Yrittäjyydestä on tullut yksi haetuimmista ammateista Z-sukupolven keskuudessa. São Paulon liittovaltion yliopiston (Unifesp) tutkimus, yhteistyössä IDEIA-tutkimuslaitoksen kanssa, osoittaa, että kolme kymmenestä brasilialaisesta nuoresta, jotka ovat alle 27-vuotiaita, tavoittelee oman liiketoiminnan perustamista. Tietoa etsiminen tällä alalla on myös huomattu Jumperilla! Ammatit ja kielet,opetuskeskus, jossa on yli 40 ammatillista ja vieraan kielen kurssia, joka on ollut täynnä täynnä executive-kurssille, mikä valmistaa tätä yleisöä yrittäjyyteen
Brasilian tutkimus osoittaa myös, että koulutustaso vaikuttaa kiinnostukseen yrittää. Mitä korkeampi koulutus, suurempi halu omistaa oma yritys
”Instituutiot, olkoon ne, koulut tai yritykset, sopeutuvat Z-sukupolven tarpeisiin, tarjoamalla innovatiivisempia ansioluetteloita, teknologian ja yrittäjyyden yhdistäminen luokkahuoneessa, tehdä oppimisesta interaktiivisempaa ja saavutettavampaa. Siksi lanseerasimme Executive-kurssin, valmistaa tämä nuori yrittämään ja työmarkkinoille, selitä Eleandro da Costa, Jumperin toimitusjohtaja ja osakas! Ammatit ja kielet, joka näki ilmoittautumisten kasvavan 120 % johtamiskurssin ilmoittautumisten etsinnässä.
Kurssi koostuu kolmesta moduulista, ollessani ensimmäinen nuorempi johtaja, keskittyen kehittämiseenpehmeät taidot. Opiskelijat saavat ohjeita valmistautuakseen virallisiin työhaastatteluihin ja urasuunnitteluun. Toisessa moduulissa, täydellinen johtaja, he kohtaavat johtamisen ja hallinnan sisältöjä. Jo toisessa moduulissa, ylempi johtaja, paino on rahoituksessa ja liiketoiminnan hallinnassa, dynaamisilla oppitunneilla ja käytännön päivittäistä todellisuutta heijastavilla tapaustutkimuksilla
Nämä innovaatiot pyrkivät houkuttelemaan ei vain Z-sukupolvea, mutta myös valmistaa heitä jatkuvasti muuttuvaan ja täynnä haasteita olevaan tulevaisuuteen, sanoo toimitusjohtaja
