidades do mercado financeiro internacional”, destaca Patricia.

A CV Assessoria Internacional continua comprometida em fornecer as melhores soluções para quem deseja proteger e diversificar seu patrimônio investindo no exterior, sempre com foco em longo prazo e segurança financeira.

Cooperação e competição: O papel da internacionalização na gestão de frotas

No contexto dinâmico do mercado globalizado, a cooperação entre povos e a competição saudável são fundamentais para o sucesso em todos os setores, inclusive na logística e gestão de frotas. 

Estes princípios se tornam ainda mais evidentes com a proximidade dos Jogos Olímpicos, que destacam a importância da preparação disciplinada e da paixão pelo desempenho excepcional.

Empresas que adotam práticas colaborativas com parceiros internacionais tendem a demonstrar maior resiliência e inovação em suas operações logísticas. Isso comprova a necessidade de adaptar estratégias de cooperação global para otimizar a eficiência da cadeia de suprimentos e maximizar os recursos disponíveis.

A internacionalização como estratégia competitiva

A internacionalização não é mais uma opção, e sim uma necessidade para empresas que buscam se destacar em um mercado globalizado. Para o frotacontrol, isso implica expandir fronteiras geográficas, adotar tecnologias avançadas e práticas sustentáveis que atendam às demandas de um mercado diversificado e exigente.

A capacidade de adaptação contínua e inovação é indispensável para empresas na era digital. Investir em pesquisa e desenvolvimento de novas tecnologias, além de implementar padrões ESG (práticas a favor do Ambiente, Social e Governança Corporativa) fortalece a posição da empresa no mercado internacional e promove um impacto positivo tanto ambiental quanto operacionalmente. 

Essa visão garante a competitividade e, no caso do frotacontrol, solidifica o nosso compromisso em oferecer soluções de gestão de frotas eficientes e responsáveis.

Impacto na gestão de frotas

No contexto específico da gestão de frotas, a cooperação entre países pode significar parcerias estratégicas que melhoram a eficiência operacional e reduzem custos. 

Ao colaborar com fornecedores internacionais de peças e tecnologias, por exemplo, as empresas podem garantir que suas frotas sejam mantidas com os mais altos padrões de qualidade e segurança, independentemente das fronteiras.

Além disso, a competição saudável impulsiona a continuar inovando em soluções de gestão de frotas que não apenas atendam, mas superem as expectativas do mercado global. 

A preparação disciplinada dos profissionais fortalece a empresa internamente e a posiciona como líder no setor, pronta para enfrentar desafios e aproveitar oportunidades em escala global.

Uma lição dos Jogos Olímpicos para o setor de logística
Em um mundo cada vez mais interconectado, onde a cooperação internacional, a competição saudável e a preparação rigorosa são essenciais para o sucesso de empresas na sua gestão de frotas, a proximidade dos Jogos Olímpicos ressalta a importância desses valores universais. 

Ao adotar uma abordagem colaborativa e proativa, é possível enfrentar os desafios presentes, antecipar e moldar o futuro da logística e da gestão de frotas em nível mundial.

Assim, todos saem ganhando!

ESPM lança 8 cursos online gratuitos sobre Marketing, Negócios e ESG

A ESPM, escola de Marketing e Inovação voltada para negócios acaba de lançar a segunda edição do ESPM Unlocked, série de encontros gratuitos, ao vivo e online, sobre os principais assuntos relacionados às áreas temáticas do Lifelong Learning ESPM, entre elas Marketing, Negócios e ESG. Interessados podem se inscrever pelo 官方网站 da instituição. 

Os encontros acontecem a partir do dia 5 de agosto, por meio de transmissão via Linkedin. Todos os participantes inscritos e que acompanharem as aulas ao vivo recebem  certificados. Conduzidos por professores da ESPM, as temáticas permeiam neurociência comportamental, antropoinsights, posicionamento estratégico, e-commerce, foresight, estratégias de ESG e comportamento de consumo. 

 Confira a programação completa do mês de agosto: 

  • ESPM Unlocked – As ciências do comportamento de consumo: uma perspectiva transversal

Data: 05/08

Horário: Às 12h

Inscreva-se aqui

  • ESPM Unlocked – Estratégia ESG: Ética, riscos e oportunidades

Data: 06/08

Horário: Às 12h

Inscreva-se aqui 

  • ESPM Unlocked – Marca forte como estratégia de negócio

Data: 08/08

Horário: Às 12h

Inscreva-se aqui 

  • ESPM Unlocked – Como pensar como um futurista: introdução a foresight

Data: 12/08

Horário: Às 12h

Inscreva-se aqui 

  • ESPM Unlocked  – Modelo preditivo de vendas no e-commerce

Data: 13/08

Horário: Às 12h

Inscreva-se aqui 

  • ESPM Unlocked – Posicionamento Estratégico

Data: 15/08

Horário: Às 12h

Inscreva-se aqui 

  • ESPM Unlocked – Antropoinsights: Como o olhar antropológico pode ser estratégico pra compreender o seu consumidor

Data: 19/08

Horário: Às 12h

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  • ESPM Unlocked – Neurociência Comportamental: Como tomamos decisões

Data: 28/08

Horário: Às 12h

Inscreva-se aqui 

A Importância de Buscar Novas Experiências e Desafios para Impulsionar o Crescimento Profissional

Buscar novas experiências e desafios é fundamental para impulsionar o crescimento profissional. A rotina pode ser confortável, mas também limitadora, impedindo o indivíduo de expandir seus horizontes e desenvolver novas habilidades. Ao se expor a novas situações e desafios, é possível aprender, evoluir e se destacar no mercado de trabalho.

Por Que Buscar Novas Experiências?

A busca por novas experiências proporciona ao profissional a oportunidade de adquirir conhecimentos e competências que seriam difíceis de alcançar na zona de conforto. Afinal, são nos momentos de desafios que somos instigados a buscar soluções criativas e inovadoras para os problemas que surgem.

 “Novas experiências são a chave para o desenvolvimento profissional. Elas nos forçam a sair da zona de conforto e a buscar soluções inovadoras,” afirma Madalena Feliciano.

Além disso, novas experiências ajudam a ampliar a visão de mundo, favorecendo a capacidade de adaptação e a tomada de decisões mais assertivas. Envolver-se em diferentes projetos, aprender novas habilidades e explorar áreas desconhecidas não só enriquecem o currículo, mas também desenvolvem um profissional mais completo e versátil.

O Papel dos Desafios no Crescimento Profissional

Os desafios são essenciais para o crescimento profissional, pois permitem que o indivíduo teste seus limites, supere obstáculos e desenvolva a resiliência necessária para lidar com as adversidades do mundo corporativo. A superação de desafios também gera uma sensação de realização e confiança, fortalecendo a autoestima e a motivação para alcançar novos objetivos.

 “Enfrentar desafios é uma maneira poderosa de construir resiliência e autoconfiança. Cada obstáculo superado nos deixa mais fortes e preparados para o próximo,” diz Madalena Feliciano.

  1. Participe de Cursos e Workshops: Investir em educação contínua é uma excelente maneira de adquirir novas habilidades e conhecimentos. Procure cursos que desafiem suas capacidades atuais e ofereçam novas perspectivas.
  1. Envolva-se em Projetos Inovadores: Participar de projetos fora da sua rotina habitual pode proporcionar uma nova visão e habilidades práticas. Esses projetos muitas vezes exigem pensamento criativo e habilidades de resolução de problemas.
  1. Busque Oportunidades de Voluntariado: Trabalhar como voluntário em diferentes setores pode expor você a novas experiências e formas de trabalho. Além disso, é uma maneira de retribuir à comunidade enquanto desenvolve novas competências.
  1. Faça Networking: Conectar-se com profissionais de diversas áreas pode abrir portas para novas oportunidades e desafios. Participe de eventos, conferências e grupos de interesse para ampliar sua rede de contatos.
  1. Considere Mudanças de Emprego: Às vezes, a melhor maneira de se desafiar é mudando de ambiente de trabalho. Um novo emprego pode oferecer diferentes responsabilidades e oportunidades de crescimento.

 Benefícios de Sair da Zona de Conforto

Sair da zona de conforto pode parecer assustador, mas os benefícios superam os desafios. Profissionais que se expõem a novas experiências tendem a ser mais adaptáveis, criativos e capazes de enfrentar mudanças com confiança. 

 “Sair da zona de conforto é essencial para o crescimento. É onde a verdadeira magia acontece, onde descobrimos do que realmente somos capazes,” destaca Madalena Feliciano.

Pesquisa revela as 100 motos seminovas mais buscadas no primeiro semestre no Brasil

Pesquisa inédita da Webmotors, maior ecossistema automotivo do Brasil e principal portal de negócios e soluções para o segmento, apresenta o ranking das 100 motos seminovas – considerando as versões dos últimos dois anos – mais procuradas na plataforma pelos usuários brasileiros no primeiro semestre de 2024. 

A versão 2023 da Yamaha FZ25 Fazer desponta na liderança entre as motocicletas seminovas mais buscadas no período. Na sequência, a Honda surge com três modelos: CG 160 Fan 2022 (2°), ADV 2022 (3°) e CG 160 Titan 2022 (4°). Fechando o top 5, a Yamaha NMAX 160 aparece na quinta posição, segundo dados do Webmotors Autoinsights.

Ranking das 100 motos seminovas mais buscadas na plataforma no primeiro semestre de 2024:

Top 100 seminovas
1. Yamaha FZ25 Fazer 202351. BMW R 1250 GS Triple Black 2023
2. Honda CG 160 Fan 202252. BMW F 850 GS Adventure Premium 2022
3. Honda ADV 202253. Honda NC 750X 2022
4. Honda CG 160 Titan 202254. Yamaha NMAX Connected 160 2023
5. Yamaha NMAX 160 202255. Honda PCX DLX 2022
6. Yamaha XTZ 250 Lander 202256. Kawasaki Ninja 400 2022
7. Yamaha XMAX 202357. Royal Enfield Interceptor 2023
8. BMW G 310 GS 202258. Honda XRE 190 2023
9. Yamaha MT-03 202259. Honda Biz 125i 2022
10. Yamaha FZ15 Fazer 202360. Kawasaki Z900 2022
11. Honda CB 300F Twister 202361. Triumph Trident 660 2023
12. Honda Elite 125i 202262. Haojue Worker 125 2023
13. Honda CG 160 Start ES 202263. BMW R 1250 GS Adventure Premium 2023
14. Yamaha Neo 125 202264. SYM Cruisym 150 2022
15. Honda XRE 300 Rally 202265. Kawasaki Vulcan S 2022
16. Yamaha XTZ 150 Crosser Z 202266. SYM Maxsym 400i 2023
17. Honda XRE 300 202267. Honda PCX 2022
18. Honda Pop 110i 202368. BMW R 1250 GS Premium 2022
19. Honda CB 500X 202369. BMW F 850 GS Premium 2022
20. Honda PCX 202270. Royal Enfield Scram 411 2023
21. Honda CB Twister 202271. Haojue DR 160 Fi 2023
22. Honda CB 500F 202372. Kawasaki Versys Tourer 2023
23. Yamaha YS 150 Fazer 202273. SYM Cruisym 300 2023
24. Royal Enfield Meteor 350 202374. Honda X-ADV 2022
25. Honda NXR 160 Bros 202275. Yamaha Factor YBR 125i 2023
26. Yamaha Factor YBR 150 202376. Honda PCX Sport 2022
27. Honda CB Twister 202277. Honda CG 160 Cargo 2023
28. Yamaha MT-07 202278. Royal Enfield Meteor 350 Stellar 2022
29. Yamaha XTZ 150 Crosser S 202379. Triumph Tiger 900 Rally 2022
30. Honda XRE 300 Adventure 202280. Bajaj Dominar 160 2023
31. Yamaha Factor 150 202281. Bajaj Dominar 200 2023
32. Haojue NH 190 202282. BMW F 750 GS Premium 2022
33. Kawasaki Z400 202283. Honda NC 750X DCT 2022
34. Honda PCX 160 202384. Kawasaki Versys 2023
35. Honda CB 300F Twister 202385. Yamaha Tracer 900 GT 2022
36. Royal Enfield Himalayan 202286. Yamaha YZF-R15 2024
37. BMW S 1000 RR 202287. Kawasaki Ninja 400 KRT Edition 2022
38. Honda PCX 160 DLX 202388. Haojue Chopper Road 150 2023
39. Triumph Tiger 900 Rally Pro 202289. Honda PCX 160 2023
40. TVS Apache RTR 200 202390. Keeway Hunter 350 2024
41. Yamaha YZF-R3 202291. Yamaha MT-09 Tracer 2022
42. Bajaj Dominar 400 202392. Honda CRF 1100L Africa Twin 2022
43. Yamaha MT-09 202293. Yamaha NMax Connected 160 SE 2023
44. KTM Duke 125 Fluo 202394. Honda XRE 190 SE 2022
45. Honda CB 650R 202295. Royal Enfield Continental GT 2023
46. Royal Enfield Classic 350 202396. SYM Citycom S 300i 2023
47. Triumph Tiger 900 GT Pro 202297. Honda Biz 110i 2022
48. Triumph Tiger 660 Sport 202398. Kawasaki Versys-X 300 Tourer 2022
49. BMW R 1250 GS Adventure Triple Black 202399. Honda CB 1000R 2022
50. BMW G 310 R 2022100. Ducati Multistrada 1200 V4 S 2022

Empreendedor versus Empresário

Na dinâmica e competitiva economia atual, os termos “empreendedor” e “empresário” são frequentemente usados. No entanto, embora ambos desempenhem papéis fundamentais na criação e gestão de negócios, suas abordagens, características e objetivos podem ser bastante distintos. “Compreender essas diferenças é essencial para reconhecer as contribuições únicas de cada um no mercado e na sociedade”, pontua Fábio Farias –  cofundador da Nex Franchising.

Empreendedor

O empreendedor é aquele que identifica oportunidades e assume riscos para inovar e criar algo novo. Seu foco principal está na inovação, na identificação de lacunas no mercado e na criação de soluções únicas. Impulsionados pela paixão e pela aspiração de transformar o mundo, os empreendedores frequentemente iniciam seus empreendimentos a partir de ideias revolucionárias.

Contudo, o empreendedorismo não se limita à criação de negócios. Um indivíduo pode ser empreendedor em sua carreira, buscando crescimento pessoal e profissional. “Você pode começar como estagiário, assumir uma posição na empresa, se tornar CEO de uma marca ou de uma indústria. Essas pessoas também são empreendedoras. Além disso, aprender um novo idioma, fazer uma especialização ou buscar uma renda extra vendendo algo ou prestando um serviço são formas de empreender na vida pessoal’, explica Farias.

Empresário

Já o empresário é aquele que, além de ser empreendedor, assume a administração de um negócio. O empresário lida com questões mais complexas, como a gestão de um CNPJ, colaboradores, impostos e contabilidade. Ele precisa equilibrar a visão empreendedora com a eficiência operacional e a resiliência.

“Encontramos no franchising pessoas que são empreendedoras, mas quando é para exercer a função de empresário, de ter resiliência, de ter algumas coisas que são características do empresário, as pessoas não têm. E vem a frustração e o desânimo. O empreendedor é visionário, mas na administração não consegue alcançar os objetivos”, observa o especialista.

A relação entre ser empreendedor e ser empresário é complexa, mas essencial para o sucesso no mundo dos negócios. Um empresário possui uma mentalidade empreendedora para inovar e se adaptar às mudanças do mercado. No entanto, nem todo empreendedor deseja ou tem a capacidade de lidar com as responsabilidades gerenciais de um empresário.

De acordo com Farias: “Todo empresário é empreendedor, mas nem todo empreendedor é empresário”. Essa distinção é fundamental para entender os desafios e as oportunidades que cada papel oferece.

Compreender a diferença entre ser empreendedor e ser empresário é fundamental para quem deseja ingressar no mundo dos negócios. “Ambos os papéis são essenciais e complementares, contribuindo de formas únicas para o desenvolvimento econômico e a inovação. Reconhecer suas diferenças e similaridades pode ajudar negócios e empresas a alcançar um sucesso mais equilibrado e consolidado”, conclui Farias.

KaBuM! firma parceria com a Huion

AN KaBuM! – e-commerce de tecnologia e games – firmou uma parceria especial com a Huion, especialista em mesas digitalizadoras para artistas digitais e profissionais criativos, durante o Imagineland 2024. Trata-se de um dos maiores festivais voltados para a cultura geek da região Nordeste, que acontece entre 26 e 28 de julho, no Centro de Convenções de João Pessoa, na Paraíba.

Durante os três dias do evento, o estande da Huion disponibilizará seus produtos para demonstração e venda pelo KaBuM!. Os itens da marca também podem ser adquiridos no 官方网站 以及 app do e-commerce. Além de testar os itens, o público que visitar o espaço também receberá um brinde especial do KaBuM!: um copo personalizado com o icônico Ninja. 

No estande, os visitantes poderão participar de atividades especiais pensadas pelas marcas, como um desafio  de desenhos, que premiará o trabalho melhor avaliado com uma Huion Inspiroy. Os inscritos deverão realizar suas artes em uma mesa digitalizadora Huion, em no máximo 30 minutos. As obras serão avaliadas por Alzir Alves, especialista em agenciamento de artistas para o mercado nacional e internacional. O grande vencedor será anunciado no domingo (28).

Para celebrar a parceria e conquistar os corações dos ninjas que não estarão presentes no evento, o KaBuM! também anuncia ofertas relâmpago e descontos especiais nos produtos Huion até 31 de julho. Não perca!. Os itens disponíveis no festival estarão identificados com um selo especial do Imagineland 2024 no 官方网站 以及 app do e-commerce. Não deixe de aproveitar este momento épico pelo KaBuM!, que leva a festa do Nordeste para todo o Brasil!

Seirbheis

KaBuM! no Imagineland 2024

26 a 28 de julho

Centro de Convenções de João Pessoa: Rod. PB-008, Pólo Turístico do Cabo Branco, João Pessoa – Paraíba

Estande da Huion

MB lança token de crédito corporativo de R$ 10 milhões para a Rappi Brasil

O Mercado Bitcoin (MB), a maior plataforma de ativos digitais da América Latina, lançou o token de Renda Fixa Digital Rappi. Ofertado com valor inicial de R$ 100,00 e vencimento em janeiro de 2025, a novidade oferece aos investidores uma estimativa de ganho pré-fixado de 15% ao ano e pagamentos em outubro de 2024 e janeiro de 2025.

Estruturado pela MB Tokens, empresa do mesmo ecossistema do MB e especializada em tokenização e Real World Assets (RWA), o token segue a Resolução CVM 88 e utiliza a tecnologia blockchain via ERC-20, garantindo segurança e eficiência.

Com esta iniciativa, o Mercado Bitcoin reafirma seu papel como um catalisador de inovação no setor financeiro, ao mesmo tempo em que fortalece sua parceria com a Rappi Brasil.

“A parceria com a Rappi Brasil se dá em um momento no qual ampliamos nossa frente de atuação como tokenizadora B2B, impulsionados pela tecnologia blockchain. A revolução financeira digital não apenas moderniza todo o processo de concessão de crédito, tornando-o mais eficiente, mas também contribui para a redução de custos operacionais”, diz Reinaldo Rabelo, CEO do MB.

O token representa a oitava emissão de Certificados de Recebíveis (CRs) da MB Securitizadora e é lastreada em título de dívida corporativa emitido pela Rappi Brasil. A Rappi Brasil celebra um marco notável em sua trajetória: um crescimento exponencial, ultrapassando um patamar significativo de receita nos últimos 4 anos, crescendo mais de 400% e se destacando como uma das empresas mais dinâmicas e inovadoras do setor de tecnologia e logística.

“Com os recursos captados, a Rappi impulsionará a eficiência operacional, a escalabilidade e a adoção de tecnologias inovadoras, como a tokenização de ativos.”, destaca Diego Gomes, Co-Founder do RappiBank no Brasil. “Eleita uma das 100 empresas mais influentes do mundo em 2024, a Rappi continua a apostar na inovação e na democratização do acesso à economia digital. Com essa parceria junto ao MB, vamos continuar a investir para facilitar o dia a dia de nossos usuários”, reforça Gomes.

Mercado Bitcoin e tokenização B2B

A parceria com a Rappi integra a estratégia do MB em expandir sua presença B2B por meio da tokenização de ativos corporativos, facilitando o acesso ao mercado de capitais.

Para ocupar segmentos “subatendidos” pelo mercado de crédito privado brasileiro, principalmente para transações de até R$ 100 milhões, o MB possui uma abordagem estratégica voltada para a tokenização, que é realizada por meio da tecnologia blockchain. Tornando a operação mais eficiente e econômica, a tokenização permite ao MB reduzir o tempo de captação de recursos em até três vezes, em comparação com o mercado tradicional.

A importância cada vez maior do endomarketing para um time satisfeito e engajado

Em linhas gerais o endomarketing, também conhecido como marketing interno, é um conjunto de ações criadas para melhorar o ambiente de trabalho. Em um mundo onde as conexões são cada vez mais essenciais, a modalidade ganha mais importância, mais do que uma estratégia, é um chamado para criar uma experiência interna que reflita a filosofia da empresa, com resultados mais do que agradáveis. 

É fato que campanhas desse tipo são cruciais para criar um ambiente de trabalho positivo, inspirar colaboradores, fortalecer a conexão com a cultura organizacional e melhorar o desempenho geral da empresa. Esse encantamento acontece por uma série de razões, mas elenco duas, que considero muito importantes: a correção de problemas e a melhora no ambiente de trabalho.

  • Solucionar problemas – o endomarketing pode ser utilizado para identificar e corrigir problemas de comunicação, desmotivação, baixa produtividade ou qualquer outro aspecto que esteja impactando negativamente o ambiente de trabalho.
  • Melhorando o ambiente de trabalho – empresas buscam implementar ações para criar um ambiente mais positivo, colaborativo e inclusivo. Isso pode envolver iniciativas para melhorar a comunicação interna, promover eventos de integração, oferecer benefícios e programas de bem-estar, entre outros.

Qualquer uma dessas situações, quando resolvida, resulta numa sensível melhora interna que, naturalmente, se reflete na entrega e felicidade de cada integrante da equipe. Além disso, a metodologia também é muito eficiente para realizar ações específicas como:

  • lançamentos de produtos ou serviços internamente;
  • mudanças organizacionais importantes;
  • campanhas de engajamento para metas corporativas específicas.

Porém, há casos em que uma ação não dá certo, o que normalmente acontece quando não são seguidos passos importantes, que não podem ser menosprezados: 

  • Falta de diagnóstico adequado;
  • Falta de envolvimento da alta direção;
  • Comunicação ineficaz;
  • Não adaptar às necessidades da equipe;
  • Falta de avaliação e feedback;
  • Foco excessivo em recompensas financeiras;
  • Ignorar a cultura organizacional;
  • Ausência de sustentabilidade;
  • Não promover a participação ativa dos colaboradores;
  • Não investir em capacitação e desenvolvimento.

Todos esses itens precisam ser contemplados no endomarketing, não dá para pular algum e esperar um resultado brilhante. Contemplados esses passos, empresas de todos os tamanhos e segmentos podem adotar as técnicas. 

Há uma tendência crescente na promoção desse tipo de ação entre companhias de médio e grande portes, que possuem recursos e estrutura para implementar programas mais robustos. Porém, pequenas empresas estão começando a perceber os benefícios desse tipo de estratégia, utilizando ferramentas mais acessíveis e criativas para fortalecer a conexão com seus colaboradores. 

Independentemente do tamanho ou setor, a premissa é a mesma: valorizar, engajar e motivar os times para criar um ambiente de trabalho harmonioso e produtivo, que se reflete diretamente no crescimento e sucesso da empresa.

Oakmont Group cria a divisão OpenText Solutions Hub e expande parceria com a fabricante para acelerar crescimento em soluções de gestão da informação

Oakmont Group, consultoria e serviços de tecnologia, anunciou a expansão de sua parceria estratégica com a OpenText, um dos maiores fornecedores de soluções de gestão da informação do mundo, com a nova BU OpenText Solutions. Com este movimento, a Oakmont reforça seu propósito de transformar dados em valor e otimizar a performance das organizações por meio de tecnologias inovadoras e personalizadas, e prevê um crescimento de 30% no faturamento com o novo investimento. “Nossa missão vai além do código e dos algoritmos; concentramos nossos esforços na criação de valor para os nossos clientes, por meio de Gestão de Informações, utilizando a tecnologia como meio para proporcionar experiências que realmente importam”, explica Fernanda Tubino Chedid, Gerente da OpenText Solutions Hub na Oakmont Group.

A OpenText se destaca com números impressionantes, possui um investimento estimado de U$900 milhões para 2024, com 34% de seus funcionários dedicados à pesquisa e desenvolvimento, conta com mais de 3.400 patentes, atende quase a totalidade das 100 maiores empresas globais e tem mais de milhões de usuários no mundo utilizando as suas soluções.   “Agora, a Oakmont Group é especialista nas linhas de produtos OpenText para suportar a estratégia digital e a continuidade das operações de negócios e tecnologias. Dentro do portfólio de produtos, a empresa será responsável pela comercialização de licenças, implementação, sustentação e suporte”, afirma Renato Jager, CTO da Oakmont Group.

A parceria com a OpenText permite a Oakmont oferecer soluções tecnológicas, como:

  • Resiliência Cibernética: Operações de segurança, proteção de dados e gestão de identidade e acesso.
  • Análise de Dados: Motores de insights baseados em IA (Inteligência Artificial) e ML (Machine Learning), análise operacional e de IoT (Internet das Coisas), além de análise de comportamento do cliente.
  • Entrega de Aplicações: Gerenciamento de fluxo de valor, testes de desempenho e testes funcionais.
  • Otimização de Operações de TI: Gestão de serviços de TI, governança de custos e políticas de TI.

Além de estar habilitada para trabalhar com o governo em projetos nas esferas federal, estadual e municipal, a Oakmont tem vasta experiência nos setores de educação, de serviços e da saúde. Ao combinar a expertise da Oakmont em consultoria e serviços de tecnologia com as soluções de gestão da informação de ponta da OpenText, as empresas poderão explorar novas oportunidades de inovação e eficiência operacional.

Com um compromisso compartilhado em oferecer soluções personalizadas e de alto impacto, a Oakmont está preparada para ajudar seus clientes a navegar no complexo cenário digital e alcançar resultados extraordinários. Esta colaboração fortalece a posição da Oakmont como um parceiro de confiança na condução de mudanças transformadoras e sustentáveis, garantindo que seus clientes estejam sempre um passo à frente na era da informação.

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