Magalu acaba de lanzar el proceso de selección para el primer programa de trainee en Inteligencia Artificial de Brasil, dirigido a profesionales de carreras de ciencias exactas. A iniciativa está diretamente relacionada ao novo ciclo estratégico da companhia – com início em 2026 – e tem como objetivo formar talentos com alta capacidade técnica e analítica e visão estratégica em dados e IA, preparados para desenvolver soluções inovadoras e para aplicar tecnologia aos negócios. Pueden postularse profesionales titulados entre diciembre de 2022 y diciembre de 2025, en carreras de ciencias exactas, no necesariamente relacionadas con la tecnología.
Con una remuneración mensual de 9 600 reales y beneficios, los becarios actuarán en las áreas de negocio que utilizan la inteligencia artificial para mejorar procesos y crear nuevas soluciones. Las inscripciones serán realizadas únicamente por el canal oficial del programa en WhatsApp, con el flujo de conversación guiado por Lu, la influenciadora digital de Magalu, a través de la aplicación de IA. Una vez inscrito, el candidato recorrerá las fases siguientes – pruebas prácticas y entrevistas – en otras plataformas, pero aún con interacciones vía WhatsApp. La etapa final será presencial. Los preseleccionados serán entrevistados por Frederico Trajano, CEO de la empresa, y los candidatos elegidos deben ser comunicados hasta finales de diciembre. Para inscribirse o saber más sobre el proceso, basta enviar un 'hola' a Lu por WhatsApp (11) 97827-4804.
“Sempre fomos inovadores e disruptivos. Com esse processo de seleção de novos trainees não poderia ser diferente”, afirma Trajano. "Tenemos el desafío de implementar un ciclo impulsado por la aplicación de la inteligencia artificial y necesitamos atraer a los mejores talentos del área para apoyarnos en la ejecución de esa estrategia."
“Más que atraer especialistas en inteligencia artificial, queremos que cada aprendiz se sienta desafiado a cuestionar lo obvio y proponer soluciones innovadoras para nuestras áreas de negocio”, dice Patricia Pugas, directora ejecutiva de gestión de personas. “A tecnologia em si está aí para todos. O que vai realmente fazer a diferença é como essas ferramentas vão transformar, para melhor, o dia a dia da empresa e de todos que são impactados por ela.”
En el proceso de selección, se valorarán conocimientos en lenguajes de programación como Python y SQL, herramientas en la nube (AWS, GCP, Azure), bibliotecas de IA/ML (TensorFlow, PyTorch) y soluciones de análisis de datos. Pero ser especialista no es un requisito obligatorio, ya que los profesionales actuarán en las áreas de negocio de la compañía y el programa ofrecerá trayectorias de formación específica. Los participantes tendrán acceso a cursos, mentorías y talleres impartidos por profesionales de Magalu y externos.
A lo largo de todo el programa, habrá asesoramiento técnico y profesional, con espacio para que todos propongan sus propios proyectos. Las mejores ideas podrán ser probadas e implementadas. Los becarios trabajarán con aprendizaje automático, IA generativa y herramientas de Magalu para desarrollar soluciones prácticas. Ellos serán asignados en la sede de la compañía, en São Paulo, o en áreas estratégicas, de forma híbrida. Entre los beneficios ofrecidos se encuentran plan de salud, vales de comida y alimentación, participación en las ganancias y ayuda de mudanza (para personas que no son de São Paulo) y curso de idiomas.
