Selon le rapport d'Indeed « Insights sur la Force de Travail », 40 % des personnes préfèrent un modèle de travail hybride. Des chiffres comme celui-ci sont de plus en plus fréquents et montrent comment les modes d'exercice professionnel changent, notamment en raison de la montée des espaces de coworking.
Pour Daniel Moral, PDG et co-fondateur deEureka Coworking, l’un des principaux réseaux mondiaux du secteur, « les espaces de travail partagés s’adaptent à une réalité marquée par des horaires et des environnements flexibles, dans lesquels la technologie contribue à apporter plus d’autonomie, de sens et de véritables connexions aux individus et aux entreprises ».
Face à cette situation, le dirigeant a énuméré les tendances qui promettent de révolutionner l'avenir du travail en 2025. Vérifiez
- Travail dématérialisé
Avec la montée du modèle hybride, le concept de bureaux fixes et d'hierarchies rigides a conduit les entreprises à repenser leurs structures traditionnelles, en se concentrant de plus en plus sur les résultats et l'efficacité. Pour le cadre, cela signifie que « les structures de travail traditionnelles deviennent obsolètes ».
« La transition du physique au numérique, sans perdre la capacité de collaborer en personne, a montré aux organisations et aux professionnels qu'il est possible de fonctionner plus rapidement, en utilisant les ressources de manière optimisée et durable », souligne-t-il.
- Des valeurs solides
Un effet résultant de la dématérialisation du marché du travail est également la recherche par les entreprises et les professionnels d'environnements qui reflètent leurs valeurs. « Le monde des affaires n'est plus uniquement motivé par la productivité ; il est façonné par le but et l'impact, notamment avec des initiatives qui promeuvent l'ESG (Environnemental, Social et Gouvernance), des événements éducatifs et des programmes axés sur l'entrepreneuriat conscient », souligne Moral.
La propre Eureka Coworking en est un exemple, puisqu'elle encourage ses membres à utiliser des transports écologiques et soutient des projets liés à la mobilité urbaine, tels que le Bike Tour SP et Ciclocidade. L'idée de nombreuses marques, y compris la nôtre, de former une « communauté » sur le marché du travail n'est pas un simple cliché. Si chacun fait sa part, il peut bénéficier à sa carrière, à ses affaires et à toute la planète », conclut l'exécutif.
- Coûts réduits
La croissance des espaces de coworking reflète la recherche actuelle des entreprises en matière d'optimisation des ressources et d'une meilleure efficacité financière. Le PDG explique : « En optant pour un espace de coworking, les entreprises parviennent à réduire une série de dépenses fixes et variables. Les coûts liés à la location de bureaux traditionnels, à l'entretien des infrastructures, aux factures d'eau, d'électricité, d'internet et de sécurité sont considérablement réduits. De plus, ces espaces sont entièrement équipés de mobilier, de technologies et de salles de réunion, évitant ainsi des investissements initiaux en matériel. La flexibilité offerte permet également d'ajuster le nombre de postes de travail en fonction de la demande, évitant le gaspillage d'espaces inutilisés. »
- Les innovations technologiques au service de l'humanisation
McKinsey & Company prévoit que l'intelligence artificielle (IA) accélérera l'automatisation de plus de dix ans, ce qui devrait entraîner une croissance de près de 8 000 milliards de dollars pour l'économie mondiale. Le développement d'outils comme celui-ci prouve que les innovations technologiques ne se contentent pas de dynamiser le marché, mais ont également transformé la manière dont les entreprises et les professionnels travaillent, en éliminant les tâches bureaucratiques et opérationnelles.
« La technologie permet aux équipes de se concentrer sur des activités plus stratégiques et créatives, en concentrant leurs efforts sur le cœur de métier et sur des projets qui comptent vraiment », souligne Moral. Dans ce contexte, il y a une grande attente concernant l'augmentation des hubs d'innovation tels que les espaces de coworking, qui connectent startups, entreprises et investisseurs dans un environnement mêlant efficacité et potentiel humain, ajoute-t-il.
- « Effet CO »
Selon le PDG, les espaces de coworking promettent de devenir « la règle, et non l'exception » sur le marché l'année prochaine. Il explique que cette tendance reflète un mouvement mondial dans le monde du travail qui va au-delà du segment lui-même, appelé « Effet CO », deCOtravail,COconnexion,COmsharing et travailCOà propos.
« L'effet CO » ne concerne pas le partage d'une table avec un autre professionnel, mais plutôt un changement culturel », affirme-t-il. Tout comme des plateformes telles qu'Uber, Netflix et Airbnb ont transformé leurs secteurs en adoptant une économie de partage, le coworking apporte la même logique dans l'environnement professionnel. Ces espaces sont des écosystèmes qui encouragent des interactions précieuses, un réseautage organique et des échanges d'idées, il est donc probable que nous verrons davantage d'entreprises rechercher ce modèle pour obtenir de nouvelles opportunités, conclut-il.
