Sen jälkeen, kun video on levinnyt sosiaalisessa mediassaVaikuttajia Brasiliasta, jossa on tekoälyn luomia historiallisia brasilialaisia persoonallisuuksiaStreamshopinteraktiivisten videoalustojen alusta otti vielä yhden askeleen kohti innovaatiota keskittyen verkkokauppaan.

Tekniikan kanssaVideokaupan StreamShopVähittäiskauppiaat voivat sisällyttää interaktiivisia videoita suoraan verkkokaupan sivuille eri muodoissa."Keskeinen idea on saada sähköinen kaupankäynti liikkeelle, jolloin brändit voivat lisätä videosisältöä omille verkkosivuilleen, ei vain esitellä sitä sosiaalisessa mediassa", Marcio Machado selittää..

Startupin perustajan mukaan teknologian käyttö lisää videoihin liittyvien tuotteiden myyntiä 120 %.“Video-kaupan suuri etu on se, että se integroi videot suoraan ostopolkuun, jolloin kuluttajat voivat olla vuorovaikutuksessa tuotteiden kanssa entistä interaktiivisemmin ja sitouttavammin. Brändit ovat jo tuottamassa sisältöjä sosiaaliseen mediaan, mutta nämä materiaalit eivät aina käytäntöön strategisesti myyntiputken sisällä.", johtaja huomauttaa.

Seuraava vaihe on generatiivisen tekoälyn kehittäminen suurimittaiseen videotuotantoon olemassa olevista staattisista tuotekuvista. Uusi tekoälyteknologia, jonka on kehittänytStreamShopluo realistisia videoita muutamassa minuutissa simuloimalla erilaisia kuvakulmia, liikkeitä ja jopa vaihteluja valossa ja skenaarioissa.

Huomion aikakaudella tuotevideo on arvokkaampi kuin monet kuvat, ja tämän innovaation avulla voimme yksinkertaistaa sisällönkehitysprosessia ja vähentää tuotantokustannuksia, mahdollistaen brändien skaalautuvuuden ja nopeuden.

Muotialalla esimerkiksi yksinkertainen mallin kuva saa liikettä, jäljitellen aitoa videota. Tekoäly luo liikkeen ikään kuin ammattilainen olisi todellisessa studiokuvauksessa, ja korostaa entistä enemmän esillä olevaa kappaletta. Tulos on dynaaminen ja mukaansatempaava visuaalinen kokemus, joka lähentää kuluttajaa tuotteen todellisuuteen.

Video "Brasilian suurimmat vaikuttajat", joka kunnioittaa historiallisia henkilöitä, on saavuttanut yli 5 miljoonaa orgaanista katselukertaa vain Instagramissa. Johtajalle tämä on osoitus työkalun sitouttamisvoimastaStreamShopsillä on.

Z-sukupolvi, noin vuosina 1997–2012 syntyneet henkilöt, mullistavat tapaa, jolla suhtaudumme työelämään ja eläkkeeseen. Toisin kuin aiemmat sukupolvet, jotka seurasivat lineaarisia urapolkuja eläkkeelle siirtyessään, nykyiset nuoret omaksuvat "mikroeläkkeen" käsitteen — suunniteltuja taukoja uran aikana uusien kokemusten saavuttamiseksi ja hyvinvoinnin sekä henkilökohtaisen kasvun keskittymiseksi.

Lisädigitaalisen uppoutumisen lisäksi sukupolvi Z kasvoi globaalien talouskriisien, poliittisen epävakauden ja nopeiden muutosten keskellä työmarkkinoilla. Nämä tekijät muokkasivat varovaisempaa ja pragmaattisempaa näkemystä tulevaisuudesta, mikä ajoi etsimään joustavuutta ja rahoitusvarmuutta hajautetusti. Tämä konteksti selittää osittain mieltymystä useisiin tulonlähteisiin ja keskittymistä mikroeläkkeisiin elämän aikana.

Carla Pinheiro, Quanta Previdêncian operatiivijohtaja, mukaan nämä nuoret eivät halua odottaa vuosikymmeniä nauttiakseen elämästä, vaan valitsevat työpaikkojen välissä levätäksensä ja tutkiakseen uusia mahdollisuuksia.

"He asettavat etusijalle mielenterveyden, henkilökohtaisen kasvun ja merkitykselliset kokemukset sen sijaan, että keskittyvät pelkästään pitkäikäisyyteen ja uralla etenemiseen. Tämä suuntaus heijastelee paradigman muutosta, jossa elämänlaatu ja henkilökohtainen tyytyväisyys nousevat esille", asiantuntija korostaa.

Tämä uusi mikroeläkekonsepti haastaa myös yrityksiä ja työnantajia uudelleenajattelemään etuuspoliikkojaan ja kykyään pitää lahjakkuuksia. Perinteiset eläkeohjelmat ja lineaariset urasuunnitelmat voivat muuttua vähemmän houkutteleviksi näille nuorille, vaatia joustavampia ja heidän odotuksiaan strategisista tauoista ja erilaisista kokemuksista uran aikana vastaavia muotoja.

Yhdistetty ja joustava

Perinteisen uramallin kyseenalaistamisen myötä Z-sukupolvi valitsee digitaalisen yrittäjyyden, freelancen ja tilapäiset työt saavuttaakseen suurempaa joustavuutta ja tulon monipuolistamista. Talousturva tälle sukupolvelle ei enää liity yhteen pysyvään työhön, vaan kykyyn tuottaa tuloja eri keinoin, korostaa Carla.

Nuoresta uransa tai vastavalmistuneista koostuva ryhmä on kiinnostuksen ja tiedon tasoltaan keskimääräistä korkeampi.Teknologia näyttelee myös keskeistä roolia tässä uudessa käyttäytymisessä, toimien suoraan taloussuunnittelun tukena.

Anbiman (Brasilian rahoitus- ja pääomamarkkinayhteisöjen yhdistys) seitsemännessä painoksessa esittämien tietojen mukaan.Sijoittajan röntgen, 66 prosentilla näistä nuorista on tili digitaalisissa pankeissa, ja he välttävät kasvokkain tapahtuvaa palvelua ja pitävät parempana intuitiivisia ja helppokäyttöisiä alustoja.

Sovellukset mahdollistavat sijoitusten seurannan reaaliajassa, henkilökohtaisten tavoitteiden asettamisen ja jopa muuttuvien talletusten ohjelmoinnin, mukauttaen suunnitelmaa korkeampien tai matalampien tulojen ajanjaksoihin. Tämä teknologian ja personoinnin yhdistelmä tekee taloussuunnittelusta helpommin saavutettavaa ja yhteydessä siihen todellisuuteen, jota etsivät vapauden ja turvallisuuden saavuttaminen.

Brazilianin sijoittajatutkimuksen mukaan perinteinen säästökirja menettää sijaa uusille vaihtoehdoille sijoitusalalla. Säästötili pysyy päävalintana useimmille 28 vuotta täyttäneille sijoittajille, mutta Z-sukupolvi etsii dynaamisempia vaihtoehtoja. Vain 3 % sijoittavat kryptovaluuttoihin, 6 % valitsevat sijoitusrahastoja ja 10 % turvautuu digitaalisiin vaikuttajiin taloudellisessa neuvonnassa.

Vaikka digitaalinen läsnäolo on vahvaa, nämä nuoret osoittavat proaktiivisempaa lähestymistapaa taloudelliseen suunnitteluun arvostaen perheenjäsenten ja läheisten neuvoja. On olemassa tasapaino digitaalisten alustojen tiedonhakemisen ja perinteisten mielipiteiden luottamuksen välillä. He oppivat aikaisemmilta sukupolvilta ja hyödyntävät paremmin saatavilla olevia vaihtoehtoja säästääkseen ja saavuttaakseen eläke- tavoitteensa, selittää Valter Macena, Quanta- sijoitusanalyytikko.

Markkinaratkaisut ja trendit

Tukeakseen tätä uutta eläkenäkökulmaa Quanta Previdêncian kaltaiset laitokset tarjoavat Z-sukupolven tarpeisiin mukautettuja ratkaisuja. "On tärkeää, että nuorilla on joustavat ja helposti saatavilla olevat työkalut pieneläkkeensä suunnitteluun, mikä takaa taloudellisen turvan luopumatta haluamastaan vapaudesta", Carla sanoo.

Vaihtoehtoisena markkinoilla Cooprev-suunnitelma nousee esiin innovatiivisena vaihtoehtona, joka mahdollistaa räätälöidyt maksuosuudet ja helpotetun hallinnan digitaalisten alustojen kautta. Tämä mahdollistaa nuorten suunnitella strategisia taukojaan vaarantamatta taloudellista vakauttaan.

Pragmaattisemmalla näkemyksellä talouteen, uraan ja kulutukseen Z-sukupolvi muokkaa dynaamista taloudellista tulevaisuutta, jossa teknologia ja tieto ovat keskeisiä taloushallinnon työkaluja.

Pitkä aikaa ulkonäön hoitamista pidettiin naisellisen maailman ainoana asiana. Mutta tämä tilanne on muuttunut paljon. Nykyään miehet eivät ainoastaan leikkaa hiuksiaan ja ajellaan partansa, vaan myös sijoittavat kauneushoitoihin ja erityisiin tuotteisiin itsetuntonsa parantamiseksi. Vanha ennakkoluulo siitä, että turhamaisuus olisi naisten asia, on jäänyt taakse, ja miesten kauneusalalla ei ole koskaan ollut näin vilkasta aikaa.

Kings Researchin tutkimuksen mukaan maailmanlaajuinen kosmetiikkamarkkina, mukaan lukien miesten segmentti, saavuttaa 473,67 miljardia Yhdysvaltain dollaria vuoteen 2031 mennessä, ja sen vuosittainen kasvuprosentti on 6,16 % vuosina 2024–2031. Esteettömyysala saavuttaa 124,7 miljardia dollaria vuoteen 2028 mennessä, kasvaen vuosittain keskimäärin 9,8 % Grand View Researchin mukaan. Tuotevalikoiman laajentaminen tähän kohderyhmään suunnattujen tuotteiden osalta, sosiaalisen median vaikutus ja maskuliinisuuden normien purkaminen ajavat tätä kehitystä eteenpäin.

Erikoistuneiden verkostojen kasvu

Tämän suuren kysynnän vuoksi syntyy liiketoimintaa, joka on suunnattu yksinomaan miehille. Yksi kohokohdista on Homenz, Brasilian ensimmäinen erikoistuneiden klinikoiden verkosto estetiikassa ja miesten terveydessä. Portfoliollaan, joka keskittyy tämän kohderyhmän tärkeimpiin tarpeisiin, kuten hiustensiirtoihin, LED-karvanpoistoon ja kehonhoitotoimenpiteisiin, brändi vakiinnutti nopeasti asemansa markkinoilla.

Luis Fernando Carvalho, verkossa toimivan johtajan, mukaan Homenzin menestys johtuu rohkeasta näkemyksestä. Olin visionääri kuusi vuotta sitten sijoittamalla liiketoimintaan, jolla ei ollut vertailukohtaa. Tiesin, että ala oli erittäin potentiaalinen, mutta sitä pidettiin kaukaisena. Tänään näen, että emme ainoastaan täyttäneet aukon, vaan loimme myös trendin, hän toteaa.

Perustettu vuonna 2019 Uberabassa, Minas Geraisin sisämaan kaupungissa, yritys ei ainoastaan selättänyt pandemian aikana kohtaamiaan haasteita, vaan jatkoi myös nopeaa laajentumistaan. Jotta saisi käsityksen, on jo 82 klinikkaa toiminnassa ja yli 150 vaiheessa perustamista. Verkon liikevaihto heijastaa tätä menestystä, nousten 27 miljoonasta R$ vuonna 2023 100 miljoonaan R$ vuonna 2024.

Miesestetiikan tulevaisuus

Lisäksi jo vakiintuneiden menetelmien lisäksi uudet trendit saavat jalansijaa ja lupaavat vauhdittaa tätä universumia entisestään. Miehisyyteen liittyvät ratkaisut alkavat erottua. Toinen innovaatio on laitteiden ja teknologioiden kehittäminen, jotka on suunniteltu yksinomaan miehen kehon erityispiirteitä varten, tehden niistä tehokkaampia. Mies haluaa huolehtia itsestään, mutta ilman luopumista käytännöllisyydestä. Hän etsii tehokkaita hoitoja, ympäristöä, joka on suunniteltu hänelle, ja pätevää palvelua. Miehisestä kauneudesta on tullut suuri markkina-alue eikä enää vain niche, ja olemme valmiita johtamaan tätä vallankumousta, hän päättää.