DébutArticlesL'avenir de l'hyperautomatisation : tendances émergentes et impact commercial

L'avenir de l'hyperautomatisation : tendances émergentes et impact commercial

L'hyperautomatisation a cessé d'être une simple promesse de devenir un besoin compétitif dans les entreprises qui souhaitent évoluer rapidement dans un monde de plus en plus numérique. Au cours de ma carrière de responsable technologique, j'ai suivi de près comment l'hyperautomatisation a quitté la phase exploratoire pour se consolider en tant que transformation et stratégie irréversible pour les entreprises.

Par définition, l'hyperautomatisation combine RPA (Robotic Process Automation), intelligence artificielle (IA), apprentissage automatique (ML), traitement du langage naturel (NLP), iPaaS (plateformes d'intégration en tant que service) et d'autres technologies émergentes pour automatiser des processus complexes de bout en bout Mais au-delà de la définition, la véritable valeur de l'hyperautomatisation réside dans sa capacité à intégrer les personnes, les processus et les données de manière fluide et intelligente, ce qui se limitait auparavant aux silos technologiques.

Aujourd'hui, il existe des solutions qui vont bien au-delà de la RPA traditionnelle, telles que l'automatisation ITSM, l'automatisation du service d'assistance, l'automatisation des processus métier, l'intégration avec les systèmes existants via des API ou une interface utilisateur et l'incorporation native de l'IA générative. Cela permet des automatisations avec l'analyse prédictive, la prise de décision contextuelle et une plus grande adaptabilité.

Des tendances qui façonnent l'avenir

IA générative et automatisations cognitives: Avec l'évolution des LLM (Large Scale Language Models), comme ceux qui pilotent ChatGPT, nous sommes entrés dans l'ère des automatisations cognitives. Maintenant, les robots effectuent non seulement des tâches répétitives, ils comprennent et interprètent le langage naturel, répondent aux clients dans un contexte contextuel et prennent des décisions basées sur des variables qui nécessiteraient auparavant un jugement humain.

Ces technologies peuvent être appliquées, par exemple, dans des processus de tri automatique des appels, de service à la clientèle par courrier électronique et d'automatisation de la conformité, où la lecture et l'interprétation des documents en langage naturel sont fondamentales.

Automatisation proactive avec AIOps: Dans le domaine de la gestion informatique, AIOps redéfinit la façon dont les équipes fonctionnent Les outils capables d'identifier les modèles anormaux, de prédire les pannes, et d'initier des corrections automatiques changent la logique de l'opération de réactive à proactive L'automatisation du redémarrage du service permet la libération de l'espace disque, la réinitialisation des mots de passe, et d'autres tâches critiques, le tout orchestré par des modèles prédictifs.

Développeurs Citoyens et démocratisation de l'automatisation: L'interface low-code/no-code est une autre tendance qui se consolide En dotant les collaborateurs des domaines d'activité d'outils intuitifs pour construire leurs propres automatismes, il est possible d'accélérer la transformation numérique sans s'appuyer exclusivement sur le backlog informatique Ce mouvement d'“citizen automation” apporte sécurité et gouvernance, tandis que les domaines gagnent en agilité et en protagonisme.

Hyperautomatisation comme levier ESG: Une tendance moins évidente mais tout aussi importante est le rôle de l'hyperautomatisation dans les objectifs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance).L'automatisation des processus réduit considérablement l'utilisation du papier, améliore le contrôle sur les données sensibles et réduit les erreurs humaines dans les processus réglementaires, contribuant directement aux piliers de la durabilité et de la conformité.

Impact direct sur les entreprises : efficacité, échelle et innovation

L'impact de l'hyperautomatisation sur les entreprises peut être mesuré en trois dimensions fondamentales :

Efficacité opérationnelle: Réduction des coûts et retouche, ainsi qu'augmentation de la productivité Le temps d'exécution des processus internes après la mise en place des automatisations avec IA et RPA intégrés, peut avoir des réductions allant jusqu'à 70%.

Évolutivité avec contrôle: Dans des domaines tels que la banque, la santé, le commerce de détail et les télécommunications, le volume des processus est exponentiel Avec l'hyperautomatisation, il est possible d'étendre les opérations sans augmenter proportionnellement la structure humaine, en maintenant le contrôle et la traçabilité.

Innovation continue: L'automatisation libère du temps et de l'énergie afin que les professionnels puissent se concentrer sur des activités à plus forte valeur ajoutée, stimulant ainsi l'innovation interne et permettant des réponses plus rapides au marché.

Brésil et Amérique latine : défis et opportunités

En Amérique latine, il existe une fenêtre d'opportunité pour les entreprises qui veulent diriger ce mouvement Malgré l'adoption est encore au stade intermédiaire, la maturité numérique des organisations croît rapidement Au Brésil, par exemple, on constate déjà des initiatives robustes dans les institutions financières, les opérateurs de santé, les industries et le secteur public.

L'hyperautomatisation n'est pas seulement une question de technologie, mais d'un changement culturel, stratégique et structurel dans les entreprises Les entreprises qui comprennent cela et agissent vite obtiendront un avantage concurrentiel durable.

Je crois que l’avenir des entreprises sera autonome, axé sur les données et assisté par l’intelligence artificielle. Mais surtout, ce sera un avenir axé sur un objectif dans lequel l’automatisation servira les gens et non l’inverse.

Fernando Baldin
Fernando Baldin
Fernando Baldin, responsable pays LATAM d'AutomationEdge, est un professionnel ayant une solide expérience de plus de 25 ans dans les domaines de la Gestion Commerciale, de la Gestion des Ressources Humaines, de la Gestion de l'Innovation et de la Gestion des Opérations Au cours de sa carrière, il a démontré son exceptionnelle capacité à diriger des équipes et à fournir des services corporatifs de haut niveau pour les grands comptes, y compris des noms de premier plan tels que Boticario, Honda, Elektro, C & C, Volvo, Danone, entre autres clients prestigieux Tout au long de sa carrière, il a dirigé des projets stratégiques d'importance critique, dont la création du Modèle Financier pour le Contrôle des Contrats de la Société, la structuration de la Gestion HDExpertil de la Direction de la Direction de la Direction de la Direction de la Direction de la Direction de la Direction Exécutive (Equipe Exécutive).
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