Senior Sistemas annonce des changements stratégiques dans sa structure exécutive, renforçant son engagement à soutenir la croissance durable des entreprises qu'elle sert et renforçant son leadership dans des secteurs clés de l'économie.
Marcelo Xavier quitte son poste de directeur du segment Construction pour se consacrer à des projets philanthropiques liés à l'ONU, en particulier aux initiatives familiales. Entrepreneur né et leader visionnaire, ce dirigeant a bâti une histoire d'impact et d'innovation.
« Ses actions ont toujours été guidées par un objectif, et sa décision de continuer à contribuer au monde par la solidarité et l'attention aux autres témoigne une fois de plus de son esprit transformateur. Senior est profondément reconnaissant pour chaque étape de ce parcours commun. Son histoire nous inspire et nous espérons que cette nouvelle mission sera riche en réussites », déclare Hermínio Gastaldi, directeur exécutif du marché chez Senior.
« Diriger le secteur de la construction a été une expérience enrichissante. Nous avons réalisé des progrès significatifs, renforcé notre présence et aidé nos partenaires à faire évoluer leur parcours numérique. Je repars avec un sentiment d'accomplissement et de fierté pour le travail accompli avec l'équipe », souligne Xavier.
Pour lui succéder, Marcos Malagola revient au sein de la division Construction, où il a bâti une grande partie de sa carrière et cumule plus de 20 ans d'expérience. Auparavant, il occupait le poste de directeur de la logistique, mais il reprend ses fonctions, apportant une expertise et une robustesse accrues aux défis du secteur. La mission du nouveau directeur est de renforcer la position de Senior en tant que leader technologique du secteur et de soutenir la croissance durable des clients du secteur de la construction.
« C'est un plaisir de revenir dans la construction, un secteur que je connais parfaitement et pour lequel j'ai une grande appréciation. Je me concentrerai sur le développement de la digitalisation des entreprises de construction et de développement, l'amélioration des performances opérationnelles et l'accompagnement de nos clients dans la prise de décision grâce à des données cohérentes. Je suis motivé à poursuivre la modernisation numérique du secteur », souligne Malagola.
Suite à cette transition, le département Logistique sera dirigé par Alexandre Mancini, un professionnel fort de plus de 20 ans d'expérience dans le secteur technologique et fort d'un solide parcours chez Senior. M. Mancini relève le défi de poursuivre le travail déjà entrepris, en misant sur l'innovation et en apportant encore plus de valeur aux entreprises de logistique.
« La logistique est un défi qui me passionne. C'est un secteur dynamique, essentiel à la compétitivité des entreprises, qui connaît une évolution technologique rapide. Mon objectif est d'intégrer de plus en plus de solutions numériques aux opérations, garantissant ainsi intégration, performance et résultats concrets pour les clients », souligne Mancini.
Avec ce déménagement, la branche de São Paulo aura également une nouvelle direction : Raissa Delamora prend la direction , un poste précédemment occupé par Mancini.
Ces démarches réaffirment l’engagement de Senior à maintenir un leadership proche du secteur, renforçant la confiance des partenaires commerciaux dans la continuité de sa stratégie d’innovation et de croissance durable.
