Le projet Transpes du Futur a pour principe de mettre en œuvre une série de stratégies pour moderniser les processus et renforcer l'engagement des collaborateurs, en créant un sens et le désir de faire partie d'un héritage. Comme l'une des étapes de ce projet, les associés Sandro, Alfonso et Tarsia Gonzalez font appel à l'exécutif Roberto Senna pour renforcer l'équipe, en présidant le Conseil d'administration de Transpes.
Roberto possède 43 ans d'expérience dans la construction lourde, les télécommunications, le logement social, l'infrastructure, les ports, la construction préfabriquée et les centres commerciaux. Depuis 2012, il exerce exclusivement en tant que Conseiller, ayant été CEO de 3 entreprises et actuellement Président du Conseil de 3 autres, parmi lesquelles Jope ISB, consolidatrice des SPEs Inova-BH et Saúde-BH, PPPs d'infrastructure sociale. Roberto est ingénieur civil diplômé de l'Université fédérale de Bahia avec un MBA de la FGV, des spécialisations à la Wharton School et à l'Université de Californie, conseiller certifié par la BRA Certificadora et l'IBGC, et membre de l'IBGC, l'Institut brésilien de gouvernance d'entreprise.
Senna sera également invité à participer au processus de Planification Stratégique de Transpes, dirigé par Tarsia Gonzalez, et qui est sous la responsabilité de l'entreprise ADIGO, avec plus de 35 ans sur le marché et une liste de cas à succès. Le processus est déjà en phase de retours, afin de pouvoir commencer les changements nécessaires pour une nouvelle décennie de grands résultats.
Choisie pendant trois années consécutives comme l'une des meilleures entreprises où travailler dans le pays, Transpes S/A, l'une des plus grandes entreprises de logistique brésiliennes, a le travail avec les gens et son héritage comme l'une des caractéristiques les plus fortes de son ADN.
Aujourd'hui, les opérations de la société mobilisent quotidiennement plus de 5 000 personnes, réparties dans 22 filiales. Pour renforcer les points forts de la Compagnie, Tarsia a lancé des lives sur le thème La Vie sur les Routes, en se concentrant sur les camionneurs, les escortes et les professionnels de la levage. Ce sont ces personnes qui sont au quotidien de l'opération, loin du bureau et des stratégies, elles sont la pointe de la chaîne, elles pilotent des équipements ultramodernes, travaillent pour de grandes industries, des centrales thermiques, des parcs éoliens, chargent des turbines, des grues, rappelle la gestionnaire, qui souligne : « nous travaillons pour qu'ils puissent aussi laisser leur héritage ».
